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条件をクリア
東京都のWebエンジニア(フルスタック)の求人751件

テックリード

750〜1200万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のWebエンジニア(フルスタック)の求人の中央値(600万円)より150万円高い

勤務地
東京都渋谷区
休日
年間休日125日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

大規模・高負荷なサービスに耐えうるアーキテクチャ設計・実装や、複雑なドメインのデータモデリング、技術選定を担います。LLMやAI Agent等を用いた技術検証・実装、コードレビューや設計レビュー、対外的な技術発信を通じて、事業と組織のプレゼンス向上を目指す役割です。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与750〜1200万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • ワンキャリアのミッションに共感していただける方
  • 変化の多い環境を楽しめる方
  • プロダクト起点で企業の成長をドライブしていきたい方

募集要項最終確認 10/16

職種
Webエンジニア(フルスタック)
雇用形態
正社員試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件)
役職
テックリード
給与
750〜1200万円/年
給与の詳細
年収 750万円〜1,200万円 日給月給制 ※45h/月のみなし残業を含む 査定・給与改定:年2回 試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件) 残業手当:有(みなし超過分別途支給) <賃金備考>想定年収 ¥7,500,000~¥12,000,000 └基本給/月 ¥346,900~¥554,100 └固定残業代/月 ¥122,000~¥196,000
手当
交通費上限3万円出張手当
勤務地
150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
働き方
月8日以上の出社必須※ただし幹部等級以上は原則出社(経営陣や他事業部との連携が増えるため)住居地は現実的に就業場所へ通勤可能な場所とさせていただいております。
勤務時間
フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム
年間休日
125日
休日・休暇
土、日、祝日、年末年始年間休日 125日年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与夏季休暇慶弔休暇育児・介護休暇子の看護休暇その他特別休暇など
福利厚生
育児支援制度研修あり
社会保険
社会保険完備
受動喫煙対策
喫煙所設置
業務の変更の範囲
全ての業務への配置転換の可能性あり
就業場所の変更の範囲
会社の定める営業所
選考の流れ
(1) 書類選考 (2) コーディングテスト (3) 個別面接 ※複数回実施 (4) 内定 ※上記は変更となる可能性もございます。
掲載日
2026/07/03 16:13(106日前)
最終確認
2026/10/16 21:09(1日前)

仕事内容

業務内容

  • 高度な技術力とアーキテクチャ設計を武器に、エンジニアリングを通じた事業貢献の最大化を担っていただきます。コードを書くだけの開発者ではなく、技術的な難易度の高い課題解決や、AI/LLM等の新技術のプロダクト実装、および対外的な技術発信を通じて、事業と組織のプレゼンスを向上させることがミッションです。
  • 大規模・高負荷なサービスに耐えうるアーキテクチャ設計および実装
  • 複雑なドメインにおけるデータモデリングと、長期運用を見据えた技術選定
  • LLMやAI Agent等の先端技術を用いた、プロダクト価値向上のための技術検証と実装
  • コードレビューや設計レビューを通じた、開発チーム全体の開発生産性と品質の向上
  • カンファレンス登壇や記事執筆など、技術的なプレゼンスを高める対外発信

業務内容 変更の範囲

  • 全ての業務への配置転換の可能性あり

技術スタック/ツール

  • 言語・フレームワーク
  • バックエンド:Go, Ruby, Ruby on Rails, Python
  • フロントエンド:TypeScript, JavaScript, Nuxt.js, Vue.js, Next.js, React
  • データ分析:Google Cloud(BigQuery, Dataform), Redash, Tableau
  • インフラ:AWS(ECS/ECR on Fargate, S3, Route53, Aurora/RDS), Google Cloud(GKE, BigQuery, Vertex AI), Kubernetes, Docker, Terraform, Terraform Cloud
  • データベース:PostgreSQL, Redis
  • 開発ツール:GitHub, GitHub Copilot, OpenAI, Storybook, Figma
  • 監視:Sentry, Datadog, Grafana, Prometheus
  • CI/CD:CircleCI, Github Actions
  • スキーマ定義:gRPC, OpenAPI
  • コミュニケーション:Slack, Notion

開発プロセス

  • アジャイルな開発プロセス
  • 毎日リリースを実施

開発組織について

  • 少数精鋭な開発組織を目指しています
  • インシデントが発生しにくい/技術負債が生まれにくい余裕を持ったプロセス設計を行っています
  • 2021年からチームの生産性向上プロジェクトを開始しており、生産性が高い組織に贈られる「Findy Team+ Award 2022」では「向上率部門」を受賞しました
  • アプトプット→アウトカムへの転換効率の最大化を意識しています

特徴

  • 「納期」より「クオリティ」。余裕を持ってプロダクトづくりにこだわることができる。
  • コードレビューの習慣があり、多方のエンジニアからのフィードバックが得られる
  • 毎日社内勉強会を実施、スキルの幅を広げられる機会がある
  • 人事評価目標に勉強を組み込むことはOK。エンジニアのスキルアップに組織的に取り組んでいる
  • 経営陣とのプロダクトミーティングを実施。ビジネス視点を持ちながら開発できる
  • マネジメント・スペシャリスト双方のキャリアパスを用意。マネジメント=キャリアップに限らずキャリア形成が可能。
  • toC・toB双方のサービスを保有しているため、社内で経験できるプロダクトの幅が広い。

この求人は、株式会社ワンキャリアの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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