6,053件の求人4831〜4860件を表示
2か月前
シャープ株式会社の人事部で、人事異動・制度運用・退職手続き・再雇用管理などの業務を担当する組織人事担当を募集しています。将来的には人事リーダーとして戦略的施策の企画・実行も期待される中核メンバーです。応募には人事領域の実務経験3年以上が必要です。
2か月前
シャープ株式会社の人事政策担当として、評価・等級・報酬など人事制度全般の企画・設計・導入・運用をリードするポジションです。現行制度の課題分析から制度設計、関係部署との調整、導入後の運用支援まで一貫して担当します。人事領域の実務経験3年以上が必須で、事業会社やコンサルティング会社での人事制度企画経験が求められます。
2か月前
コニカミノルタコネクトの大阪エリア（高槻・堺・大阪狭山）で、環境保全・安全衛生・防災の推進担当として、ISO14001に基づく環境管理や労働安全衛生法への順法対応、安全衛生教育の企画運営、労働災害の再発防止、メンバーマネジメントを担う将来マネージャー候補のポジションです。必須要件は工業高校・高専卒以上（理系）とマネジメント経験で、環境管理や安全衛生・防災の経験は歓迎されます。
2か月前
新卒採用の技術系採用担当として、採用戦略立案からオペレーションまで幅広く担当するポジションです。事業部や現場社員と連携し、採用ブランディング強化や母集団形成、選考プロセス運営を行います。将来的にはHRBPや人材育成など幅広く人事キャリアを積める環境です。
2か月前
コニカミノルタのデジタル推進本部DX推進部業務変革推進グループで、事業部門・間接部門へのIT/デジタルサービス提供と組織マネジメントを担う管理職ポジションです。全社DX戦略の加速とIT基盤の高度化を推進し、IT部門と事業部門の橋渡し役としてプロジェクトを牽引します。10〜30名規模のチームマネジメントと人材育成、経営管理・社内改革支援も担当します。
2か月前
コニカミノルタ株式会社の経理部における税務グループリーダー（候補）ポジション。グローバル税務・国際税務対応、国内税務コンプライアンス、決算・税効果会計、経営支援・税務戦略、人材マネジメントを主メンバーとしてリードする。年収800万円〜1,300万円、正社員、フレックスタイム制・リモートワーク制度あり。
2か月前
コニカミノルタ株式会社の財務部門で、国内外グループ会社の財務業務を担当するマネージャー候補の募集です。資金管理、財務企画、為替リスク管理など幅広い業務を経験でき、海外駐在のキャリアパスもあります。必須要件は財務または金融の実務経験、ビジネスレベルの英語力、マネジメント経験です。
2か月前
コニカミノルタ品質本部で、製品・サービスの技術法規対応を強化するポジションです。製品展開国の法規制調査・社内展開、新規事業の法規対応推進、法規対応状況のモニタリングを担当します。製造業での法規制対応経験3年以上が必須です。
2か月前
コニカミノルタグループ全体のWebサイトのWebガバナンス強化に向けた運用・推進業務を担当します。ガバナンス方針の企画・運用設計、Web運営委員会支援、社内外調整、外部パートナーを含むQCD管理を行います。200以上のグループWebサイトに影響を与えるスケール感のあるポジションです。
2か月前
コニカミノルタ株式会社の知的財産部で、知的財産戦略の策定・提案、情報分析（IPランドスケープ）の推進、IT・AIを活用した知財活動の生産性向上、特許事務所のマネジメントなどを担当するマネージャーまたはスタッフを募集する。事業戦略と連動した知財戦略の高度化と生産性向上が目的で、経営に直結するやりがいのあるポジション。応募資格は特許情報を含む情報分析実務経験3年以上など。勤務地は東京都八王子市。年収500万円〜1,250万円。
2か月前
コニカミノルタ株式会社の知的財産部で、知的財産戦略の策定・提案から特許出願・権利化、他社知的財産対応まで幅広い業務を担当するマネージャーまたはスタッフを募集する求人です。事業戦略と連動した知財戦略の立案・実行が求められ、経験や適性に応じて裁量の大きい役割を任せられます。必須条件として発明発掘・特許出願・中間処理業務の経験3年以上が必要です。
2か月前
コニカミノルタ株式会社の知的財産部において、特許ライセンス戦略の立案・実行、クロスライセンス交渉、係争対応を統括するシニアマネージャーを募集しています。高度な専門性と実務経験を持ち、組織マネジメントと英語での交渉ができる方を求めています。
2か月前
コニカミノルタ株式会社センシング事業部の生産部にて、メカ部品の調達担当を募集する。調達先選定・交渉、調達企画を担当し、国内メインの調達先を扱う。必須要件はメカ部品の調達実務経験、または光学・機械の製品化実務経験と図面読解能力。年収550万円〜800万円、正社員雇用。
2か月前
情報機器事業の生産部門における予算編成・実績管理・進捗管理を担当するポジションです。生産・出荷・在庫・固定費などの情報を集約・分析し、経営判断に活用できる形に整理します。製造業での生産管理や経営管理の経験を活かし、関係部門と連携しながら課題解決を進めます。
2か月前
情報機器事業における連結業績管理、予算・中期計画策定、BU別損益管理、経理・計数的見地からの提案・指導、ITシステム活用による計数管理業務のDX推進、基幹会議運営事務局を担当する。将来的にはマネージャーとしてチームメンバーのマネージメントも担うことが期待される。管理会計を使った事業管理経験と組織マネジメント経験が必須。年収1,250万円〜1,500万円。
2か月前
インターネットサービスプロバイダーの設定やトラブルシューティングについて電話対応を行う電話オペレーターの求人です。インバウンド対応がメインで、一部アウトバウンド対応や事務処理も行います。正社員として勤務し、キャリアプランとしてリーダーや管理者への道が用意されています。
2か月前
自社開発スマートフォン（TONEモバイル）のカスタマーサポートとして、電話やメールでのお問い合わせ対応を行う電話オペレーターの募集です。契約系・技術系の問い合わせに対応し、基本的にインバウンド業務のみです。土日祝日勤務が可能な方を求めています。
2か月前
社内システムのIT推進担当として、社内事務効率化のためのシステム企画から開発、運用、DXまで一貫して携わる。基幹システム（ERP）の導入やAI・RPAを活用した業務自動化、既存システムの運用管理を担当する。必須要件としてシステム開発業務の経験、database管理者の経験、プロジェクト推進の経験が求められる。
2か月前
アナリストレポートの情報監理を担当する正社員求人。金融業界でのリサーチ関連業務または売買管理業務の経験が必須。年収600万円以上で、フレックス勤務・テレワークが可能。
2か月前
人事労務全般の業務を担当し、給与計算や労務管理などの基本業務から制度企画まで幅広く経験を積めるポジションです。日本経済新聞社グループの安定した環境で、人事労務のスペシャリストとして成長できます。未経験でも知識やスキルを身につけて目指す方も歓迎しています。
2か月前
ストックマーク株式会社は生成AI LLM技術を活用した企業変革支援を行うスタートアップで、VPoEとしてプロダクト開発組織の組織づくり・仕組みづくりをリードするポジションです。エンジニア組織の中長期的な戦略立案、採用戦略、評価・キャリアパス整備などを担当し、CTO・CEO直下で技術戦略と経営戦略を横断的に推進します。フルリモート勤務が可能で、フレックスタイム制を採用しています。
2か月前
取引先にて事務職として就業する地域限定正社員の募集です。配属職種は経験スキルを考慮して決定されます。勤務地は東京23区、大阪市内、名古屋市内、福岡です。
2か月前
取引先にて事務職として就業する地域限定正社員の募集です。配属職種は事務職で、経験やスキルを考慮して決定されます。勤務地は東京23区、大阪市内、名古屋市内、福岡から選べます。
2か月前
事務職として、経験・スキル・志向に応じた配属先で就業する求人です。勤務地は東京23区、大阪市内、名古屋内、九州（福岡）から選べます。給与は月額総額213,000円～で、各種手当が含まれます。
2か月前
UTスリーエムにて、日系ブラジル人採用に関わる採用マーケティングを担当するポジションです。ブラジル本国からの採用活動を現メンバーとともに行い、採用マーケティング・オペレーション全体の最適化を任されます。未経験者歓迎で、営業経験や販売業の店舗責任者経験を持つ方を求めています。
2か月前
UT東芝グループ向けに派遣サービスを展開するUT東芝で、中途採用担当として派遣採用業務全般を担当します。人材関連会社での営業経験やエンジニア採用経験が必須で、電気・機械系エンジニアの人材派遣採用経験者を歓迎します。
2か月前
UT東芝のキャリア採用部にて、中途採用の採用業務（求人広告作成、応募者対応、営業連携、事務作業）を担当します。派遣人材採用の業容拡大に伴う増員募集で、事業会社での中途採用経験が必須です。
2か月前
UTグループの人事企画ファンクションにて、ゼネラリストスタッフの人材開発・組織力強化のための施策を企画から実行まで担当するポジションです。グループ全体の人材育成体系の再設計フェーズに携わり、人材開発のスペシャリストやマネージャーへのキャリアパスが用意されています。
2か月前
伸び盛りのベンチャー企業で、採用業務を中心に総務・広報など幅広い業務を担当する人事総務ポジション。未経験歓迎で、裁量を持ちながら会社の成長に直接携わることができます。
2か月前
ファンコミュニケーションズの法務ポジション。A8.netをはじめグループ全体の法務実務全般を担当し、契約審査からM&A・コーポレートガバナンスまで幅広く経験できる。事業部門に伴走する提案型法務として、攻めのビジネスを支える。東証プライム上場の安定基盤の中で、生成AIなど最新ツールを活用した業務効率化にも取り組む。
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