コーポレートの求人（112ページ目）

1か月前

コンシェルジュ（営業サポート職）

山口県下関市正社員年間休日122日

コンシェルジュ（営業サポート職）として、お客さまとライフパートナー職を支える店舗の営業サポートを行います。営業支援、接客接遇、電話・メール対応、予約受付、既顧客へのアフターフォローのほか、契約や店舗運営に付随する事務作業、社内報告事務を担当します。

1か月前

コネクティブインダストリーズセクターにおける人財戦略・HR変革の企画立案および実行

東京都千代田区雇用形態の記載なし休日の記載なし経験3年以上

コネクティブインダストリーズセクター全体の人財戦略・組織戦略・HR変革を企画・推進するポジションです。HR戦略・組織戦略・KPIの取りまとめ、人財マネジメントオペレーション、グローバルオペレーション基盤の構築、HRDX・AI活用による人財マネジメント高度化と業務改革などを担当します。

1か月前

世界の先進企業における総務・庶務業務の企画立案

茨城県日立市雇用形態の記載なし休日の記載なし

大みか事業所で、幹部対応、庶務、福利、文書などの総務業務全般を担当します。社会インフラを支える情報制御システムを提供する事業所において、地域や行政、各事業部門と連携しながら業務に取り組みます。

1か月前

労働・雇用に関するエンプロイーリレーション・エキスパート（課長相当職）

東京都千代田区雇用形態の記載なし休日の記載なし経験3年以上

労働・雇用戦略の企画立案を担当し、現行制度・施策の課題抽出や分析、新制度・施策の企画立案、労使交渉、制度移行対応などを推進します。日立製作所および日立グループの関係者と連携し、勤務・休暇制度や雇用制度、自律的で柔軟な働き方などの企画立案に携わります。

1か月前

昇降機・ビルソリューション事業拡大を実現するためのグローバル人財マネジメント・HRガバナンスの推進

東京都千代田区雇用形態の記載なし休日の記載なし経験3年以上

日立のアーバンソリューション＆サービスBUの人事戦略部において、タレントマネジメント及び組織開発領域のCoEとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うポジションです。経営トップのHRBPとして課題分析・解決に向けた提案・実行を行い、グローバル人財マネジメント、海外現地法人とのHR連携、人事制度・施策の企画立案・導入推進などを担います。

1か月前

産業保健企画・運営担当

茨城県ひたちなか市雇用形態の記載なし休日の記載なし経験5年以上

資格衛生管理者(歓迎)・看護師(歓迎)・保健師(歓迎)

水戸工場の事業所における産業保健活動の企画・運営を担当します。産業医・保健師や社内関係部門と連携し、健康診断事後措置、メンタルヘルス対策、長時間労働者対応、労働衛生管理などを推進します。健康管理施策の企画・運営や改善活動を通じて、事業所全体の産業保健体制の強化に携わります。

1か月前

鉄道事業での車両部門（電気品）の事業戦略実現のための組織・人財戦略を担うHRBP

茨城県ひたちなか市雇用形態の記載なし休日の記載なし経験10年以上

日立鉄道事業の日本地域における車両部門(電気品)、水戸地区の製造部門およびグループ会社の一部におけるHRBPとして、事業戦略実現のための組織・人財戦略等の提言・実行を担います。人財戦略の実行、組織編成・人財配置や人員予算管理、育成施策の立案・実行などを担当します。

1か月前

原子力サプライチェーンの維持・強化・開拓に向けた渉外業務

茨城県日立市雇用形態の記載なし休日の記載なし経験6年以上

HGNE内を横断するサプライチェーンマネジメントグループの一員として、対外折衝や社内外の窓口・取りまとめを担当します。政府・業界と連携した施策の企画・実行、供給途絶への対応、中・長期サプライチェーン戦略の策定と実施に向けた調整を行います。

1か月前

原子力事業企画部門における業績管理、財務戦略業務

茨城県日立市雇用形態の記載なし休日の記載なし

資格公認会計士(歓迎)・税理士(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)

原子力事業企画部門において、売上収益、利益、販売費、一般管理費、及びキャッシュフロー等の分析や、業績見通し・改善施策の協議を行います。予算計画の策定・実行、事業計画の策定への貢献などを通じて、原子力事業の収益力向上や成長を支えます。

1か月前

総務

東京都日野市正社員完全週休2日制・年間休日121日

組織全体の運営を支えるバックオフィス業務として、他の部門が効率よく業務を行えるようサポートする役割です。オフィス管理、備品管理、社内システム・IT機器管理、防災・防火管理、社内広報、法務、コンプライアンス推進、役員秘書を担当します。

1か月前

人事（労務・採用・人事企画）

東京都日野市正社員完全週休2日制・年間休日121日経験5年以上

労務・採用・研修などの業務を担当し、人事労務手続き、勤怠管理、給与計算、社員採用、人事制度企画改善、人財育成を行います。経験に応じて業務を任され、将来的には専門性を深めることや、人事労務全体のマネジメントを目指すことが可能です。

1か月前

新卒採用リクルーター（リーダー）

東京都台東区正社員完全週休2日制

グループ会社全般における採用活動を担当します。新卒採用戦略・企画の立案や採用プロモーション、イベントの企画・実施、候補者や内定者のフォローを行います。選考プロセスの設計・改善、紹介Agentや関係者との調整、ダイレクトリクルーティングの運用・改善なども担います。

1か月前

がんの相談サポーター

東京都渋谷区契約社員完全週休2日制

資格看護師(必須)・社会福祉士(必須)・保健師(必須)

がん患者さんへ電話・オンラインで、がんの治療・療養に役立つ情報・サービスをご案内します。記録や記事制作の支援、事務も担当します。がん患者さんのお困りに応じて情報・サービスを案内し、患者さんから信頼を得られる存在を目指します。

1か月前

法務・コンプライアンス室_事務スタッフ

東京都新宿区契約社員休日の記載なし

法務・コンプライアンス室のメンバーとして、財団の適切な運営やコンプライアンス推進を支える事務局業務を担当します。コンプライアンス研修や会議運営、相談案件の進行管理に加え、契約書確認や法務相談、監査対応、利益相反管理などのサポートを行います。

1か月前

総務スタッフ

勤務地の記載なし契約社員・正社員完全週休2日制・年間休日123日経験1年以上

ファシリティサービス部サービスカウンター課に所属し、顧客のオフィスに常駐して総務業務全般を担当します。請求書処理、備品貸出、福利厚生施設手続き、各種手配、社内からの問合せ対応などを行います。

1か月前

法務

大阪府正社員完全週休2日制・年間休日120日経験1年以上

資格行政書士(歓迎)・司法書士(歓迎)・弁護士(歓迎)

コーポレート本部で法務全般を担当します。契約書審査や事業部からの法務相談、取締役会・株主総会の運営、コンプライアンス、M&A関連業務などを担います。複数のM&Aや新規事業が進行しており、将来的には海外展開も視野に入れています。

1か月前

財務リーダー・アソシエイト

東京都渋谷区正社員完全週休2日制経験5年以上

財務機能および子会社管理機能の強化を目的とした募集です。資本政策・財務戦略の企画や資金管理、資金の調達及び運用など、これまでの経験や意向を踏まえて担当業務が決まります。配属予定部署はコーポレート本部 財務部 財務グループです。

1か月前

人事労務スペシャリスト

東京都渋谷区正社員完全週休2日制・年間休日125日経験3年以上

労務管理・人事制度の企画から運用までを担い、グループ全体の労務基盤と人事制度の標準化を推進するポジションです。給与計算や勤怠管理などの労務運用に加え、人事システムの運用や人事データの集計・分析を通じた業務プロセスの改善を担います。

1か月前

採用担当

東京都渋谷区正社員完全週休2日制・年間休日125日経験3年以上

人事部採用担当として、経営陣や各事業部と連携し、新卒・中途採用に関する全般業務を担当します。採用戦略の企画立案・実行や採用広報を中心に、採用計画、採用チャネルの運用、選考、インターンシップや採用イベントの企画・運営などを行います。

1か月前

人事情報・労務基盤プロフェッショナル

東京都渋谷区正社員完全週休2日制・年間休日125日

労務領域の実務対応をベースに、人的資本開示に向けたデータ整備・分析と人事システムの運用高度化を担います。人事情報の集計・分析や開示用データの検証、人事システムの運用管理、労務実務および社内外との連携・調整を行うポジションです。

1か月前

総務スタッフ

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日130日経験3年以上

総務スタッフとして、オフィス設備・備品や業者契約の管理、福利厚生の運用・導入、社内イベントや防災訓練の運営などを担当します。IT機材・アカウント・ライセンスの在庫管理やITヘルプデスク業務も含まれます。

1か月前

安全管理室/安全パトロール

東京都中央区正社員完全週休2日制・年間休日125日経験10年以上

資格普通自動車第一種運転免許(必須)・安全管理者(歓迎)・労働安全コンサルタント(歓迎)

株式会社フソウの安全管理監査業務全般を担当し、工事現場、鋼管工場、物流ヤード、維持管理現場等の安全管理向上に向けた安全指導・教育、パトロール、対策立案を行います。現場パトロールや安全審査、災害発生時の原因分析と再発防止策の立案、安全教育・研修の企画および講師業務を担います。

1か月前

企業法務担当（リーダー・主任）

勤務地の記載なし正社員完全週休2日制・年間休日125日経験3年以上

13名規模の法務部門で、リーダーまたは主任として企業法務業務を担当します。契約審査や法務相談を中心に、事業部門と連携した事業推進支援やリスク管理を担い、担当領域は経験や志向に応じて決定します。

1か月前

管理会計担当者

東京都江東区正社員完全週休2日制・年間休日121日

資格日商簿記検定(歓迎)

管理会計数値の分析や、事業部と連携した収益改善に向けた数値分析を担当します。海外拠点に関する数値管理・分析も行います。

1か月前

ファイナンスのチームリーダー

東京都江東区正社員完全週休2日制・年間休日121日

グループ資金効率化、安定調達、財務戦略立案を担います。資金管理を通じて経営、事業への提言を行い、連結ファイナンス管理の強化、キャッシュフロー改善に取り組みます。

1か月前

経理事務

東京都正社員完全週休2日制・年間休日120日経験1年以上

当社の経理業務を担当します。入金処理、出納管理（小口現金）、現物管理（切手、収入印紙）、支払管理、経費精算処理、会計システムへのデータ入力などを行います。まずは簡単な業務から始め、慣れた段階で担当範囲を広げ、税務や開示などにも段階的に触れることが可能です。

1か月前

法務（管理職候補）

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日125日経験1年以上

法務のコアメンバーとして、各種契約書の確認・作成、法律相談、コンプライアンス強化、リスク事案対応を担います。IPO準備や株主総会・取締役会対応、海外子会社の法務業務フォローにも携わります。

1か月前

営業アシスタント（デジタル開発部門）

東京都渋谷区雇用形態の記載なし完全週休2日制・年間休日125日経験3年以上

デジタル開発部門（デジタルソリューション部）における営業事務全般を担当します。見積書・請求書・提案書などの書類作成サポート、受発注処理、売上データの入力・管理、クライアントとの電話・メールによる一次対応などを行います。

1か月前

経理担当

東京都渋谷区正社員年間休日125日経験3年以上

資格日商簿記検定(必須)

フリービットグループの経理業務を担当します。ご経験に応じて、連結決算業務、開示業務、リース処理、取締役会資料の準備、単体法人の月次決算などを行います。

1か月前

中途採用担当

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日127日

採用チームの一員として、既存の主力事業やグループ各社、子会社立ち上げ等の採用戦略の構築・実行を担います。リファラル採用やダイレクトリクルーティング、採用イベント、採用広報などを企画・実施します。役員、執行役員、事業部長らと連携し、戦略立案から実行まで幅広く担当します。