NEW7日前
ICT技術を活用した業務改革の構想策定・推進を行うスタッフ
ICTを活用した業務改革・DXを推進する業務です。TOTOグループ内の事業課題に対する解決策を構想段階から実行までリードし、グループ全体に関わるICT施策を構想策定から全社展開まで推進します。
—給与 記載なし
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ICTを活用した業務改革・DXを推進する業務です。TOTOグループ内の事業課題に対する解決策を構想段階から実行までリードし、グループ全体に関わるICT施策を構想策定から全社展開まで推進します。
—給与 記載なし
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車両認証に関わる業務全般について、DXによる効率化を推進するポジションです。現行業務の把握・分析からツール作成、企画立案、部門横断での業務システム構築まで、規模に応じて幅広く担当します。
510〜820万円/年
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業務DX推進エンジニアとして、社内の業務プロセスを分析し、IT技術を活用した自動化や効率化を推進します。AI駆動開発やAWSサーバーレスアーキテクチャを活用したシステム開発、社員のIT相談への対応を通じて、社内システムと業務全体の最適化に取り組みます。
550〜650万円/年
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WM戦略部のWMデジタルラインに所属し、WM領域のDX戦略の企画・推進や次世代のWMビジネス・業務モデルの構想・実装を担います。生成AIやデータ等を活用し、業務プロセスの再構築、顧客接点の創出、顧客体験の高度化に向けた企画・開発を推進します。
—給与 記載なし
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資格情報処理技術者(歓迎)
IoTやAI、XR、シミュレーションなどのデジタル技術を活用し、新工場・新ラインの工程設計業務の効率化や、立ち上げ後の工場の安定稼働を実現する技術開発を担います。技術開発テーマの立案から技術・仕組みの開発まで、中核メンバーとして携わります。
500〜900万円/年
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全社のAI・データ活用推進部門で、各事業部門と連携し、業務課題の把握・整理からデータ活用テーマの企画構想、プロジェクト推進、定着化までを担います。ユースケースを通じて蓄積・整備したデータを共通データとして整理し、部門横断での活用や展開を推進します。
500〜900万円/年
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全社のAI・データ活用推進部門で、事業部門や業務変革部門と連携し、AI活用テーマの企画構想から要件定義、業務適用、開発推進、定着化までを担います。複数部門で再利用可能な設計・標準・運用ルールへ落とし込み、全社横展開につなげます。
500〜900万円/年
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経営層直属組織のスタッフとして、アセアン・オセアニア地域のDX戦略を企画立案し、重点テーマの推進や関係部門との連携、経営層への提言を担います。競合動向や事業課題を踏まえたDXテーマの立案、海外関係部門と連携した推進、人材強化策や機構改革の提案を行います。
500〜900万円/年
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全社のAI・データ活用推進部門において、各事業部門と連携し、データガバナンス施策の企画・展開・定着化を担います。ガイドラインの展開や運用定着、現場からのフィードバックを踏まえた見直し・高度化を推進します。コーポレート部門と各事業部門が連携する運営体制を整備し、全社横断で継続的に機能する仕組みづくりを進めます。
500〜900万円/年
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全社のAI・データ活用推進部門において、各事業部門と連携し、業務課題の把握・整理からデータ活用テーマの企画構想、ユースケース具体化、プロジェクト推進、定着化までを担います。共通データを整理し、部門横断で活用できる形で共有・展開するほか、業務現場への施策適用や活用促進を推進します。
500〜900万円/年
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IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして、先進IT技術を活用した業務改革企画を構想企画からプロジェクト実行まで推進します。AI、IoTなどの技術トレンドと全社の課題を掛け合わせ、関連部門を巻き込んで業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示を行います。
500〜900万円/年
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本ポジションは、PR&Dにおける原薬、製剤、および分析開発に関連する新規技術の探索・統合を主導します。CMC領域全体のデジタルトランスフォーメーションの中核リーダーとして、データ構造化、AI、シミュレーション、デジタルツイン導入などの取り組みを主導します。また、ラボオートメーションリードと連携し、自律型ラボの構築・発展を支援します。
—給与 記載なし
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生産技術業務を対象に、生成AIを活用したナレッジ情報共有化・再現性向上を部門横断的に行います。AIと人の役割分担を前提に、属人化しない業務の仕組みづくりと横断展開を担当します。
610〜1140万円/年
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ITソリューション部DX推進グループにて、デジタルを活用し全員参加のDXを促進します。全社DX戦略の検討・推進に向けた施策検討・実行、経営層への提言、ビジネス部門との施策策定・実行支援、プロジェクトチームの組成・運営を担当します。
32万円/月〜
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電力事業部門における業務改革に向けたDX推進業務を担当します。業務課題の整理や改善方針の立案、データ・AI・IoTを活用したDX企画、システム導入・改修プロジェクトの進行管理などを行います。業務部門と連携し、企画から実行まで一貫して推進するポジションです。
614〜1092万円/年
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素形材事業部門の主に2つのユニットを担当し、現場の課題ヒアリング、As-Is整理、To-Be策定、要件定義を主導します。現場とITの架け橋となり、DXツールの活用や業務フローの再構築を伴走支援します。大規模なシステム化が必要な場合は、要件をS109へ引き継ぎます。
614〜1092万円/年
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東京電力の小売事業領域で、AI・データ活用を前提とした業務変革を推進するポジションです。業務プロセスや意思決定構造を分析し、価値創出機会の特定、将来の業務プロセス設計、ロードマップ策定から、プロジェクトの実運用・定着、効果測定までを一貫して担います。
—給与 記載なし
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資格ITストラテジスト(歓迎)・Project Management Professional(PMP)(歓迎)
東京電力ホールディングスおよびグループ各社のDX推進を担い、経営・事業課題を整理してDXテーマや施策へ具体化します。構想立案から実装・定着まで一貫して関わり、全社横断または重点プロジェクトの企画・推進や関係者との合意形成を進めます。
—給与 記載なし
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資格ITストラテジスト(歓迎)・Project Management Professional(PMP)(歓迎)
東京電力ホールディングスおよびグループ各社のDX推進を担い、経営・事業課題を起点とする変革テーマの構想から、プロジェクトの立ち上げ・定着までを推進します。全社横断や重点プロジェクトで、事業部門やDX組織、システム関連部門などと連携し、リーダー・マネジメント層としてチームの成果向上にも関与します。
—給与 記載なし
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原子力発電および廃炉事業におけるデジタル技術導入を、上位職の方針のもと実務担当として推進します。国内外の技術・活用事例の調査、現場課題の把握、企画立案や資料作成、関係部門と連携したプロジェクト推進などを担います。
—給与 記載なし
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当行の経営戦略として、中長期に亘り安定的に稼働する競争力のあるシステムを構築するため、アーキテクチャ戦略とIT資産適正化戦略を担当します。レガシーシステムのモダナイゼーションやシステム再構築、新規システムの開発検討工程のプロセス改善などを推進します。
—給与 記載なし
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資格応用情報技術者(歓迎)・基本情報技術者(歓迎)
国内営業店における店頭事務・顧客接点・営業店運営の変革をテーマに、企画立案からプロジェクト推進までを担うポジションです。リアル・リモート・デジタルを最適に組み合わせた新しい店頭運営モデルを企画・推進し、顧客体験向上と生産性向上に貢献します。
—給与 記載なし
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事務・システム領域のグローバル戦略を企画し、施策を推進する。海外事務分野及び海外拠点とのコミュニケーション効率化や、AI/デジタル/データを活用した効率化施策の立案・推進を担う。
—給与 記載なし
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市場部門の各部署に入り込み、業務課題の整理から改善策の立案・実装までを一気通貫で担うポジションです。生成AIやBIツール、オートメーションを活用した業務改善を現場と一体となって推進し、現場メンバーのデジタル人材育成にも取り組みます。
—給与 記載なし
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大企業セクションにおけるDX施策を企画・推進します。AI、BIなど各種DXソリューションを活用し、業務効率化や収益向上などの課題解決を企画・推進します。最適なソリューションの選定から導入までのプロジェクト推進に加え、利活用の促進を含めた現場浸透も推進します。
—給与 記載なし
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資格ITパスポート(歓迎)・応用情報技術者(歓迎)・基本情報技術者(歓迎)
シンジケートローン・公社債等のバックオフィス業務について、AI・BI・DXを起点とした業務改善を推進するポジションです。業務に適合するソリューションの調査・選定や既存業務フローへの導入支援、Tableauを用いたダッシュボードの設計・構築・改修などを担います。事務リスク事象の分析やリスク低減、BCPの高度化にも携わります。
—給与 記載なし
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入社後は三菱UFJモルガン・スタンレー証券(MUMSS)のデジタル戦略室へ出向し、MUMSS全社の業務効率化や収益向上に向けた課題解決を担います。全社共通基盤の導入テーマを企画・整理し、要件定義から導入・展開までプロジェクトを推進します。ユーザである各部、システム開発部署、外部パートナーと連携し、案件をリリースまで支援・主導します。
—給与 記載なし
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行内各部室の課題や構想を起点に、AI導入アイディアの発掘・整理・評価を行い、導入支援の実施可否を判断する業務です。関係各部やデータサイエンティスト、エンジニア、パートナー企業等と連携し、AI導入施策の推進やプロジェクトマネジメントを担います。
—給与 記載なし
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社内(MUFG・銀行)における生成AI活用の加速に向け、社員の理解・関心・実践を高めるコミュニケーション施策やイベントを企画・実行する職種です。AI活用促進施策、イベント・研修・コミュニティ、コンテンツの企画・制作のほか、各部門との調整や小規模プロジェクトの推進を担います。
—給与 記載なし
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資格Salesforce認定資格(歓迎)
行内各部の課題解決に向け、AI/BI/ローコード・ノーコードソリューションを活用したDX施策の企画・推進を担います。業務効率化ツールの導入・実装支援や企画・作成、業務課題の発掘・整理、PoCの実施および所管ソリューションの管理を行います。経験・スキルに応じて、ビジネスアナリストやプロジェクトマネージャーの役割も担います。
—給与 記載なし
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