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東京都のマーケティングイベント企画の求人231件

事業開発室/ウルトラキャンプ集客責任者(BDP)

600〜1000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のマーケティングイベント企画の求人の中央値(450万円)より150万円高い

勤務地
東京都渋谷区
休日
年間休日125日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

ワンキャリアが主催する「採用ウルトラキャンプ」の集客責任者として、次年度の集客目標設計から推進実行、モニタリングまでを一気通貫で担当します。HR市場や企業の採用ニーズ分析、コンセプト企画、集客KPI設計、全体予算の策定・進捗管理を行います。社内他部署や外部パートナーを含むプロジェクトチームの進行管理、イベント終了後の満足度調査・KPI分析・改善提案も担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜1000万円/年

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応募資格

必須

  • 社外や社内複数部署を跨ぐ連携が必要な企画におけるプロジェクトマネジメント経験がある方(目安:10名以上が関与する企画)

    • 進行スケジュールの設計や計画通りの業務進行経験
    • 関係者への業務ディレクション/進捗管理経験
    • Excel/PowerPoint/Wordなどでの企画・提案資料作成の実務経験 他

歓迎

  • 新卒就活市場の知見、業務経験(人材業界経験、採用担当経験等)
  • 育成、研修など新人教育経験
  • 派遣やアルバイトの方の業務マネジメント経験
  • ベンチャー企業での実務経験
  • WEB業界での実務経験

求める人物像

  • マルチタスクを段取り良くこなせる方
  • 正攻法が定まっていない中でやり方の模索が好きな方、またその効率化/仕組み化などが得意な方
  • 各方面のニーズを汲み取りながら、円滑なコミュニケーションで関係各所と調整を進められる方
  • 「小が大を動かす」感覚を味わいたい方
  • 状況の変化を楽しめる方
  • 裁量の大きい業務に挑戦してみたいと考えている方
  • 仕事を最後までやり遂げる責任感がある方

募集要項最終確認 11/13

職種
マーケティングイベント企画
雇用形態
正社員試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件)
役職
集客責任者
給与
600〜1000万円/年
給与の詳細
年収 600万円〜1,000万円 日給月給制 ※45h/月のみなし残業を含む 査定・給与改定:年2回 試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件) 残業手当:有(みなし超過分別途支給) <賃金備考> 想定年収 ¥6,000,000~¥10,000,000 └基本給/月 ¥295,000〜¥462,100 └固定残業代/月 ¥105,000〜¥163,000 ※等級により変動あり
手当
交通費上限3万円出張手当
勤務地
150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
転勤
会社の定める営業所
働き方
※原則出社(週4出社必須、リモートは週1可)※住居地は現実的に就業場所へ通勤可能な場所とさせていただいております。
勤務時間
フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム
年間休日
125日
休日・休暇
休日:土、日、祝日、年末年始年間休日 125日年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
福利厚生
育児支援制度研修あり
社会保険
社会保険完備
受動喫煙対策
喫煙所設置
就業場所の変更の範囲
会社の定める営業所
選考の流れ
(1) 書類選考 (2) 個別面接 ※複数回実施 (3) 内定 ※上記は変更となる可能性もございます。
掲載日
2026/11/12 04:15(2日前)
最終確認
2026/11/13 18:54(1日前)

仕事内容

仕事概要

  • ワンキャリアが主催する日本最大級のビジネスカンファレンス「採用ウルトラキャンプ」の成功を牽引する集客責任者を募集します。
  • 次年度の集客目標設計から推進実行~モニタリングまで、カンファレンス全体の集客責任を担い、一気通貫で担当していただきます。
  • 企業の採用課題解決と、学生・社会人のキャリア形成支援という社会的なインパクトを最大化する、極めて重要かつやりがいの大きな役割です。

企画・設計フェーズ

  • HR市場のトレンドや企業の採用ニーズ分析
  • カンファレンスコンセプトの企画立案
  • 集客におけるKPIの設計
  • 会場設計、参加体験の最適化に向けた企画 他

実行・管理フェーズ

  • カンファレンスの全体予算策定/進捗管理
  • 社内他部署(マーケティング/広報/制作チーム)や外部パートナーを含むプロジェクトチーム全体のディレクション/進捗管理
  • カンファレンス終了後の参加満足度調査、KPI達成度合いの分析、次年度に向けた改善提案 他

急成長を遂げるフラッグシップイベント

  • 「採用ウルトラキャンプ」は、ワンキャリアの採用支援事業における最重要フラッグシップイベントとして位置づけられています。

実績と事業拡大

  • 初開催となった2025年は約1,300名の採用担当者・経営層の方々にご来場いただき、大きな反響を呼びました。 この成功を受け、2026年は京都・福岡の2拠点開催、2027年は名古屋も加えた3拠点開催が決定しており、事業規模をさらに拡大するフェーズにあります。

仕事のやりがい

  • 社会変革の主導
  • └ HR業界の「閉塞感」を打破し、採用の未来を再定義するという、社会的なインパクトの大きいミッションに挑めます。
  • 大規模な事業貢献
  • └ 数千人規模の来場者と、数千万~億円規模の予算・売上を持つフラッグシップイベントの成功を、あなたの手で牽引できます。
  • 圧倒的な裁量権
  • └ 上場企業の経営陣と密に連携しながら業務を推進するポジションとなり、スタートアップ経営に緊密に触れることができます

この求人は、株式会社ワンキャリアの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社ワンキャリアの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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