東京都のカジュアル面談ありの求人（24ページ目）

4か月前

HRBP | Leader / Manager

東京都台東区正社員休日の記載なし

VP、事業部長のパートナーとして現場に深く入り込み、経営課題を組織の側面から解決するHRBPです。現場マネージャーへの伴走や現場課題の可視化、変化に応じた組織開発・構造改革に取り組みます。

4か月前

Organizational & Talent Development Leader / Manager

東京都台東区正社員完全週休2日制

組織・人材開発領域を企画立案から実行までリードし、事業成長に貢献する役割です。組織Surveyによる組織コンディションの把握・分析や、マネージャー育成、オンボーディング、タレントマネジメント施策などを担当します。各種研修や社内イベント・会議体、Mission, Value, Principlesの浸透に関する施策の立案・実行も行います。

4か月前

Corporate Security Engineer

東京都台東区正社員完全週休2日制経験3年以上

資格AWS認定(歓迎)・CISM(歓迎)・CISSP(歓迎)

Corporate Security Engineerとして、グローバルプラットフォームのセキュリティアーキテクチャ設計、SecOpsとインシデント対応、組織のセキュリティ文化形成と仕組みづくりを担当します。海外を含む多拠点のアイデンティティ管理・アクセス制御や、認証・認可基盤の設計・運用、セキュリティツールの導入・運用、監査対応などを行います。

4か月前

CX Director

東京都台東区正社員完全週休2日制

売上規模が数千億円〜数兆円クラスのOEM・Tier1企業を担当し、顧客の経営課題の特定から業務変革、プロダクトのデリバリー、現場のチェンジマネジメントまでを一気通貫で担います。経営層や現場などのステークホルダーと連携し、顧客のP/Lに直結する業務変革を推進します。数名のカスタマーサクセス部門メンバーを持ち、チームマネジメントも担います。

4か月前

Transformation Partner

東京都台東区正社員完全週休2日制

Transformation Partnerとして、ストラテジックアカウントの顧客経営課題の特定からプロジェクト設計、AIプラットフォームを用いたソリューション構築、現場のチェンジマネジメントまで一気通貫で担います。既存プロダクトで解けない課題では、プロダクトチーム・エンジニアと協業して機能改善や新規開発に関与します。セールス部門と連携したアカウント拡大や、新組織の立上げに伴う組織作り、オペレーティングモデルの構築も担当します。

4か月前

Enterprise Account Executive

東京都台東区正社員完全週休2日制

経営直下の部長として、営業組織の統括にとどまらず、事業成長の戦略をグランドデザインするポジションです。全社戦略と連動した営業戦略の策定・実行、多層組織のマネジメントと次世代幹部の育成を担います。大手製造業の経営層へのアプローチや、営業プロセスの標準化も推進します。

4か月前

Enterprise Account Executive

東京都台東区正社員完全週休2日制

大手製造業のキーマン・経営層に対し、経営課題をデータから紐解く提案をリードし、全社横断の事業変革の合意を成立させます。トッププレイヤーとして行動量・質・思考力の基準を示し、メンバー育成や営業プロセスの型化・仕組み化にも関与するポジションです。

4か月前

Enterprise Account Executive

東京都台東区正社員完全週休2日制

大手製造業の経営層に直接アプローチし、データから本質的な経営課題を紐解き、全社横断の事業変革をリードします。エンタープライズ領域の営業戦略策定や予実管理、数名規模のチームマネジメント、営業プロセスの標準化を担います。

4か月前

商品開発担当（未経験者枠）/化粧品・食品

東京都中央区雇用形態の記載なし完全週休2日制・年間休日131日

化粧品、機能性表示食品、医薬部外品など、自社オリジナルブランドの新商品について、プロジェクト全体の進行管理と外部企業との折衝を担当します。商品企画は企画チームが対応し、決まった仕様を形にするための交渉・管理に特化します。OEMメーカーの選定・試作開発、品質評価やモニター試験の進行管理、エビデンス整理・社内連携を行います。

4か月前

ソフトウェアオープンポジション

愛知県刈谷市正社員休日の記載なし経験3年以上

ソフトウェアオープンポジションとして、経験をもとにソフトウェア開発関連部門とのマッチングを行います。業務例には、自動運転Lv4のソフトウェア技術開発やクラウドPF開発、データ分析・AI技術開発、ADASのシステム設計などがあります。

4か月前

事業企画

東京都渋谷区正社員休日の記載なし

DeSCヘルスケアの事業企画推進部で、データヘルス事業・データ利活用事業の企画立案から成果実現までを一貫して担います。事業責任者や関係部署、グループ会社、アライアンス先などと連携し、論点整理、企画・計画への落とし込み、施策の推進を行います。

4か月前

シニアバックエンドエンジニア

東京都渋谷区正社員休日の記載なし

医療機関向けの健診ウェブDXソリューション「つな健」の成長を、技術側面から牽引するエンジニアの募集です。マルチテナント化に伴うコア機能の新規開発やアーキテクチャの見直しを進め、機能開発を行いながらチームをリードします。

4か月前

ヘルスケア事業 バックエンドエンジニア

東京都渋谷区正社員休日の記載なし経験3年以上

健康保険組合および自治体向けヘルスケアプラットフォーム「kencom」の開発・運用を担当します。機能改善提案から要件定義、設計、実装、テスト、QA、デプロイまで一貫して携わります。今回の募集対象であるSAT-αでは、契約顧客の課題解決やニーズに応えるkencomの機能開発と、管理ツール「MiRAI」の開発・改修を担います。

4か月前

【ヘルスケア事業】データサイエンティスト（製薬会社向けデータベース研究）

東京都渋谷区正社員休日の記載なし

製薬や医療機器分野を中心に、リアルワールドデータ（RWD）を活用したデータベース研究の計画・実行を担当します。研究デザインの検討、研究計画書や統計解析計画書の作成、データ解析、結果の取りまとめ・報告、論文投稿や学会発表まで一連の業務を担います。受注後の案件における成果物作成やクライアントとのコミュニケーションのほか、要望に応じてマーケット規模分析や治療実態分析も担当します。

4か月前

シニアバックエンドエンジニア

東京都渋谷区正社員休日の記載なし経験5年以上

健康保険組合および自治体向けヘルスケアプラットフォーム「kencom」の開発・運用を担当します。機能改善提案から要件定義、設計、実装、テスト、QA、デプロイまで一貫して携わります。契約顧客の課題解決に向けたkencomの機能開発と、管理ツール「MiRAI」の開発・改修を担います。

4か月前

エンジニアリングマネージャー（データ・AI領域）

東京都渋谷区正社員休日の記載なし

ウェルコンパスのデータ・AI利活用を推進する組織で、データエンジニア、LLM Opsエンジニアのマネジメントと技術的リーダーシップを担います。事業の根幹となるデータ基盤の構築・運用や、各種施策・プロダクトへの活用を牽引し、社内外のビジネスサイドやエンジニアと連携します。

4か月前

AIエンジニア

東京都中央区正社員完全週休2日制

「AI書類管理」の開発を担うAIエンジニアとして、PDFやFAXなどの非構造データをAIで解析するAI SaaSの開発に取り組みます。AI Labや企画・セールスと連携し、機能開発や品質・運用改善のほか、顧客の声をもとにしたサービス改善・企画にも携わります。

4か月前

ソフトウェアエンジニア

東京都千代田区正社員休日の記載なし

一休.com、一休.comレストランのいずれかで、UI設計・開発や検索インタフェース、フロントエンドの改善、予約・決済・認証などのコア機能開発を担当します。プロダクト開発チームはビジネスドメインごとに分かれ、職能横断のチームで開発を進めます。

4か月前

LLMスペシャリスト

東京都千代田区正社員年間休日124日

プロダクトチーム・データサイエンスチームと協業し、トラベル分野におけるAIエージェントの開発に取り組みます。自然言語クエリから旅行プランや宿泊施設を提案するAIの設計・実装、LLMベースのアルゴリズム開発と最適化、データ収集・フィードバックループの構築などを行います。

4か月前

エンジニアリングマネージャー

東京都千代田区正社員年間休日124日

一休.com、一休.comレストランいずれかにおいて、5～10名のプロダクト開発チームのマネジメントを担います。プロダクトのロードマップ策定、プロジェクトの進捗管理、エンジニア採用業務、メンバーのメンタリングやチーム編成の見直しなどを担当します。担当する開発部門に加え、エンジニア組織全体の課題解決や成長戦略の提案・実施などのマネジメント業務も担います。

4か月前

データサイエンティスト

東京都千代田区正社員年間休日124日

自社で構築しているデータ分析基盤を活用し、自社サービスのデータ分析や施策の提案・実施を担当します。数理モデルを用いた施策の立案・実行と継続的な改善を行います。ホテル・レストランの検索・推薦アルゴリズムやクーポン配布ロジックなど、データサイエンスを活用したプロダクト改善に取り組みます。

4か月前

ソフトウェアエンジニア

東京都千代田区正社員年間休日124日

一休.com、一休.comレストランのいずれかで、UI設計・開発や検索インタフェース、フロントエンドの改善、予約・決済・認証などのサービス機能開発を担当します。プロダクト開発チームはビジネスドメインごとに分かれており、エンジニア、デザイナー、ディレクターなど職能横断で構成されています。

4か月前

ソフトウェアエンジニア（SRE）

東京都千代田区正社員年間休日124日

プロダクト開発チームとともに、クラウドサービスを用いた信頼性の高いサービスの設計と実装を行うSREの求人です。技術的課題の発見と解決、クラウドインフラやKubernetesクラスタの構築・構成管理、RDBの運用管理、モニタリングや障害対応、システム移行などを担当します。

4か月前

看護師向けビジネス職オープンポジション

東京都港区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日122日

資格看護師(必須)

看護師向けのビジネス職オープンポジションです。医療現場での経験を活かし、エムスリーのコア事業や注力事業で、クライアントのマーケティング課題分析・ソリューション提案、プロジェクトマネジメント、サービス企画開発などを担当します。応募ポジションはカジュアル面談後に提案・相談されます。

4か月前

デジタルマーケティング/プロダクトマネージャー

東京都港区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日122日

エムスリーおよび国内外のグループ会社で、担当事業のマーケティングをリードします。事業目標や課題の整理から、戦略策定、施策の企画・実行、効果検証までを主体的に担い、社内外の関係者と連携して事業成果につなげます。広告施策やプロダクトのグロース、マーケティング基盤の構築などに取り組みます。

4か月前

マーケティング/広報（コーポレート・コミュニケーション）

東京都文京区正社員完全週休2日制・年間休日120日

全社ブランディングの戦略立案・実行を担い、経営陣のパートナーとしてマーケ機能をリードするポジションです。AI技術や研究成果を社会価値へと言語化・翻訳し、事業広報、採用広報、渉外・行政連携、インターナル広報を推進します。

4か月前

HRリード（事業部HR責任者）

東京都文京区正社員完全週休2日制・年間休日120日経験1年以上

各事業の責任者やマネージャーと連携し、採用戦略の設計・実行から採用業務の改善までをリードします。候補者体験を軸に選考プロセスやオンボーディングを設計し、採用した人材の活躍支援にも携わります。事業戦略上の課題を抽出し、人材戦略への落とし込みや人材育成、チームビルディング上の課題解決を推進します。

4か月前

コーポレートエンジニア

東京都文京区正社員完全週休2日制・年間休日120日経験3年以上

ELYZAのセキュリティ・ITインフラを支えるコーポレートエンジニアを募集しています。情報セキュリティ体制の維持・改善、社内ITインフラの管理・運用、セキュリティ戦略やITインフラ改善の企画・推進を担います。

4か月前

プロダクトマネージャー

東京都文京区正社員完全週休2日制・年間休日120日経験3年以上

法人向け生成AI SaaS『ELYZA Works』などのプロダクトマネージャーとして、顧客ニーズや事業戦略を踏まえたプロダクト戦略・ロードマップの策定、顧客理解を起点とした企画を担います。エンジニアやデザイナー等と協働して開発を推進し、新規AIプロダクトの企画・立ち上げや、事業・顧客・開発チームの連携にも取り組みます。

4か月前

【フィジカルAI】BizDev（事業開発・経営企画）

東京都文京区正社員完全週休2日制・年間休日120日

大手企業・国と連携した案件組成や共同研究、実証実験・プロジェクトマネジメントを通じて、フィジカルAI事業の立ち上げを推進します。KDDIグループのアセットを活用した事業開発・案件創出のほか、グローバル企業とのアライアンス、M&A/PMI、ロビイング・渉外などの経営企画業務を担います。