2か月前
事業戦略(アソシエイト)
- 年収
- 450〜700万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経営企画
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 応募資格
- 不問
事業戦略部門のアソシエイトとして、社長・役員直下で全社の成長戦略を担う。データ分析とテクノロジーを軸に、SaaS事業「RESERVA」の成長戦略立案から実行まで推進する。AIツールを活用した業務改革やM&A、新規事業など会社の将来を左右するテーマに取り組む。
348件の求人301〜330件を表示
2か月前
事業戦略部門のアソシエイトとして、社長・役員直下で全社の成長戦略を担う。データ分析とテクノロジーを軸に、SaaS事業「RESERVA」の成長戦略立案から実行まで推進する。AIツールを活用した業務改革やM&A、新規事業など会社の将来を左右するテーマに取り組む。
2か月前
経営管理部経営企画グループに配属され、全社プロジェクトの企画、各部門の数値管理、バックオフィス業務全般を担当する。開発・営業・サポート・品質管理などの予実管理や経営陣へのレポーティング、社内IT投資の企画、官公庁や上場企業との渉外、ISMS認証や内部統制業務などを手がける。バックオフィス実務経験2年以上を求める中途採用。年収650万円〜1,050万円、賞与年2回。完全週休二日制で年間休日125日以上。
2か月前
事業戦略部門は社長・役員直下で全社の成長戦略を担い、データ分析とテクノロジーを軸に事業成長戦略を設計・実行する。主にSaaS事業「RESERVA」の成長戦略立案、市場分析、AI活用の業務改革、経営層へのレポーティング、提携・M&A等を推進する。
2か月前
東証プライム上場のソフトウェア開発企業で、本社経営企画部のメンバーを募集。子会社管理、IR、経営戦略立案など経営企画業務全般を担当する。リモートワークとフレックスタイム制を導入し、柔軟な働き方が可能。
2か月前
モノグサ株式会社で「記憶」という新しい市場を定義しながら、事業と組織の成長を構造レベルから推進する事業企画ポジション。経営戦略策定のリードや全社横断的な課題解決を担当し、IPOに向けたガバナンス体制整備にも関わる。経営陣と密に連携し、広範な裁量と権限を持って実行までを推進する。
2か月前
サイバーエージェントのインターネット広告事業本部で、100~150名規模の事業部における経営企画・経営管理責任者として、事業責任者と連携し事業推進を担当するポジションです。市場調査、戦略立案、予算管理、組織開発など幅広い業務を担い、経営層への直接提案の機会も豊富です。
2か月前
ギブリーグループの経営企画ポジション。会社横断で各事業の意思決定を支援し、中長期戦略策定、全社ガバナンス運営、新規事業推進、オペレーション最適化などを担当する。ベンチャー企業での経営管理経験またはコンサルティングファームでの経験が必須。年収750万〜1500万円。
2か月前
急成長するBrave groupグループで、中長期経営計画に基づく事業計画の策定、予算管理、市場調査、資料作成などを担う事業企画・分析担当を募集。経営企画や事業企画の経験が必須で、エンタメへの熱意が求められる。配属先はグループ経営戦略室。
2か月前
NTTソノリティの経営戦略部にて、事業数値の取りまとめを担当するポジション。月次・四半期・年次の予算実績管理やKPIモニタリング、経営陣への報告資料作成などを行う。必須要件は経営企画・営業企画・事業企画での数値管理・分析経験。リモートワーク可、フレックスタイム制(コアタイムなし)を導入している。
2か月前
三井物産デジタル・アセットマネジメント(MDM)の経営企画室にて、代表直轄の特命プロジェクト推進メンバーを募集。経営アジェンダの整理・推進、全社横断プロジェクトのPMO、新規・横断テーマの立ち上げを担う。デジタル証券領域の成長市場で、構想から経営判断、実装方針策定、関係部門への移管まで推進する。金融業界の経験は必須ではないが、複数専門領域を横断してキャッチアップする姿勢が求められる。
2か月前
USEN&U-NEXT GROUP全体の経営管理・経営企画業務を担い、チームマネジメントにも携わるマネージャー候補の募集です。年次予算策定や月次予実管理、取締役会事務局運営、M&A支援などを担当します。経営層と日常的に議論し、グループ全体の意思決定に直結する業務に携わることができます。
2か月前
経営戦略統括部 経営企画部にて、経営戦略の中核を担うメンバーを募集。経営陣と現場部門の架け橋となり、数字の分析だけでなく実際のオペレーション改善やAI活用など、戦略の「実行」まで幅広くリードする役割。経営戦略・計画策定、事業開発、事業推進・改善などの業務を担当する。
2か月前
株式会社GA technologiesのRENOSY事業企画部門で、事業戦略の策定から実行支援までを担うGrowth Strategyポジション。事業責任者の右腕として、重要プロジェクトの管理・リード、経営陣との戦略的意思決定、顧客体験向上のための改善活動などを推進する。事業戦略やPJマネジメントの実務経験2年以上が必須で、コンサル出身者や経営戦略経験者を歓迎している。
2か月前
2か月前
経営企画スタッフとして、CEO・CFOと連携し経営戦略の策定推進や業績モニタリングを担う。中期経営計画策定、マネジメントレポート作成、プロジェクトマネジメント、計数管理、KPIモニタリング環境構築などをリードする。フレックスタイム制でリモートワーク可、出社奨励日は週2〜3日。
2か月前
コロプラグループの持続的な成長に向け、ポートフォリオ経営と中長期戦略の設計・実行を担う経営企画担当を募集します。経営企画部の中核メンバーとして、部長・経営陣と一体となり、構想から実行・運用までを一貫してリードいただくポジションです。
2か月前
社長室のメンバーとして社長直下で経営企画・既存事業の課題改善・事業推進、新規事業の企画・推進や全社的特命課題の解決業務を行うポジション。必須要件はBtB向け営業経験と一気通貫で業務を遂行した経験。上場企業の社長の下で直接経営課題の解決に携われる。
2か月前
株式会社ウィルズの経営企画ポジション。CFO直下の経営企画室で、中長期経営戦略の策定、財務戦略・資本政策、M&A等のコーポレートアクション、投資家向け資料作成などを担当する。IR×IT領域で10期連続増収の上場企業で、2030年のプライム市場変更を目指す成長フェーズにおける募集。
2か月前
CFO直下で戦略コンサルティング、M&A・PMI、財務戦略・経営管理の3軸を担当する経営参謀ポジション。物流業界向けクラウドERPを提供する成長企業で、CFOの右腕として非連続な事業成長を牽引する。戦略コンサルや経営企画での実務経験が必須。年収600万〜1000万円。フレックスタイム制・ハイブリッド勤務可。正社員。東京都新宿区勤務。
2か月前
CPO直下の「CPO室」の立ち上げメンバーとして、プラットフォーム事業本部全体の事業戦略立案から実行支援までを担うポジション。戦略コンサルや事業会社での経営企画経験者を求める。リモートワークと出社を組み合わせた働き方で、年収900〜1200万円。
2か月前
医療DXベンチャーの経営企画の中核メンバーとして、全社の成長戦略の立案から実行、M&A・PMI、IPO準備までを担うマネージャー/シニアマネージャー候補の募集。CEO直下で全社アジェンダに横断的に関与し、将来的に事業責任者を目指せるポジション。
2か月前
COO直下で事業戦略を推進するストラテジックパートナーを募集。クライアント・社内会議用資料作成、COOへの意思決定支援、試算数値の整合性確認、各事業部との調整・進捗管理、社内業務プロセス改善、社外ステークホルダーとの連携を担当する。医療ネットワークを基盤とした企業で、医療DX推進や医療機関支援に取り組む。
2か月前
ebica事業部の事業企画として、事業計画の立案と管理を担うポジション。中期経営計画の骨子作成や業績管理、各チームの目標設定、戦略立案が主なミッションで、幅広い部署とのコミュニケーションが求められる。事業部長のもとでSaaSビジネスの経営戦略立案経験や計数管理スキルを得られる。正社員で試用期間3ヶ月、想定年収491.4万円〜578.2万円。
2か月前
トークン化預金関連事業における事業戦略・プロダクト戦略の立案から実行推進、事業計画・経営管理、経営会議・意思決定支援までを担うポジション。金融機関やFintechでの事業戦略立案・実行経験またはコンサルティング経験が必須で、日本語ネイティブかつ英語ビジネスレベルが求められる。リモートワーク中心で、フレックス制(コアタイム10:30〜17:30)を採用している。
2か月前
経営管理部門の実務責任者として、予算策定や経営課題の抽出、経営管理業務全般のマネジメントを担うポジションです。最大3名規模の組織マネジメントも含み、CEOを含む上位職と一体感を持って大きな裁量で業務を推進します。
2か月前
ログラスの中長期的な事業・組織のあるべき姿を描き、その実現に向けたロードマップを設計するストラテジックプランニング担当を募集するポジションです。経営陣の最も近くで、成長シナリオの構築や中期経営計画の設計、財務・KPIモデリング、経営アジェンダの整理などをリードします。将来的には経営直下のストラテジーリーダーとしての役割も想定されています。
2か月前
経営企画室の執行役員と連携しながら、中期経営計画・予算管理を中心とした経営管理業務を担うポジションです。取締役会向け資料作成や予実管理、IR関連業務などを通じて経営の中枢を学べます。経営企画未経験でも素養・ポテンシャルを重視して評価します。
2か月前
ABEJAの経営企画ポジション。急激に変化するAI市場において、技術トレンドの分析、国プロジェクトの獲得・マネジメント、新規事業開発、組織基盤づくりなど多岐にわたる経営課題の解決を推進する。CEO・COOと日常的に戦略を議論し、実行責任を担う攻めの経営企画を担う。
2か月前
経営陣と連携し、既存事業の課題特定・解決や未来の戦略立案・実行を担当する事業戦略ポジションです。事業目標達成のための戦略策定・実行の旗振りや、事業責任者のサポート、経営会議でのレポートなどを担います。P/L責任を持った事業マネジメント経験や組織マネジメント経験が必須で、経営企画・経営戦略経験は歓迎されます。
2か月前
CEO直下の事業企画室にて、中長期的な事業戦略の設計・実行・推進を担当するポジション。全社プロジェクトの推進サポート、市場調査・データ分析、経営層へのレポーティング、各事業部との連携業務を行います。コンサルティングファームや事業会社での事業企画経験が求められます。
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