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2か月前
製造業向けAIソリューションを提供するVRAIN Solutionにて、AI外観検査装置のSCMシステム開発PMを募集。要件定義から開発PM、運用改善まで一気通貫でリードするポジションです。製造業の業務プロセス知見とERP/SaaS導入経験が必須です。
2か月前
国内大手メーカー向けにAI×IoTソリューションを提供する営業幹部候補ポジション。新規開拓からアフターフォローまで一気通貫で担当し、数千万規模の大型案件を獲得する。成果に応じた給与体系で、年齢に関係なく報酬やポジションを獲得できる環境。広島勤務で、将来的に拠点立ち上げに伴う勤務地変更の可能性がある。
2か月前
製造業向けにAI×IoTソリューションを提供する当社で、プレイングマネージャー・リーダー候補として営業領域の職務を一気通貫で担当します。新規顧客獲得から納品後のアフターフォローまで幅広く携わり、チームマネジメントも行います。広島勤務で、製造業への営業経験が必須です。
2か月前
製造業向けにAI×IoTソリューションを提供する上場企業で、国内大手メーカー向けの大型案件の営業を一気通貫で担当する幹部候補ポジション。数千万クラスの受注を経験し、成果に応じた報酬とポジションを獲得できる環境。必須条件は新規開拓での数千万規模の営業経験やソリューション営業での実績など。
2か月前
製造業向けにAI×IoTソリューションを提供する株式会社VRAIN Solutionにて、プレイングマネージャー・リーダー候補として営業領域の職務を担当します。新規顧客獲得から納品後のアフターフォローまで一気通貫で行い、チームマネジメントも担います。成果に応じた給与体系で、年齢に関係なく高報酬・ポジション獲得が可能な環境です。
2か月前
AI外観検査プロダクトのソフトウェア機能開発マネジメントを担当するエンジニアリングリーダーを募集しています。FAプロダクトでの開発リーダー経験が必須で、年収800万円〜1,200万円、正社員・東京勤務です。
2か月前
2か月前
製造業向けAI画像検査システム「Phoenix」の開発において、画像認識／コンピュータービジョン領域のAIアルゴリズム開発をリードし、技術方針・アーキテクチャ設計・技術選定まで担う中核リーダーを募集。チームマネジメントや開発プロセス改善にも関与する。必須条件としてPythonを用いたAIアルゴリズム設計・実装経験と技術リード経験を求める。
2か月前
デジタル広告のクリエイティブにおけるプランニング、ディレクションを担うシニアクリエイティブプランナーを募集。ダイレクト領域におけるクリエイティブ戦略、バナー・LP、動画広告の企画～制作ディレクション、実行を担当し、AI活用も期待される。応募にはデジタル広告のクリエイティブ制作経験5年以上、運用型クリエイティブの戦略立案経験、広告代理店での経験が必須。
2か月前
博報堂DYグループのコンサルティングチーム「Magicx」にて、新規事業立ち上げから成長戦略策定、CX向上などの企画立案・実行に従事するコンサルタントを募集しています。コンサルティングファームでの支援経験または事業会社での戦略立案経験が3年以上必要です。年収750万円〜1,500万円で、週3日出社のハイブリッド勤務です。
2か月前
生成AI領域を担当するコンサルタントを募集する求人です。クライアントのDX推進や生成AI活用を支援し、戦略から実行まで一気通貫で携わります。コンサルティングファームでの経験またはAI・データサイエンスの経験が必須です。
2か月前
新設されたカスタマーサクセス組織の戦略立案から実行全般を担う部長候補のポジションです。チャーンレート改善やNRR向上、LTV最大化に向けたCS戦略の立案・実行、チームメンバーの採用・育成・評価、VOCの開発部門へのフィードバックを主導します。
2か月前
マルチ決済サービス「PAYGATE」の加盟店審査業務を担当し、審査基準の策定から業務設計・運用改善までをリードするポジションです。決済・金融サービスでの審査業務経験が必須で、リーダー候補として組織の基盤づくりに携わります。
2か月前
当社の経営資産を活用した新規事業の立ち上げや既存事業の拡張施策を、事業構想から収益化まで一気通貫で牽引する事業企画担当者を募集します。SaaSビジネスのKPI理解やPLを意識した事業運営の経験を持つ方を求めています。
2か月前
当社の経営資産を活用した新規事業の立ち上げや既存事業の拡張施策を立案・実行する事業企画担当者を募集します。SaaSビジネスのKPI理解やPL意識を持った事業運営経験が必須で、抽象度の高い課題を構造化して他部門を動かすプロジェクト推進経験が求められます。年収800万円〜1,200万円で、東京・大崎駅直結のオフィス勤務です。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が求められる。自社開発企業で、全エンジニアが実装を行い、ユーザーの声を直接開発に反映できる環境。
2か月前
スマレジのiOS/Android開発のリードエンジニアとして、開発チームと共に機能改善や新規事業の立ち上げに携わります。技術責任者として全体設計や方針策定を行い、ネイティブアプリの開発・運用を担当します。自社サービスならではのユーザーへの直接的な価値提供と、エンジニア主体の提案ができる環境です。
2か月前
プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードのポジションです。入社後は既存プロダクトの開発で体制を把握し、その後技術戦略の検討や新規事業の立ち上げ支援などを行います。自社開発のクラウドPOSシステム「スマレジ」を主力とし、少人数チームで開発を進めます。
2か月前
スマレジの主力事業であるクラウド型POSレジシステムのiOS/Androidアプリ開発において、リードエンジニアとして技術責任者を担うポジションです。チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら、全体設計や方針策定、タスクマネジメントまで幅広く担当します。自社開発企業ならではのユーザーの声を直接開発に反映できる環境で、エンジニア主体の新機能提案も積極的に行えます。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤・アーキテクチャ設計を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待される。自社開発のクラウド型POSレジシステム「スマレジ」を主力事業とし、全エンジニアがプログラムの実装を行う。年収1,000万円〜2,000万円で、完全週休2日制（土日祝休み）などの福利厚生が整っている。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担います。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が求められるポジションです。福岡勤務で、年収1,000万円〜2,000万円の正社員採用です。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待される。自社開発のクラウドPOSレジシステム「スマレジ」を主力とし、全エンジニアが実装を行う開発体制。大阪勤務で、年収1,000万円〜2,000万円。
2か月前
プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードの募集。入社後は既存プロダクトの開発から始め、技術戦略の検討や新技術の調査、新規事業の立ち上げ支援などを行う。必須要件はWebアプリケーション開発経験と自社サービス/受託開発の開発・運用経験。年収700万円〜1,000万円。勤務地は東京都品川区大崎。
2か月前
株式会社スマレジの主力事業であるクラウド型POSレジシステム「スマレジ」の開発チームで、プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードを募集しています。入社後は既存プロダクトの開発を通じて体制を把握し、その後は技術戦略の検討や新技術の調査、新規事業の立ち上げ支援などを行います。必須要件としてWebアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）と自社サービス/受託開発の開発・運用経験が求められます。
2か月前
VPoE候補としてエンジニア組織のマネジメントを担うポジション。既存サービスの開発を通じて体制を把握後、教育・採用・評価を含む組織運営全般を任される。必須要件としてWebアプリ開発経験、チームビルド・マネジメント経験、エンジニア採用経験、3名以上のマネジメント経験が求められる。
2か月前
スマレジの主力事業であるクラウド型POSレジシステムの開発において、プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードを募集しています。入社後は既存プロダクトの開発から始め、技術戦略の検討や新規事業の立ち上げ支援なども担当します。自社開発企業ならではの裁量と、少人数チームでの開発体制が特徴です。
2か月前
新設されたカスタマーサクセス組織の戦略立案から実行全般を担う部長候補のポジション。チャーンレート改善やNRR向上、LTV最大化に向けたCS戦略の立案・実行、チームメンバーの採用・育成・評価、VOCの開発部門へのフィードバックを主導する。カスタマーサクセス領域での実務経験3年程度とマネジメント経験が必須。
2か月前
当社プロダクトのユーザー体験を支えるカスタマーサポートチームにて、品質管理・改善、自己解決コンテンツの企画・運用、オペレーターの教育・評価・勤怠マネジメント、コールセンター運営の業務設計・効率化、KPIモニタリングと改善策の立案、解約抑止やアップセル支援などMRR最大化に向けた施策の設計・実行、採用における評価/面接、新プロダクトのサポート体制構築を担当する部長候補のポジションです。
2か月前
株式会社スマレジのカスタマーサポートチームにて、品質管理・改善、自己解決コンテンツの企画運用、オペレーターの教育・評価・勤怠マネジメント、コールセンター運営の業務設計・効率化、KPIモニタリングと改善策立案、MRR最大化施策の設計・実行、採用評価・面接、新プロダクトのサポート体制構築を担当する部長候補ポジションです。必須要件としてBtoBカスタマーサポート経験3年以上、20名以上の組織マネジメント経験、KPI設計・改善PDCAによる組織改善経験3年以上が求められます。
2か月前
当社プロダクトのユーザー体験を支えるカスタマーサポートチームにて、品質管理・改善、自己解決コンテンツの企画・運用、オペレーターの教育・評価・勤怠マネジメント、コールセンター運営の業務設計・効率化、KPIモニタリングと改善策の立案、MRR最大化施策の設計・実行、採用評価・面接、新プロダクトのサポート体制構築を担当します。部長候補として組織を牽引するポジションです。
7,493件中 5881〜5910件を表示
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