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M365・Copilot活用による業務変革推進担当
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区
- 休日
- 年間休日121日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
Microsoft 365やCopilotを起点に、現場の課題を捉え、AIエージェントや自動化の仕組みを実装して成果を創出する業務です。各部門へのヒアリング、改善テーマの発掘、AIエージェント・自動化の企画・構築・導入・効果検証を担当します。市民開発の仕組みづくりや研修、活用事例の横展開、利用ルール・ガバナンスを踏まえた定着支援も行います。
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応募資格
必須
必須要件
- 事業会社等において、自部門または利用部門の業務課題を捉え、デジタルツールを活用した業務改善を企画・実行した経験がある方
- 関係者を巻き込み、施策を構想だけで終わらせず、実装・定着まで自ら推進した経験がある方
歓迎
歓迎要件
- Microsoft 365、Copilot、Copilot Studio、Power Apps、Power Automate等を活用した業務改善・開発経験
- 社内研修、ハンズオン、コミュニティ運営等を通じたデジタル活用・市民開発の教育推進経験
求める人物像
- 現場の声を丁寧に聞き、表面的な要望ではなく本質的な業務課題を捉えられる
- 自ら手を動かして素早く試し、周囲を巻き込みながら成果創出まで粘り強く進められる方
- 新しい技術を目的化せず、利用者目線で分かりやすく伝え、組織への定着まで考えられる方
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- DX推進担当
- 雇用形態
- 試用期間：原則6か月
- 給与
- 500〜1100万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収：500万〜1100万月給：28万〜＊扶養手当等は別途支給通勤手当：支給賞与：約6か月分程度（実績）
- 手当
- 扶養手当通勤手当
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区千葉港1-2
- 転勤
- 配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 所定労働時間：7時間40分（休憩60分）
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 年間休日：121日有給休暇：有（初年度は14日の按分）長期連続休暇(平日5営業日)短期連続休暇(平日3営業日)スポット休暇子の看護のための特別休暇
- 福利厚生
- 退職金：有住宅資金融資制度財産形成貯蓄制度持株会社宅、独身寮保養所（直営保養所、契約保養所等）総合グランド契約スポーツ施設、レジャー施設ほかキャリア入行者向け研修業務別研修階層別研修ホリデーカレッジ（休日セミナー）各種トレーニー制度職務公募ジョブシャドウイング
- 社会保険
- 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- その他当行が指示する業務
- 就業場所の変更の範囲
- 当行が指定する場所
- 掲載日
- 2026/10/17 02:20（10日前）
- 最終確認
- 2026/10/26 19:36（1日前）
仕事内容
募集背景
- 千葉銀行では、Microsoft 365やCopilotを起点に、行員一人ひとりが自ら業務を変革できる組織への転換を進めています。現場の課題を捉え、AIエージェントや自動化の仕組みを実装して成果を創出するとともに、その実践を行内へ広げる人材を募集します。
お任せする業務
- 各部門へのヒアリングを通じた業務課題・ニーズの把握、改善テーマの発掘
- Microsoft 365、Copilot、Copilot Studio、Power Platform等を活用したAIエージェント・自動化の企画・構築・導入・効果検証
- 行員自身が改善を実践できる市民開発の仕組みづくり、研修・ハンズオン・コミュニティ運営、活用事例の横展開
- 関係部署や外部パートナーとの調整、利用ルール・ガバナンスを踏まえた定着支援
このポジションの魅力／得られる経験やスキル
- 現場の課題発見から、企画・実装・定着・まで一貫して携わり、自らの手で業務変革の実績をつくることができる
- 全行規模でM365・生成AIの活用を広げ、行員の働き方や業務プロセスを変える責任ある仕事に挑戦できる
キャリアパス
- 入行後は、現場部門の課題を起点としたAIエージェント・自動化の実装、または市民開発に向けた教育・展開施策を担当いただきます。
- 将来的には、両領域を横断する業務変革のリーダーや、AI・デジタル活用施策の企画・推進を担う中核人材としてのキャリアを描けます。
配属予定部署
- デジタル戦略部 業務改革グループ
組織の特徴
- 業務改革グループは、現場の業務課題を起点に、AI・デジタル・自動化を活用した業務プロセスの再設計と、全行への定着・展開を担っています。
- 企画だけでなく、現場に入り込み、自ら試作・実装しながら成果創出まで推進する実働型のチームです。部門横断で連携し、成功事例を全行へ広げています。
変更の範囲
- その他当行が指示する業務
この求人は、株式会社千葉銀行の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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