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調達オペレーションスペシャリスト
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
楽天グループ株式会社の調達オペレーション部で、P2Pオペレーション管理、ステークホルダーとの連携、問い合わせ対応を担当します。P2Pオペレーションの課題抽出・改善提案や、運用ルール・業務マニュアルの整備および更新、業務委託先のパフォーマンス管理と継続的な改善活動を行います。
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応募資格
必須
求める人物像
- スピード感をもってステークホルダーと主体的にコミュニケーションをとれる方
募集要項最終確認 11/12
- 職種
- 購買・調達
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/26 17:10（110日前）
- 最終確認
- 2026/11/12 21:35（1日前）
仕事内容
部署・サービスについて
- 配属先は楽天グループ株式会社 調達オペレーション部となります。調達オペレーション部は楽天グループ全体の調達オペレーションの責任を負います。
募集背景
- 楽天グループでは、調達オペレーションにおけるガバナンス強化を最重要事項の一つと位置づけています。本ポジションでは、不正のない透明性の高い調達基盤の構築と、それを支える効率的なオペレーションの実現をリードしていただける方を募集します。強固なガバナンスと業務効率化を両立させ、グループ全体の価値向上に貢献したい方、現場のオペレーションから「歩留まり」や「非効率」を見つけ出し、再設計から安定運用までを主体的に推進できる方を求めています。
P2P（Procure to Pay）オペレーション管理
- 調達依頼部署からの申請内容の確認（ルール・プロセス遵守の確認）
- 検収・支払に関するオペレーション対応
ステークホルダー管理
- サプライヤー、事業部、経理部、法務部等との連携
- P2Pオペレーションに関する問い合わせ対応
改善・標準化活動
- P2Pオペレーションの課題抽出および改善提案
- 運用ルール、業務マニュアルの整備および更新
- 業務委託先のパフォーマンス管理およびサービス品質向上に向けた継続的な改善活動
働く環境
- 組織全体では80名近くの規模で、配属先予定の課は約30名。
- ※オペレーション拡大に伴い、業務委託推進も実施しているため、課全体としてはさらに増員していく計画
この求人は、楽天グループ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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