4か月前
給与社保ラインの管理職として、給与社保に関する実務をリードし、外部ベンダーとの連携や社内調整、業務フローの見直し、人事システム改修などを担当します。安定的な給与社保業務の実現に向けた体制構築・業務推進と、配下メンバーのピープルマネジメントを担います。
730〜810万円/年
募集元で応募する4か月前
海外顧客や国内外の取引先との営業折衝、現地法人全体の業績管理、新規市場・顧客の開拓を担当します。海外販売会社の事業支援や貿易実務も行います。担当エリアはアジア圏、北米、欧州を中心とした世界各国で、商談相手は現地代理店の経営者です。
420〜600万円/年
募集元で応募する4か月前
BPO事業におけるバックオフィス業務アウトソーシングサービスのデジタル化を推進するプロジェクトで、既存システムの保守・運用や新たなシステムの開発・導入を主担当としてリードします。システム導入のプロジェクト推進、ベンダー管理、業務運用設計・定着支援のほか、既存システムの運用課題の改善施策の立案・実行を担当します。
510〜600万円/年
募集元で応募する4か月前
基板設計、ハーネス設計と試作、制御回路・モーター駆動回路・電源回路などの電気回路設計を担当します。新製品開発に携わり、マッサージチェアの設計開発から量産までを行う大山工場で業務を進めます。
480〜960万円/年
募集元で応募する4か月前
総務マネージャーとして、総務領域の業務全般を担うポジションです。オフィス設備管理・拡張検討、営業所・支店開設の管理、社内システムの権限等の管理を担当します。いずれは株主総会運営や社内行事の企画・運営、株式報酬制度の運用、コンプライアンス・リスク管理なども担います。
624〜1001万円/年
募集元で応募する4か月前
資格社会保険労務士(必須)
従業員約100名の会社で、給与計算や社会保険・労働保険手続き、労働時間管理、就業規則の改定などの労務実務を担います。労務リスクの予防策の企画・実行や、人事制度の運用改善・見直し支援も担当します。経営層と連携し、労務観点からの助言・提案を行う専門職ポジションです。
480〜600万円/年
募集元で応募する4か月前
フレーム構造や外装部品の設計、メカの設計・動作検討、3D-CADを使用したモデリング・試作・量産設計を行います。月の半分程度は鳥取県大山工場へ出張となります。
540〜720万円/年
募集元で応募する4か月前
資格応用情報技術者(歓迎)・基本情報技術者(歓迎)
自社製品の開発・製造・販売を支える社内システムの企画・設計・運用・保守を担います。社内基幹システムやITインフラの管理、データ分析やBIツールの導入・運用、社内からの問い合わせ対応などを行います。
360〜420万円/年
募集元で応募する4か月前
情報セキュリティ室のコーポレートITチームで、社内ITおよびセキュリティの課題に対する打ち手を企画・設計から検討し、実行します。セキュリティ施策やSaaSの導入・運用、オフィスネットワークの設計・構築、社内ITのヘルプデスク及びテクニカルサポートなどを担当します。
650〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
総務として、就業環境・仕組みの最適化・効率化に関連する業務を担当します。ファシリティ、備品・資産管理、社内フロー整備、社内行事、規程管理、Pマーク運用などを行います。総務業務に関わるメンバーは4名です。
350〜450万円/年
募集元で応募する4か月前
経理業務を担当するメンバーの募集です。月次・四半期・年次決算、有価証券報告書等の開示資料作成、新規事業に関する会計・税務論点の検討や業務フローの構築などを担当します。M&A後のPMIや子会社管理、予算策定・予実管理業務を担当する可能性もあります。
500〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
ビジネス目標に直結するデータサイエンスプロジェクトをリードし、大規模データを用いた予測モデル・推奨モデルの開発・改善を主導します。ユーザー行動予測モデル、レコメンドエンジン、KPIダッシュボードの作成を行い、モデルの結果をサービス改善・プロダクト戦略に反映させます。
700〜1300万円/年
募集元で応募する4か月前
担当予定商品「MaLion、MaLionCloud（Mac版）」の新機能の企画、要件定義、設計、開発、テストを担当します。既存商品の機能追加・不具合修正、お客様からの質問に関する調査（２次サポート）、運用も行います。東京本社の開発本部に配属予定です。
450〜600万円/年
募集元で応募する4か月前
複数サービスの信頼性維持とインフラ基盤のアップデートを担うSREメンバーの募集です。AWS/GCP上でのインフラ設計・構築・運用や、監視、障害対応、SLO改善、運用自動化などを行います。プロダクトチームと連携し、サービスの品質向上と開発者体験の向上に取り組みます。
550〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
プロダクト開発の主力メンバーとして、Webアプリケーションまたはモバイルアプリケーションの設計・開発・運用を一貫して担います。PdMや事業責任者と連携した仕様検討や実現案の提案、技術選定・実装・改善を行います。ワンキャリアの3つのプロダクトのうち、ご経験やご希望を鑑みてアサインされます。
550〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
大規模・高負荷なサービスに耐えうるアーキテクチャ設計・実装や、複雑なドメインのデータモデリング、技術選定を担います。LLMやAI Agent等を用いた技術検証・実装、コードレビューや設計レビュー、対外的な技術発信を通じて、事業と組織のプレゼンス向上を目指す役割です。
750〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
エンジニアリング組織の成果の最大化を担い、事業成長をエンジニアリングの面から牽引するポジションです。開発から運用までをリードし、技術選定や設計・コードレビュー、開発チームの課題解消、開発計画の策定と実行を行います。配下メンバーの育成や採用活動も担当します。
800〜1300万円/年
募集元で応募する4か月前
クライアントの採用コンサルティングおよび戦略設計から実行までを担当します。求人媒体の数値を分析し、改善提案や効果測定を行い、採用成功に向けてPDCAを回します。クライアントや営業、開発と連携し、運用フローの設計・効率化やプロダクト改善提案にも携わります。
400〜550万円/年
募集元で応募する4か月前
ワンキャリアを導入した顧客へのサービス利用案内や運用提案を担当します。顧客の新卒採用成功に向けた導入・運用支援、採用戦略や採用ターゲットの策定、サービス利用状況の可視化やKPI設計、採用進捗に応じた追加提案を行います。
480〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
自社サービスサイトやデジタル広告、外部メディアを活用し、BtoBのリード獲得を牽引するポジションです。デジタルプロモーション戦略の立案から実行・改善までを担い、質の高いリードの創出とセールス部門の商談化につなげます。
600〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
人材派遣に関する一連の業務全般を担当します。既存顧客のフォロー、新規開拓営業、人材派遣のマッチング、スタッフ対応などを行います。既存顧客と新規顧客の業務割合は60％、40％です。
430〜570万円/年
募集元で応募する4か月前
BtoBマーケティングチームで、オンライン／オフラインセミナーや展示会などのイベント施策を企画・設計し、実行からKPI改善まで一貫してリードするポジションです。集客数や商談化率の向上に向けた施策の推進、社内外との調整、実施後のデータ分析・レポーティングを担います。
600〜800.1万円/年
募集元で応募する4か月前
資格看護師(必須)・保健師(必須)
福島県内の郵政グループ各社社員を対象に、産業保健サービスを提供する保健師業務を担当します。健康診断、保健指導・特定保健指導、メンタルヘルス対策に関する業務のほか、関連する事務業務を行います。
303万円/年
募集元で応募する4か月前
新卒採用支援サービス「ワンキャリア」を、パートナー企業と共に全国のクライアントへ展開するパートナーセールスです。パートナー戦略の立案・推進、営業活動の伴走支援やKPI管理、勉強会の企画・実施、営業資料や事例集の作成・更新を担います。
450〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
人材紹介会社に対し、ワンキャリア転職のスカウトプラットフォーム活用を通じて決定数最大化のためのコンサルティングを行います。導入時の目標設定や運用構築、KPI分析、求人作成支援、クライアントとの関係構築、プロダクトへのフィードバックに携わります。立ち上げフェーズの組織で、営業・企画機能を一貫して担うポジションです。
430.1〜800.1万円/年
募集元で応募する4か月前
BPOサービスのソリューション営業として、グループ外の民間企業・公的機関へのセールスを担当します。まずは企画提案に必要なドキュメント作成や、クライアント、パートナー、社内センターとの調整業務を行います。ゆくゆくは企画提案営業として一連の業務をリードすることを想定しています。
450〜510万円/年
募集元で応募する4か月前
日本郵政グループのシェアードサービス・その他BPOプロジェクトで、業務設計・構築・運用・改善までを統括するプロジェクトマネージャーを募集しています。多様なステークホルダーと連携して業務全体をマネジメントし、業務プロセスの標準化・高度化やデジタル技術による業務改革・効率化を推進します。管理職として組織マネジメントも担います。
730〜810万円/年
募集元で応募する4か月前
民間企業・公的機関のクライアントに対し、業務課題を起点に、BPOサービスを通じた解決策の検討・提案・受注までの一連の企画提案営業業務をご担当いただきます。業務設計（To-Be設計）や価格設計を含めた“上流工程”に携われる点が特徴です。
510〜600万円/年
募集元で応募する4か月前
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスチームで、まずは2～5名程度のチームマネジメントから開始し、営業戦術の立案・実行、組織・KPIマネジメント、メンバー育成を担います。クライアントの採用課題を分析し、採用支援サービスをカスタマイズした提案営業を行います。
600〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
日本郵政グループのシェアードサービスおよびその他BPOプロジェクトで、業務設計・構築・運用・改善に関わり、実務推進を担当します。業務設計構築の推進からサービス運営管理まで携わり、クライアントやパートナー、社内BPOセンターとの調整やドキュメント作成を行います。
450〜600万円/年
募集元で応募する104,822件中 89251〜89280件を表示
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