株式会社エビソルの求人を23件掲載しています（2026年9月11日更新）。株式会社エビソルの募集求人で提示されている年収の平均値は591万円、中央値は584万円、最高年収は1542万円です。年間休日は平均121日、平均残業時間は月18時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
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2か月前
株式会社エビソルは飲食店向け予約管理システム「ebica」を提供する企業で、バックエンドエンジニアを募集しています。主にGolang/echoで構築されたシステムへの機能追加・運用保守を行い、レガシーシステムのリプレイスやアーキテクチャ設計も担当します。スクラム開発で2週間スプリントのサイクルでリリースしており、日本とベトナムの2拠点で開発を進めています。
2か月前
各社の中途採用を中心に、採用戦略の立案・実行からオンボーディング施策まで一気通貫で担当する人事ポジションです。事業会社での採用経験3年以上が必須で、データ分析や改善提案も求められます。給与は年収583.8万円〜819万円で、完全週休2日制、年間休日120日以上です。
2か月前
飲食店向け予約管理システム「ebica」の品質管理を担うQAエンジニアを募集。スクラムチームに参加し、テスト設計・実施から品質プロセス改善まで上流工程から関わります。将来的にはグループ他プロダクトの品質管理も担当予定です。
2か月前
株式会社エビソルが提供する飲食店向け予約管理システム「ebica」のフロントエンド開発を担当するエンジニアを募集します。Vue3で構築されたシステムへの機能追加・運用保守に加え、設計やリファクタリングも行います。スクラム開発で2週間スプリントのサイクルでリリースしており、フロントエンドを軸足にバックエンドやAWSを含むシステム全体への関与も可能です。
2か月前
株式会社エビソルは飲食店向け予約管理システム「ebica」を提供する企業で、今回募集するのはebicaの店舗向けiPadアプリケーションの開発を担当するiOSエンジニアです。Swift/SwiftUIを用いた開発で、TCAを採用したアーキテクチャ再設計をリードする役割が期待されています。応募資格はSwiftでのiOSアプリ開発の実務経験5年以上で、開発チームを技術的にリードした経験が必要です。
2か月前
当社の提供する飲食店向け予約管理システム「ebica」やグループ会社Japanticketのインフラ構築・運用保守を担当するSREエンジニアを募集します。TerraformによるAWSインフラ構築や各種自動化、パフォーマンス改善、インフラコスト削減などに取り組みます。SREを実践するチームの立ち上げフェーズから参画でき、チームをリードいただける方を求めています。
2か月前
プラットフォームチームのバックエンドエンジニアとして、グループ横断の共通決済基盤の設計・開発・運用を担当する。既存の決済機能を分析し、共通化を前提に再設計・再構築を行う。Golangベースの新基盤をゼロから構築し、技術選定から運用まで一貫して関われる。
2か月前
ジャパンチケットグループ全体で利用されるデータメッシュ型データ基盤の設計・開発・運用を担当するデータエンジニアを募集。各事業のデータをデータプロダクトとして再設計・整備し、データパイプラインやガバナンス基盤の構築を進める。実務経験5年以上が必須で、クラウドやRDBMSの経験が求められる。想定年収650万円〜880万円、正社員で完全週休2日制。勤務地は東京都渋谷区恵比寿。基本的に週1日出社のハイブリッド勤務。
2か月前
ジャパンチケットグループのリアーキテクチャチームで、ebica を中心とした主要システムの構造的課題に向き合い、技術的負債の解消からアーキテクチャ刷新までを横断的に推進するバックエンドエンジニアを募集します。既存システムの構造分析、共通モジュール化、マイクロサービス化など、中長期的な視点でシステムのあり方を設計する影響力の大きいポジションです。
2か月前
エビソルグループのリアーキテクチャチームで、エンジニアリングマネージャーとして技術・開発マネジメント、ステークホルダー・プロジェクトマネジメント、組織・採用活動をリードするポジション。既存システムの構造課題を解決し、アーキテクチャの再設計と共通基盤の立ち上げを推進する。チームマネジメント経験2年以上が必須で、年収700万円〜1,197万円。
2か月前
ジャパンチケットグループでデータ基盤チームのエンジニアリングマネージャーを募集。データメッシュ思想に基づく分散型データ基盤の構築とデータレイクハウスの整備をリードし、組織横断でのデータ活用推進を担う。チームマネジメント経験2年以上とデータ基盤の設計・運用経験が必須。想定年収700万円〜1,197万円。
2か月前
ジャパンチケットグループでインバウンド向けeチケット管理システム「JapanTicket」のエンジニアリングマネージャーを募集。日本とベトナムの混成チームの開発リード、組織・採用プロセスの構築を担当する。必須要件はチームマネジメント経験2年以上、Webアプリケーション開発経験5年以上など。想定年収は700万円〜1,197万円。
2か月前
インバウンド向け体験流通プラットフォームを展開するJapanticketで、営業戦略立案・組織マネジメント・プロダクト販売推進を担う営業企画・PMMマネージャーを募集。営業企画とPMMの両面から事業成長を牽引し、Salesforce等を活用した営業データ分析やGo To Market戦略設計をリードする。急成長市場で少数精鋭の組織づくりに深く関われるポジション。
2か月前
インバウンド向け体験流通プラットフォーム「Japanticket」を活用し、全国の飲食店・観光事業者への集客支援を行う営業マネージャー募集。新規営業チームまたは既存営業（カスタマーサクセス）チームのいずれかに配属され、5〜10名程度のチームマネジメントを担う。急成長するインバウンド市場で、地方創生への貢献や高い専門性を身につけられる環境。法人営業経験4年以上かつマネジメント経験1年以上が必須。
2か月前
大阪支社の立ち上げメンバーとして、観光・飲食・体験事業者へのインバウンド集客支援を新規開拓から既存の売上拡大まで一気通貫で担当するコンサルティング型営業。海外OTAを活用した販売戦略、商品企画、プロモーション改善を顧客と共に考え、社内チームと連携して事業を推進する。急成長するインバウンド市場で裁量とやりがいを持って働ける環境。
2か月前
インバウンド向け体験流通プラットフォームを展開するJapanticketにて、大手小売・商業施設・ホテル・自治体などの主要な観光関連事業者に対し、インバウンド集客支援と事業提携を新規から既存まで一気通貫で担当するコンサルティング営業ポジションです。海外OTAのデータを活用した販売戦略や共同プロモーションの提案、大型プロジェクトの進行管理を行います。
2か月前
ebica事業部の事業企画として、事業計画の立案と管理を担うポジション。中期経営計画の骨子作成や業績管理、各チームの目標設定、戦略立案が主なミッションで、幅広い部署とのコミュニケーションが求められる。事業部長のもとでSaaSビジネスの経営戦略立案経験や計数管理スキルを得られる。正社員で試用期間3ヶ月、想定年収491.4万円〜578.2万円。
2か月前
営業企画チームのマネージャーとして、SMB〜エンタープライズ領域全体のリードジェネレーションから受注創出までの企画を担当し、プレイングマネジメントも求められるポジションです。toB向け事業会社での営業・インサイドセールス・営業企画・マーケティング経験と、2名以上のチームマネジメント経験が必須です。東京本社勤務で、週1-3日のリモートワークが可能です。
2か月前
飲食店向け予約台帳システム「ebica」の顧客の導入・活用支援を行うカスタマーサクセス職。マーケティングインフラの相談役としてクライアントを支援し、新規業務のプロセス設計やサポートセンター運営にも携わる。未経験者歓迎ではなく、基礎的なPCスキルが必須。正社員で試用期間3ヶ月、想定年収491.4万円〜578.2万円。
2か月前
ジャパンチケットグループのエンタープライズセールスとして、大手観光関連事業者へのインバウンド集客支援と事業提携を担当するコンサルティング営業。海外OTAデータを活用した販売戦略提案や大型プロジェクトの進行管理を行う。法人営業経験3年以上、エンタープライズ企業への営業経験1年以上が必須。想定年収583万円〜819万円。
2か月前
株式会社エビソルの飲食店向け予約管理システム「ebica」のプロダクトマネージャーとして、営業・マーケティング・エンジニア等と協業し、プロダクト価値の最大化を推進する。プロダクトビジョン策定から企画立案、開発ディレクション、分析までを担当する。toBウェブサービスのPM経験や上流工程の経験が必須。正社員で年収539万円〜1,542万円。東京都渋谷区勤務、週1-3日リモートワーク可。
2か月前
エンタープライズ（大手外食チェーン企業等）向けに、顧客課題の深堀りから提案、クロージング、活用促進まで一気通貫で担当するカスタマーサクセス職。社内の各専門チームと連携し、チームセリングで顧客のビジネス成長を支援する。正社員、試用期間3ヶ月、想定年収491.4万円〜700万円。
2か月前
株式会社エビソルのebica事業部にて、インサイドセールスチームのマネージャー候補として、リードジェネレーションから商談獲得までの一連の流れを担当し、オペレーターのマネジメントや施策立案も担うポジションです。法人向け新規開拓営業経験2年以上とインサイドセールス経験1年以上が必須で、正社員としての募集です。
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