2か月前
経営企画部マネージャー
- 年収
- 1200〜1600万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経営企画
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験3年以上
上場直後の成長フェーズにあるPowerXで、経営企画を主軸にIR業務にも携わり、経営陣とともに事業成長と企業価値向上を推進するマネージャーを募集。事業計画策定や予実管理、経営分析に加え、投資家向け資料作成や資本市場分析など幅広い業務を担当する。
348件の求人151〜180件を表示
2か月前
上場直後の成長フェーズにあるPowerXで、経営企画を主軸にIR業務にも携わり、経営陣とともに事業成長と企業価値向上を推進するマネージャーを募集。事業計画策定や予実管理、経営分析に加え、投資家向け資料作成や資本市場分析など幅広い業務を担当する。
2か月前
データインフォームドを提唱するコンサルティングとエンジニアリングの融合企業で、事業部寄りの経営企画・事業推進をプレイングマネージャーとして担う。各事業部の予算策定・予実管理・経営分析、営業企画、契約書作成、メンバーマネジメントなどを実行する。フルリモート・フルフレックス勤務で、毎月昇格のリアルタイムプロモーション制度がある。
2か月前
当社のスケールに向けて、経営とスタッフ双方と連携しながら組織横断で事業推進に取り組むポジションです。経営戦略の実行支援、営業企画、契約手続き、ツール導入管理などを担当します。フルリモート・フルフレックス環境で、裁量を持って計画から実行まで進められます。
2か月前
代表直下で経営企画・事業推進を担うポジション。経営会議の議事録作成、採用オペレーション改善、全社横断プロジェクトの推進、AIツールを活用した業務改善・自動化、市場調査や新規事業立ち上げ支援などを行う。AIツール(Claude Code等)の活用に前向きな方を歓迎する。
2か月前
2か月前
取締役直下の経営管理部で、IR業務・中期経営計画策定・KPI分析・予算管理・M&A推進など経営戦略の立案・実行を担う幹部候補を募集。事業会社での経営管理経験3年以上とIR開示資料作成の経験が必須。年収700万〜850万円。東京都港区勤務で週1日リモートワーク可能。
2か月前
経営陣直下で中期経営計画・事業戦略の立案から実行支援までを担う経営企画ポジション。事業KPIの設計・分析、既存事業の改善施策立案、新規事業の立ち上げ支援、予算策定・予実管理などを行う。人材×ITの成長市場で、上場を見据えたフェーズにおいて経営と一体となって事業成長を推進する。転勤なし、在宅勤務週2日などの柔軟な働き方が可能。
2か月前
会長室長として複数事業を横断し、経営判断を支えるハブポジション。会議体・スケジュール統括、事業横断での情報収集・整理、優先順位設計・調整、会長室ナレッジ管理を担当する。将来的に経営企画責任者・事業統括へのキャリアパスがある。
2か月前
経営管理本部の経営管理グループに所属し、経営企画・経営管理領域のPDCAをリードしながら、中期経営計画の策定やKPI・収支管理、経営層向けの意思決定支援を担うポジションです。複数事業を横断し、都庁等の重要ステークホルダーとの調整も行います。民間企業の経営企画・事業企画に近いスキルを活かし、公共DX事業を推進します。
2か月前
製造業向けサービスビジネスへの転換を牽引する組織で、グローバル共通プログラムの企画立案から海外拠点との連携による施策展開・実行までを担当するポジションです。入社後早い段階から海外拠点と関わり、事業全体に影響を与えるテーマに携わることができます。英語を業務全体の30〜50%程度使用し、在宅勤務を含む柔軟な働き方が可能です。
2か月前
横河電機のAI戦略推進関連リーダー職。全社横断でAI戦略・ロードマップの策定、AI活用推進、ガバナンス整備を担う。英語使用が日常的にあり、海外拠点との連携やカンファレンス参加も含む。想定年収740万円〜960万円。
2か月前
三菱マテリアル株式会社のデジタル戦略AI&DS推進室にて、AI戦略推進マネージャーとしてAIエージェント戦略立案・実行主導(80%)とピープルマネジメント(20%)を担当します。グループグローバルのAI・データ駆動型企業への変革を牽引するCoEとして、高い品質とスピード感が求められるポジションです。将来的にはAI全般の戦略立案・実行推進や、さいたまオフィスでの実行組織長の可能性もあります。
2か月前
経営企画部門で事業企画を担当し、事業の計数管理や構造分析、施策立案を行う幹部級ポジション。売上1兆円超の大手メーカーで、エネルギー・インダストリー事業を支える。年間休日126日、在宅勤務制度あり。
2か月前
第一生命保険株式会社の経営企画・資本政策の策定・推進ポジション。経営層と連携し、中期経営計画の策定や資本政策の立案、規制資本のモニタリングなどを担当する。事業会社または金融機関での経営企画等の経験3年以上が必須で、将来的には企画管理部門の中核として成長することが期待される。
2か月前
第一生命保険株式会社の資産形成・承継事業部にて、事業戦略の策定・推進を担当するポジションです。マーケティング戦略や商品戦略の企画立案を行い、資産形成・承継領域のコンサルティング体制の実現を目指します。事業企画・戦略立案の経験が3年以上必要です。
2か月前
2か月前
CEO直下のメンバーとして、資金調達や予算・事業計画の策定など重要度の高い経営企画プロジェクトを担うポジション。社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを先導する役割が求められる。
2か月前
当社の経営企画部門で、経営課題の整理や施策の企画・推進、部署横断プロジェクトの管理、業務効率化の検討・実行など全社横断のプロジェクトを推進するポジションです。将来的には経営計画の策定や管理会計業務にも携わります。経営層と従業員の橋渡し役として、会社の成長を牽引する役割を担います。
2か月前
環境価値共創本部の企画グループマネージャーとして、Jクレジット創出の仕組みを最大化するため、データに裏打ちされた部門戦略の策定とKGI/KPIの緻密な管理を担当します。多様なステークホルダーを動かすインセンティブ設計や新たなスキーム構築も主導し、組織を次のフェーズに進化させる仕組みの設計者となるポジションです。
2か月前
メディフォン株式会社の経営企画/管理会計ポジション。シリーズBで11億円調達し、IPOを見据えた経営管理体制強化のため、管理会計の仕組み化を専任で担う。経理の財務データや各部署の数値を拾い上げ、事業の意思決定に直結する管理会計データへ昇華させ、予実管理体制の構築を牽引する。将来的には経営企画へ役割を広げることが期待される。
2か月前
農業開発事業本部の事業企画ポジション。戦略策定からオペレーション構築までを担うハンズオンマネージャーとして、現場と経営を繋ぎ事業成長を推進する。事業会社での事業企画・経営企画の実務経験3年以上、部門横断プロジェクトのリード経験2年以上が必須。
2か月前
経営企画室にて経営企画業務を担当する正社員を募集する求人です。経営方針の立案支援、事業計画策定、M&AやIR業務などを担います。年収750万円〜1,500万円で、東京都中央区勤務です。
2か月前
株式会社エイジレスの社長直下の経営戦略/経営企画担当として、全社の課題解決や横断プロジェクトのマネジメント、各セクションのOKR/KPI設計、社内各部署のコンサルティング、アライアンス推進に取り組む。シニア×HR領域に特化した事業を展開し、現在は100億円を目指す10→100のフェーズにある。将来的にはCSO/COOを期待されるポジション。
2か月前
再生可能エネルギー発電事業を手がけるGPSSグループで、経営企画関連業務を担当します。グループ連結の予算策定・予実管理、財務分析、経営層への報告資料作成などを行います。事業会社やコンサルティングファームでの経営企画・財務分析等の実務経験が必須です。
2か月前
三井住友カードのマーチャントビジネス統括部にて、加盟店事業の中長期戦略や新サービス企画を担当するポジションです。決済市場の分析や競合調査、決済ブランド会社や当局との渉外も行います。キャリア採用の中途ポジションで、事業企画・戦略企画の経験者が求められています。
2か月前
経営企画ポジションとして、事業計画の策定・事業実績の管理・事業課題の発見と改善提案を一貫して担当します。データ分析やプロジェクト推進、業務系システムの開発ディレクションにも携わります。未経験でもチームで業務を進めるため安心してスキルを身につけられます。
2か月前
日野自動車の経営企画部で、中期経営計画の策定や経営資源配分などの経営企画業務を担当する管理職級のポジションです。経営層と密接に連携し、役員会議でのプレゼンやディスカッションを通じて、日野グループの経営中枢を担います。経営企画または事業企画の経験が必須で、ブランド戦略や英語力は歓迎要件です。
2か月前
日野自動車の経営企画部で、中期経営計画の策定や経営資源配分などの経営企画業務を担当します。経営層と密接に連携し、意思決定をサポートしながら、グループ全体の戦略立案と実行を推進します。異業種からの転職者も歓迎しており、経営企画の経験を活かして経営中枢で活躍できるポジションです。
2か月前
ユニヴィスグループの経営推進室で、投資先企業の経営企画・事業企画として戦略立案から実行までを担うポジション。グループ代表直下で複数の投資先企業に入り込み、経営陣と並走しながら事業成長を支援する。経営企画・事業企画の経験は不問で、ポテンシャル採用も積極的に行っている。
2か月前
投資先企業に入り込み、経営管理・組織基盤の構築をリードする経営企画ポジション。代表直下で予実管理・事業計画・管理体制構築を担い、企業価値向上を推進する。CFO候補として、経営判断に直結する数字を創り動かす役割を期待する。
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