給与計算の経験を活かせる求人（138件・4ページ目）

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工場労務担当

給与

400〜850万円/年

勤務地

三重県員弁郡東員町

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日121日

経験年数

記載なし

桑名工場の人事労務スタッフとして、給与計算、勤怠管理、雇用契約管理を担当します。ゆくゆくは、人事施策の企画・立案・運用や、個別労務問題、労組対応、労使交渉も担当します。

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労務スタッフ

給与

321.8〜452万円/年

勤務地

北海道札幌市北区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日124日

経験年数

3年以上

人事労務部労務課に関わる業務全般及びこれに付随する業務を担当します。給与計算、社会保険、勤怠管理、入退社手続き、雇用契約管理などを行います。

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労務スタッフ

給与

348.7〜478.9万円/年

勤務地

東京都目黒区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日124日

経験年数

3年以上

労務スタッフとして、給与計算、社会保険、勤怠管理、入退社手続き、雇用契約管理などを担当します。出店の加速による社員数の増加や、上場企業としての安定した労務環境の整備に向け、チーム体制を強化する募集です。

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労務担当人事（タレントマネジメント）

給与

40万円/月〜

勤務地

東京都港区

雇用形態

契約社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日120日

経験年数

2年以上

人事部の労務担当として、ご経験に応じて入退社対応、勤怠管理、給与計算、労働社会保険手続きなどの業務を担当します。給与計算及び労働社会保険手続きは、契約している社会保険労務士と連携して行います。勤務地は主に元麻布オフィスと三芳スタジオです。

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管理部スタッフ

給与

390〜500万円/年

勤務地

東京都渋谷区

雇用形態

正社員

職種

コーポレート

休日

完全週休2日制・年間休日120日

経験年数

2年以上

資格日商簿記検定(歓迎)

自動車ライト（LED／HID）の企画開発・販売を行う同社にて、管理部スタッフとして、経理・労務・総務・法務・IT管理といったバックオフィス業務を横断的に担当するポジションです。既存業務の運用だけでなく、業務フローの整理や仕組み化など、会社基盤づくりにも関わります。

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給与計算担当（チームリーダー）

給与

438〜597.8万円/年

勤務地

東京都港区

雇用形態

記載なし

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

2年以上

資格日商簿記検定(歓迎)

本社の経理部に配属され、給与計算に関わる業務全般、人件費関連の計上業務、各種社会保険手続きに関する業務を担当します。弊社の全事業所の経理業務を統括する部署で勤務します。

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人事部（給与担当）※責任者候補

給与

422万円/年〜

勤務地

東京都渋谷区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日120日

経験年数

2年以上

従業員の給与計算や管理、集計、報告などの業務と、労務関係の業務を担当します。社会保険各種やDC、年末調整、評価制度、勤怠管理なども担当します。

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組織人事コンサルタント

給与

記載なし

勤務地

愛知県

雇用形態

記載なし

職種

人事コンサルタント

休日

完全週休2日制

経験年数

3年以上

中・西日本の幅広いクライアントに対し、人材戦略・人事制度設計から運用支援までを一気通貫で支援する組織人事コンサルタントです。複数のプロジェクトに参画し、課題抽出や仮説構築、グランドデザイン策定、新制度の設計、導入・定着サポートなどを担当します。

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人事部（給与労務）

給与

430〜524万円/年

勤務地

記載なし

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日125日

経験年数

2年以上

給与計算、勤怠・労働時間管理、社会保険・労働保険の手続きなど、給与・労務業務を担当します。福利厚生制度の運用・管理や、社員からの問い合わせ対応、労務関連法令への対応も行います。制度運用の改善や業務効率化にも携わることができます。

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人事部／課長候補

給与

432〜546万円/年

勤務地

広島県広島市

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日120日

経験年数

5年以上

みどりホールディングス内の人事職として、グループ会社社員の入退社手続や給与計算、36協定などの手続きを担当します。管理職としてグループ会社の各部署との人事に関わる調整、折衝や人事部メンバーのマネジメントも担当する予定です。

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海外人事業務

給与

23万円/月〜

勤務地

東京都

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日128日

経験年数

2年以上

豊田通商グループ各社に対する海外駐在員関係サポート業務の主担当として、駐在員の赴任から帰任までに発生する一連の業務に従事します。海外給与計算、人件費請求、赴帰任手続きサポート、福利厚生申請対応、海外関連規程改定、各社人事からの相談対応などを担当します。海外駐在員やグループ会社人事、海外拠点人事など幅広い人々とコミュニケーションをとりながら業務を進めます。

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労務アシスタント

給与

1,300〜1,600円/時

勤務地

フルリモート（国内）

雇用形態

アルバイト・パート・契約社員

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

記載なし

担当クライアントのプロジェクトにおける業務オペレーションを担当します。給与計算、勤怠管理業務、入退社手続き、年末調整のほか、クライアントが抱えている労務業務課題に対応します。

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人事・労務

給与

記載なし

勤務地

千葉県船橋市

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日124日

経験年数

記載なし

TOTALGroupスタッフの入退社手続き・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き等のバックオフィス業務を担当します。企業での人事・給与計算などの経験を活かせる人事・労務職です。

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一般事務・労務スタッフ

給与

記載なし

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区

雇用形態

アルバイト・パート

職種

社会保険労務士

休日

完全週休2日制

経験年数

1年以上

勤怠管理、給与計算、労働社会保険の書類作成補助に加え、お客様からの電話対応や郵便物管理などの事務業務を担当します。先輩や周囲のサポートを受けながら、担当先の給与計算業務や労務手続きの知識を習得していきます。

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人事総務

給与

26.1〜34.2万円/月

勤務地

宮城県名取市

雇用形態

正社員

職種

コーポレート

休日

年間休日120日

経験年数

記載なし

労務・総務・人事・経理を行う管理部門で、希望や経験・適性に応じて配属を決定します。採用、教育・研修、安全衛生の推進、労務管理、給与・賞与計算、社会保険手続きなどを担当します。

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人事総務

給与

430〜580万円/年

勤務地

神奈川県横浜市港北区

雇用形態

正社員

職種

コーポレート

休日

年間休日120日

経験年数

記載なし

労務・総務・人事・経理を行う管理部門で、希望や経験・適性に応じた業務を担当します。採用や教育・研修、安全衛生、労務管理、給与・賞与計算、社会保険手続きなどを行います。

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人事労務

給与

360〜500万円/年

勤務地

東京都豊島区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

2年以上

資格衛生管理者(歓迎)

組織拡大フェーズにおいて、労務体制の強化と専門性向上を担う労務担当者を募集しています。給与計算、社会保険手続き、入退社手続き、勤怠管理、年末調整などを正確かつ効率的に進め、労務業務の効率化・品質向上や適切な労務管理を担います。

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総務

給与

370〜500万円/年

勤務地

兵庫県加古川市

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日120日

経験年数

記載なし

神戸物産の本社総務部にて、グループ全体の総務を担当します。本社およびグループ会社の給与計算・勤怠システム管理、人事・労務手続き、従業員からの問い合わせ対応、総務業務などを行います。

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事務スタッフ

給与

21.5〜24.5万円/月

勤務地

記載なし

雇用形態

契約社員

職種

コーポレート

休日

完全週休2日制

経験年数

1年以上

大手企業内で、一般事務・営業事務・経理事務・給与計算・入力業務などを担当します。希望やこれまでの経験・スキルに応じて配属先を決定します。大手食品会社の受発注業務では、PC・FAXを使った受発注やデータチェック、請求書・振込確認、問い合わせ対応などを行います。

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給与計算・勤怠管理スタッフ

給与

記載なし

勤務地

フルリモート（国内）

雇用形態

業務委託

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

記載なし

クライアントとやり取りをするリモートアシスタントから割り振られた、給与計算フローの把握から給与計算業務の実務を担当します。給与計算や勤怠打刻状況の確認、勤怠申請の承認状況確認、勤怠締め作業を行います。

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グループ人事（労務チーム）

給与

550〜750万円/年

勤務地

東京都品川区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

年間休日124日

経験年数

5年以上

資格社会保険労務士(歓迎)

人事労務担当として、給与・社会保険関連の実務を中心に、労務管理や社内規程の管理などを担当します。給与計算・社会保険手続き、入退社手続き、勤怠管理、就業規則・社内規程の管理・改定、業務フローの見直し・改善などを行います。チームで業務を進め、若手メンバーの業務フォロー・育成も担います。

3か月前保存

人事労務職

給与

400〜550万円/年

勤務地

東京都中央区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日126日

経験年数

1年以上

人事労務担当として、給与計算、社会保険業務、勤怠管理、入社・退職の手続き、福利厚生業務を担当します。まずは給与計算業務、社会保険業務からスタートします。

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管理本部 労務

給与

420〜520万円/年

勤務地

神奈川県横浜市西区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日125日

経験年数

3年以上

給与計算・社会保険手続きなどを中心に、各部門から寄せられる個別相談やイレギュラー対応を担う労務職です。給与計算では上流データの取りまとめやアウトソース先の計算結果チェックを行い、社員からの問い合わせにも対応します。

3か月前保存

人事/労務担当

給与

500〜620万円/年

勤務地

東京都江東区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日125日

経験年数

記載なし

給与計算・社会保険手続き、入退社・異動に関する手続きなど、労務実務を中心に担当します。給与計算はアウトソースしており、チェック・連携が中心です。業務に慣れた後は、志向や経験に応じて規程や福利厚生制度の運用・見直し、人事制度・労務企画にも段階的に関わります。

3か月前保存

給与計算・労務事務スタッフ

給与

25.5万円/月〜

勤務地

東京都新宿区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

3年以上

当社所属の派遣スタッフ約2,000名の給与計算や、年末調整・住民税に関する業務を担当します。e-Govを使用した社会保険・雇用保険の手続き、離職票の作成・送付、各種証明書の発行、年金事務所やハローワーク、各支店からの問い合わせ対応も行います。

3か月前保存

人事労務（給与担当）

給与

記載なし

勤務地

東京都品川区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

3年以上

資格社会保険労務士(歓迎)・税理士(歓迎)

グループ各社の人事・労務領域を横断して担当し、給与計算を中心に勤怠運用や社会保険手続き等を行います。担当業務は、入社する方の経験やスキル、得意分野などに合わせて決定されます。

3か月前保存

人事労務関連業務

給与

記載なし

勤務地

東京都品川区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

記載なし

経験年数

記載なし

資格衛生管理者(歓迎)

給与計算、勤怠管理を中心に、人事労務関連業務を幅広く担当します。企業型確定拠出年金運用、労務関連業務、衛生委員会運営、健康診断手配、規程運用や法定届出手続きなども担当します。新卒・中途採用業務のサポートもあります。

3か月前保存

労務担当(勤怠管理・制度)

給与

30万円/月〜

勤務地

東京都渋谷区

雇用形態

正社員・契約社員

職種

労務

休日

完全週休2日制・年間休日118日

経験年数

記載なし

IPOに向けた労務体制強化のための増員募集です。勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、人事データ管理、顧問社労士とのやりとり、労務問題への対応、総務サポートなどを担当します。給与計算や社会保険の手続き、評価制度に関わるほか、IPO準備業務にも関与できます。

3か月前保存

人事戦略コンサルタント

給与

400〜800万円/年

勤務地

東京都千代田区

雇用形態

正社員

職種

人事コンサルタント

休日

完全週休2日制

経験年数

記載なし

企業の経営戦略・事業戦略と連動した人材戦略の構想から実行までを一気通貫で支援します。組織・人事戦略、人事制度設計、人事業務DX、労務DD・PMIの領域を担当します。

3か月前保存

労務チーム 一般担当

給与

記載なし

勤務地

大阪府大阪市中央区

雇用形態

正社員

職種

労務

休日

完全週休2日制

経験年数

3年以上

労務チームの一般担当として、社会保険手続きや正社員・契約社員・アルバイトを含む500名の給与計算を担当します。助成金の申請実務や申請管理、IPO関連の法令対応・プロセス整備などにも関わります。