職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
兵庫県の求人2,267件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
総務
- 勤務地
- 兵庫県加古川市
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ※交通費 上限50,000円/月
どんな仕事かAIによる生成
神戸物産の本社総務部にて、グループ全体の総務を担当します。本社およびグループ会社の給与計算・勤怠システム管理、人事・労務手続き、従業員からの問い合わせ対応、総務業務などを行います。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- 従業員の入退社手続きに関する実務経験
- 事業会社の総務または、社労士事務所での就労経験
求める人物像
- 〇人と話すのが好きな方
- 前向きなスタンスをお持ちの方
- 真面目に目の前の仕事を進められる方
- 素直な姿勢で仕事に向き合える方
- 感謝の気持ちを忘れず謙虚に取り組める方
応募について
- 学歴不問！
- 経験が浅くてもしっかりと教育しますのでご安心ください。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 労務
- 雇用形態
- 正社員2ヶ月 ※リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の労働条件は本採用と同じです。
- 給与
- 370〜500万円/年
- 給与の詳細
- 月給 230,000円〜280,000円 ※上記月給は基本給です（別途、時間外手当等の支給有） ※経験・年齢・能力などを考慮します 【昇給】定期(12月)及び随時 【賞与】年2回 ※昨年度実績 3ヶ月分/年 【その他手当】 ・時間外手当 ・出張手当(宿泊:1日目4千円 2日目以降5千円) ・家族手当(1人目:5千円/月、2人目以降:3千円 /月) ・役職手当 【想定年収】想定残業時間30Hを含む 370～500万円
- 手当
- 時間外手当出張手当宿泊:1日目4千円 2日目以降5千円家族手当1人目:5千円/月、2人目以降:3千円 /月役職手当交通費上限50,000円/月
- 勤務地
- 675-0063 兵庫県加古川市加古川町平野125番1
- アクセス・通勤
- ※マイカー通勤不可バイク・自転車はOK！
- 転勤
- 会社の定める拠点
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間／1時間休憩）※原則20:00以降の残業なし
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- ◆完全週休2日制（原則土日）【年間休日】120日※年間休日には、年末年始・リフレッシュ・ライフサポート休暇を含みます。年末年始休暇(5日:12/30〜1/3)有給休暇(入社半年後に付与)慶弔休暇産前産後休業育児休業介護休業リフレッシュ休暇(3日連続の特別休暇×年2回)ライフサポート休暇(1日単位の特別休暇×年5回)※リフレッシュ・ライフサポート休暇は、毎年11月1日に付与され、翌10月31日までに100％消化する休暇です。試用期間2ヶ月は付与なし。2025年9月2日～2026年9月1日に入社した場合、初回付与は2026年11月1日です。※5日以上連続休暇も取得できます。※有給休暇の平均取得率は84％以上！休みやすい環境です！
- 福利厚生
- 確定拠出年金制度退職金制度 （対象：勤続5年目から）人間ドック受診費用補助制度 （対象：30歳以上･2年に1回）がん保険加入制度 (対象：40歳以上)従業員持株会慶弔見舞金慰労会補助書籍購入補助資格取得補助外部セミナー受講補助社員食堂（ビュッフェ形式 300円で食べ放題）積立貯蓄制度楽天モバイル WiFi/SIM無料貸与会員制リゾートホテル エクシブ※各項目に社内規程有
- 社会保険
- 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める拠点
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 応募書類選考適性検査、面接(1~2回を予定) ※適性検査は1回目の面接の際に実施予定。 オンライン上で受験いただけるものをご案内します。内定 ※状況に応じ、Zoomを用いたWEB面接をご案内することがございます。
- 掲載日
- 2026/07/03 17:52（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 17:19（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 神戸物産の本社総務部にて、グループ全体の総務をお任せします。
具体的な仕事内容
- 神戸物産グループの社員約1,300名・スタッフ約2,600名を支える総務全般を担っていただきます。
給与計算
- 〇本社とグループ会社（15社）の給与計算
- 〇社員の勤怠システムの管理
人事・労務
- 〇社会保険・労働保険の手続き、入退社の手続きなど
- 〇産前産後休業・育児休業に関する申請受付、手続き、情報提供
- 〇労働災害発生時の報告、保険給付申請手続き、被災者サポート
- 〇従業員からの休暇、保険、福利厚生など労務関連の問い合わせ対応
- 〇各種行政機関（ハローワーク、年金事務所等）への申請・届出
総務業務
- 〇電話対応、来客応対
- 〇備品管理、発注（名刺・クリアファイル・封筒など）
- 〇郵便荷物の受け入れ
- 〇社内規程の制定・改定
募集内容
- 上記のような業務を総務部総務課のメンバーと一緒に対応していただきます。
入社1日目・2日目
- 2日間かけて、神戸物産についてやビジネスマナー、コンプライアンスなどについて、しっかり研修を行います。
3日目以降
- 先輩社員によるOJTで業務をお教えします。少しずつ仕事の幅を広げてスキルアップを目指してください。
チーム組織構成
- 配属先となる総務部総務課は、部長を含め幅広い年代の19名が在籍中です。
- 中途採用者が100％！20～30代が中心に活躍中です。
- 本社の給与計算や休暇の手続きなどの皆さんと同じ業務を行うのは、そのうち3名の方が対応しています。
- 神戸物産およびグループ会社の従業員が気持ちよく仕事ができるように各業務に取り組んでいます。
採用背景
- 今後の企業規模拡大に向けて、総務部員を増員募集します。
この求人は、株式会社神戸物産の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人30件
株式会社神戸物産の求人をすべて見る（30件）職種と勤務地が似ている求人兵庫県の労務
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社神戸物産の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。