10,962件の求人9121〜9150件を表示
2か月前
クラウド組織マネージャーとして、パブリッククラウドにおけるプロフェッショナルメンバの一人として活躍する。クラウド基盤からクラウドネイティブアプリケーションの設計・構築・開発、DevOps/SREのフルスタックエンジニアとして、上流から運用保守まで幅広いプロジェクトに参画する。4-5名程度のプロジェクトのPM/PL経験とパブリッククラウドでの基盤開発経験が必須。スーパーフレックスタイム制で年間休日124日。面接は全てオンライン実施。
2か月前
インフラ組織マネージャーとして、アプリケーション事業部の生産技術担当で約20名のメンバーを率い、システム開発の方式設計や標準化、生成AIを中心とした新技術の調査・実用性検証を支援する。必須条件は5名以上規模の組織マネジメント経験とJavaを用いたシステム開発経験。スーパーフレックスタイム制で、年収821万〜1043万円。面接は全てオンライン実施。
2か月前
管理会計の専門知識とERPシステムの活用スキルを持つ人材を募集する中途採用求人。経営戦略と連動した管理会計システムの構築や、データ分析・AIを活用した予算策定・予実管理を通じて経営意思決定を支援する。年収600万〜1,500万円、完全週休2日制。
2か月前
経営戦略と連動した人・組織の変革をリードする組織・人事コンサルタントを募集します。組織戦略策定、人材開発（コンピテンシー設計含む）、採用プロセス設計（CRM設計）まで一貫して支援します。コンサルティングファームや事業会社での人事・企画領域の実務経験が必須です。
2か月前
経営戦略に基づきデータドリブンな採用戦略を設計・実行する採用マネージャーを募集します。人員計画の策定から採用ロードマップの推進、KPI設計・管理までを一貫して担当し、自らもハンズオンで採用活動をリードします。介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、事業成長を支える人材獲得を牽引するポジションです。
2か月前
経営戦略と連動したタレントアクイジション戦略を策定・実行し、TA部門のPL責任者として採用ROIを最大化する経営幹部ポジションです。自らもハンズオンで重要ポジションの採用をリードし、TAチームの構築・マネジメントも担います。事業会社でのTA部門マネジメント経験5年以上が必須です。
2か月前
経営戦略とIT戦略を融合させ、全社的なDX推進とITガバナンス強化をリードするCIOポジションです。CEOやCFOの戦略パートナーとして、ITロードマップの策定から実行まで全責任を負い、エンジニア組織の統括やクラウド移行戦略の策定などを行います。事業会社またはSIerでの10年以上のIT実務経験と、経営層への提案能力、数十名以上の組織マネジメント経験が必須です。
2か月前
CEO直下の戦略部門として、当社グループ全体の公共政策（パブリックアフェアーズ）戦略の策定から実行までを一貫して担うポジションです。中央省庁、政治家、業界団体、アカデミア等のステークホルダーを巻き込み、政策提言、ロビイング、意見発信を通じて、事業環境の整備と新たな市場創出を主導します。医療・介護DX領域の法規制や制度のアップデートを目指し、ルールメイキングを主導する即戦力人材を募集しています。
2か月前
介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、役員直下のコーポレート部門に所属する企業法務を募集しています。契約書作成・審査、法務リスク分析、コンプライアンス体制構築など法務業務全般を担当し、守りにとどまらずDXや事業成長を視野に入れた攻めの法務体制構築を目指します。経営層との距離が近く、戦略法務から新規事業の法的基盤構築まで幅広いキャリアを築くことができます。
2か月前
急成長企業の法務基盤を構築し、事業拡大を法的側面から支援するインハウスローヤーを募集しています。契約審査や各種法令対応、コーポレート法務など幅広い業務を担当し、法務部門の中核として活躍いただける方を求めています。弁護士資格と企業法務経験3年以上が必須です。
2か月前
HRBPとして採用戦略の立案・実行をリードし、経営層と連携して組織の成長を支える人材確保と人事戦略構築を推進する中途採用ポジションです。年間50名以上の採用経験または人材紹介会社での営業経験などが必須で、データドリブンなアプローチで採用プロセス全体を最適化します。
2か月前
介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、エンジニアリングチームのマネージメントを通じて事業価値を最大化するエンジニアリングマネージャーを募集しています。開発プロジェクトマネージメント、組織づくり、目標管理、採用・育成を担当し、経営とエンジニアリングの橋渡し役として事業成長にコミットします。年収700万〜1,600万、正社員、完全週休2日（土日祝休み）です。
2か月前
介護領域でプラットフォームビジネスを展開する企業で、デザイン領域の最高責任者（CDO）を募集する中途採用求人です。UX/UIの最適化やデザイン戦略の立案、デザイン組織の構築・文化浸透を推進し、経営課題をデザイン視点から解決する役割を担います。年収1,500万〜3,000万、正社員、完全週休2日制。応募資格としてUI/UXデザインのリード経験やデザイン組織の体制構築経験が必須です。
2か月前
介護領域でプラットフォームビジネスを展開する企業で、技術戦略の立案から実現までを牽引するテックリードを募集する中途採用です。アーキテクチャ設計、高難度機能開発、技術課題の解決、開発効率向上の仕組み化、メンバー育成を担当します。年収700万〜1,500万、正社員、完全週休2日制です。
2か月前
デジタルマーケティング部門のマネージャーとして、チームを率いながら全社のマーケティング戦略立案、ロードマップ策定、MMM・アトリビューション分析を主導する中途採用求人。データドリブンな意思決定を推進し、マーケティング投資のROIを可視化・最適化することがミッション。年収600万〜1,400万円、正社員、完全週休2日制。応募にはデジタルマーケティング戦略の立案・実行経験（5年以上）やチームマネジメント経験（3年以上）などが必須。
2か月前
ヘルスケア業界の変革を牽引するCMOを募集。データとテクノロジーを駆使したマーケティング戦略の立案・実行、グロースハック、KPI管理を統括し、チームをリードする。年収1,800万〜3,000万、正社員、完全週休2日。中途採用。
2か月前
介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、デジタル広告運用を中心としたマーケティングディレクターを募集する中途採用求人です。インハウスでの広告運用からUI/UX改善、事業戦略立案まで一気通貫で担当し、経営陣に近いポジションでマーケティングプロセスを設計します。未経験者も歓迎しており、Google出身のCMOの下で最先端のデジタルマーケティングスキルを習得できます。
2か月前
介護領域でプラットフォームビジネスを展開する企業で、経営戦略とマーケティング戦略・ブランド戦略を一貫して推進するマーケティングマネージャーを募集しています。ファーストパーティデータを活用したマーケティング・イノベーションの推進や、マーケティング予算の最適化、ファネル分析に基づく戦略策定などを担当します。年収600万〜1,400万円、完全週休2日（土日祝休み）の正社員求人です。
2か月前
介護・ヘルスケア領域のプラットフォーム事業で、データドリブンな戦略立案と実行を担うBizDev/事業開発の中途採用です。KPI設計からBigQueryでのデータ分析、機械学習モデル開発まで一貫して担当し、事業責任者候補として活躍いただける方を募集しています。
2か月前
介護領域のメディアプラットフォームを展開する企業で、経営陣と共に事業戦略の立案・実行をリードするCSOを募集しています。全社戦略の立案や予算管理、事業開発、ITガバナンス確立など、経営の中核として非連続な成長を推進する役割です。経営企画やコンサルティングの経験が必須で、年収1,800万〜3,000万円の正社員ポジションです。
2か月前
データとテクノロジーを駆使し、業務プロセスの最適化と自動化を推進するBizOpsポジションです。経営陣と直接連携し、KPI設計やダッシュボード作成、SQLやPythonを用いたデータ分析を通じて、ヘルスケア領域のプラットフォームビジネスの成長を支援します。クロスファンクショナルなプロジェクト推進や業務自動化にも携わります。
2か月前
CEO直下で管理部門全体を統括し、経営レベルの特命プロジェクトをリードするCAOを募集する。上場企業またはIPO準備企業での管理部門実務経験5年以上が必須で、法務・労務または財務・経理分野の深い専門性が求められる。年収1,500万〜3,000万、完全週休2日（土日祝休み）の正社員ポジション。
2か月前
介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、業界No.1の自社プラットフォームで蓄積されるデータの管理・活用を担当するデータエンジニアを募集しています。ETL・スクリプト開発やCDP構築、GA4＋BigQueryを用いたデータ基盤の設計・構築が主な業務です。データドリブンな経営を推進し、事業成長に貢献できる方を求めています。
2か月前
介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、社長・役員直下の事業責任者として、事業戦略の立案から実行、組織体制の構築、予実管理、KPI策定などを担う中途採用のポジションです。業界No.1の介護施設検索プラットフォームの一次データを活用し、HRテック事業の拡大をリードします。年収800万〜1,800万円、正社員、完全週休2日制です。
2か月前
介護業界のプラットフォーマーとして、営業戦略の立案・実行を担うCSOを募集しています。BtoB営業戦略の立案から実行、営業組織のマネジメント、AIやデータを活用したセールスプロセス最適化など、営業組織全体を統括するリーダーシップが求められます。年収1,800万〜3,000万、正社員、完全週休2日制です。
2か月前
キャッシュレス決済ゲートウェイを提供する当社で、開発部門のマネジメントを担当するポジション。プロジェクトの立ち上げから上流設計、品質・コスト管理まで一貫して対応し、経営と近い距離で自社サービスのあり方を共に検討する。将来的にはプロジェクト責任者や部門方針の策定・推進を期待される。
2か月前
当社にて開発しているタイトルの企画、設計、開発、運用を担当するクライアントエンジニアを募集しています。Unity／C#を使用したゲーム機能全般の開発や、UI/UXシステムの設計・実装、マルチプラットフォーム対応、パフォーマンス最適化などを行います。シニアレベルとして、若手エンジニアの育成やコードレビューも担当します。
2か月前
経営戦略室にて全社横断の戦略策定・実行支援を担当するポジション。マーケティング戦略立案、データ分析、市場調査、新規事業立案などを手がける。必須スキルとして数値分析経験とロジカルシンキングが求められる。
2か月前
ゲーム制作タイトルの音楽制作に関わるディレクション・進行管理・渉外・契約・予算管理を担当するポジション。ボーカル楽曲のディレクション経験が必須で、制作進行や収録の実務経験が求められる。正社員で年収600万円〜1000万円、完全週休2日制。勤務地は東京都新宿区。
2か月前
CloudbaseはクラウドセキュリティSaaSを開発する企業で、プロダクトデザイナーを募集している。現在プロダクトデザインを担うメンバーは1名で、2人目としてプロダクト全体の体験設計・UI/UXの品質向上をリードする役割を担う。エンジニアと協業しながら、プロダクト設計、情報設計、デザインシステム整備、デザインの民主化推進などを行う。
10,962件中 9121〜9150件を表示
「東京都の年収600万以上」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。