21,236件の求人15331〜15360件を表示
2か月前
東日本担当のパートナーセールスとして、パートナー企業と連携し人事・組織課題を抱える顧客にHRBrainのソリューションを提案する。顧客ヒアリングから提案、アカウントプランニング、パートナー開拓までを担当する。法人営業経験3年以上が必須。年収600万〜800万円、フレックスタイム制。勤務地は東京本社。転勤の範囲は全国。試用期間3ヶ月。
2か月前
HRBrainプロダクトのフロントエンド開発を牽引するテックリードポジション。スクラムによるアジャイル開発で、アーキテクチャ設計から実装、チーム開発体制の構築まで幅広く担当する。TypeScript/React.jsの開発経験3年以上と5人以上のチーム開発経験が必須。
2か月前
HRBrainは人事領域のSaaSプロダクトを提供する急成長企業で、マルチプロダクト化とAI化を推進するためプロダクトマネージャーを募集しています。担当プロダクトのビジョン策定から要件定義、開発チームとの連携まで一気通貫で携わり、既存プロダクトの成長と新規プロダクトの立ち上げを主導します。応募にはITサービスのプロダクトマネジメント経験が必須で、HRTechやSaaS業界の経験は歓迎されます。
2か月前
テテマーチ株式会社で、管理会計（FP&A）を軸に財務会計・販売管理を含む管理部全体の設計・統括をリードする経営企画担当（マネージャー候補）を募集。事業拡大フェーズで経営企画機能の強化が急務であり、仕組みをゼロから構築する裁量と、将来的な管理部マネジメントへの成長パスがある。年収500〜700万円、正社員、東京都目黒区勤務。
2か月前
2か月前
SNSマーケティング支援企業で、マーケティング支援プロジェクトの進行管理を担い、将来的には組織マネジメントや仕組みづくりを担う中核人材を募集するポジション。クライアントの課題解決に向けて、プロジェクトの品質管理や改善推進、案件の商流・会計管理まで一貫して推進する。応募にはプロジェクト進行管理の実務経験が必須で、SNSマーケティング領域での部門責任者経験は歓迎される。
2か月前
人事部マネージャー候補として、人事戦略の策定・推進、採用統括、制度設計・運用、育成・組織開発、人事組織マネジメントを担う。人事領域の実務経験5年以上とマネジメント経験が必須。経営に近い立場で人事機能を戦略的に再構築する裁量がある。
2か月前
テテマーチ株式会社のソリューション事業本部にて、営業マネージャー（ゼネラルマネージャー候補）を募集する求人です。入社当初は現場業務で組織を理解し、早期に営業組織全体を牽引することを期待しています。既存クライアントのLTV最大化や新規商材の開発、営業ナレッジの仕組み化、営業組織設計など、営業組織の再設計と成長モデルの構築に携わります。
2か月前
HRBrainのカスタマーサクセス（MM/SMB領域）オープンポジション。導入顧客のオンボーディングからアカウントマネジメントまで一気通貫で支援し、人事戦略のアップデートを推進する。選考を通じて役割が決定する。週5日出社ベース、フレックスタイム制。年収500万〜800万円。
2か月前
テテマーチ株式会社が経営の「攻めの財務」機能を強化するため、CFO（最高財務責任者）を募集する。財務戦略の立案・実行、資金調達、M&A・資本提携の推進、経営戦略策定、経営管理体制の整備、マネジメントを主導する。経営直下のポジションで、代表の右腕として企業価値向上を牽引する役割を担う。
2か月前
2か月前
HRBrainはHR SaaSとAIを組み合わせ、採用領域のプロダクト（採用管理/候補者体験向上/AI面接支援）を担当するプロダクトマネージャーを募集する。担当プロダクトの価値最大化と事業成長を牽引し、プロダクトビジョン設計からリリース後の効果測定まで一貫して推進する。必須要件は自社プロダクトのPdM実務経験3年以上で、週3出社のハイブリッド勤務。年収700万円〜1,100万円（経験により上限1,500万円まで検討可能）。
2か月前
HRBrainのビジネス組織全体の意思決定を支えるKPI・分析基盤を構築・運用するAnalytics Engineerポジション。データ基盤を活かし、KPIダッシュボード設計や計測ログ設計、Revenue向け分析支援を担当する。SQLやBIツールの実務経験が必須で、dbtやSnowflake等の経験は歓迎。
2か月前
テテマーチ株式会社のフルサイクルエンジニア募集。SNSマーケティング支援企業で、自社プロダクト「SINIS for Instagram」「SINIS for X」の開発を担当。サーバーサイド・フロントエンド・インフラ運用まで一貫して関わり、企画から保守運用まで携われる。年収500万〜800万円、フルリモート可。
2か月前
SaaSプロダクトの戦略企画と事業アライアンスを一気通貫でリードするポジションです。市場分析から中長期戦略立案、外部パートナーとのアライアンス・API連携・OEM展開までを推進します。大手企業との折衝経験とプロダクト戦略の実務経験3年以上が必須です。
2か月前
HRBrainは人事・労務DXプラットフォームを提供する企業で、現在エンジニア採用のハイエンド層へのシフトに伴い、シニアリクルーターを募集しています。CTOやVPoEと連携し、採用戦略の立案から実行、技術広報まで一気通貫で主導するポジションです。必須条件は自社開発事業会社でのエンジニア採用経験3年以上で、年収600万円〜1,000万円、フレックスタイム制を採用しています。
2か月前
SaaS事業本部のゼネラルマネージャー候補として、ビジネスサイド（Sales/CS）の組織運営と数値達成をリードする。Go-to-Market戦略の実行、KPI管理、現場メンバーのマネジメントに加え、市場の声を開発に届けるPMM的役割も担う。現在VPoEが兼務する事業部トップの専任ポジションで、事業拡大に伴い募集されている。
2か月前
HRBrainのプラットフォームチームで、社内エンジニアの開発生産性・快適性向上を目的としたDevExエンジニアを募集。開発基盤の構築、全社横断的な技術課題解決、テレメトリー・監視基盤の整備などを担当する。必須要件としてパブリッククラウドとインフラストラクチャの経験を求める。
2か月前
デジタルマーケティング領域の課題抽出・データ分析・SEO対策・Webサイト改善を担当し、AI技術を活用したマーケティングプロセスの自動化・高度化にも携わります。関係部署との連携やプロジェクトマネジメントも行うポジションです。
2か月前
BPaaSビジネスにおいて、顧客の価値創出・事業成長・効率的な運用を実現するポジション。ご経験に応じてカスタマーサクセス/導入コンサルタント、企画、運用のいずれかのミッションを担当する。社内外の調整業務経験3年以上が必須で、SaaS・IT製品の導入支援やBPO・コンサルティング等の経験が求められる。
2か月前
SaaS事業のPL責任、戦略決定、組織マネジメントの全権を委任できる事業責任者を募集。Sales・CS・Productの横断マネジメントと、プロダクトロードマップ策定や技術投資の優先順位付けなど、事業成長に関わる全ての意思決定と実行責任を担う。既存のレールに乗らず、技術組織という資産を活用して事業を非連続に成長させることが求められる。
2か月前
都市型顧客向けモビリティ新規事業の販売戦略を統括するマネジャーを募集。販路拡大、広告販促、アライアンス戦略、新規事業推進を担い、収益構造の最適化と組織マネジメントをリードする。応募要件は販売戦略や新規事業の企画・実行経験、マネジメント経験など。勤務地は本庄本社が原則。
2か月前
都市型モビリティ新規事業におけるカスタマー対応グループのマネジャーとして、顧客対応戦略の統括、問い合わせ・クレーム対応の高度化、FAQ・ナレッジ基盤の構築、バリューチェーン連携、新規事業推進を担う。顧客対応またはCS領域での業務改善・運営管理経験と、KGI/KPI設計やプロジェクトマネジメント経験が必須。原則本庄本社勤務。
2か月前
都市型モビリティ新規事業の製品・サービス戦略を統括するグループマネージャーを募集。バリューチェーン設計、PB開発、アライアンス推進、サービス開発、新規事業推進を担う。マネジメント経験と戦略立案から実行までの経験が必須。
2か月前
カインズグループの顧客体験向上を担うSalesforceプラットフォームの設計・開発・運用を行うリードエンジニアを募集。ビジネスサイドとの協業や関連会社案件にも携わり、スクラム開発でMVPを推進する。応募にはWebアプリケーションまたはSalesforceの開発経験3年以上とマネジメント経験が必須。
2か月前
カインズのリフォーム・エクステリア事業部で法人営業グループの営業担当を募集。新規法人取引先の開拓を主導し、提案・交渉・クロージングまでを担う。BtoB営業経験5年以上かつ新規顧客開拓の実績が必須。年収500万〜800万円。
2か月前
カインズの物流子会社アイシーカーゴの桑名センターで、入出荷オペレーションの管理を担当するポジションです。物量計画、稼働計画、オペレーション管理、入出荷事務窓口、数値管理、業務サポートを担います。将来的にチームリーダーやマネジメントを担う意欲が求められます。
2か月前
カインズのECサイトのオーダーマネジメント機能の開発リードエンジニアを募集する求人です。実店舗とECをつなぐ注文システムの再構築を担当し、複雑なドメインロジックの整理とコア実装、AIを活用した開発生産性の向上をミッションとしています。応募資格はJavaによるバックエンド開発の実務経験5年以上、RDBMSの設計経験、開発チームのリーダー経験が必要です。
2か月前
カインズテクノロジーズからカインズへ出向し、POSシステムの内製化をリードするマネジャーを募集。店舗基幹システムの刷新やマイクロサービス開発、ベンダーからの移行支援、チームマネジメントを担当する。クラウド開発経験3年以上が必須で、年収750万〜900万円。
2か月前
カインズのECサイト・アプリ開発エンジニアとして、100万SKUの商品データを扱う検索基盤をゼロベースで構築する。Google Vertex AIやフルマネージドなクラウドサービスを活用し、検索ロジックの刷新と品質改善をリードする。応募資格はWebアプリケーション（バックエンド）の設計・開発経験（目安3年以上）で、検索機能の開発・運用経験や複雑なデータモデリングの経験が必須。
21,236件中 15331〜15360件を表示
「年収500万以上」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。