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SREの求人229件

SREエンジニア

800〜1200万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国のSREの求人の中央値(611万円)より189万円高い

勤務地
記載なし
休日
記載なし
雇用形態
記載なし

どんな仕事かAIによる生成

運送管理SaaS「ロジックス」の信頼性と性能を担うSREです。AWS/Kubernetesの運用改善からアプリケーションコードの改善まで、アプリケーション・インフラを横断して全体最適を引き上げます。監視・オブザーバビリティやインシデント対応の基盤構築、CI/CDの進化などを担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与800〜1200万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 知らないことを自ら調査し、粘り強くキャッチアップしていける方
  • 幅広い知識をそれぞれ持つよりも、技術を抽象化して「構成として考えられる」統合的な思考力を持つ方
  • アプリとインフラの境界を超えて、プロダクトのパフォーマンスと信頼性に責任を持てる方
  • 顧客の業務が止まらないことへの強い責任感を持てる方
  • 「産業の標準がまだない」という不確実な環境を楽しめる方

募集要項最終確認 10/26

職種
SRE
雇用形態
記載なし
給与
800〜1200万円/年
給与の詳細
800〜1,200万円
勤務地
記載なし
働き方
記載なし
勤務時間
【SREエンジニア】物流SaaS「ロジックス」の信頼性とパフォーマンスを技術基盤から守る(フレックス/カジュアル面談OK)
経験年数
5年以上
選考の流れ
【SREエンジニア】物流SaaS「ロジックス」の信頼性とパフォーマンスを技術基盤から守る(フレックス/カジュアル面談OK)
掲載日
2026/09/09 01:49(48日前)
最終確認
2026/10/26 11:24(1日前)

仕事内容

Description

  • 【SREエンジニア】物流SaaS「ロジックス」の信頼性とパフォーマンスを技術基盤から守る(フレックス/カジュアル面談OK)
  • 24時間365日止められない物流業務**を支える運送管理SaaS「ロジックス」のSREを募集しています。
  • AWS / Kubernetes の運用最適化から、アプリケーションコードのPR、監視・オブザーバビリティ基盤の構築まで、職種の境界を越えて全体最適を設計する役割です。
  • 現在は専任のオンコール担当を置かずチーム全体で障害対応している段階で、**SRE体制そのものを一緒に設計**いただけます。

仕事内容

  • ロジックスの信頼性と性能に責任を持ち、AWS/Kubernetesの運用からアプリケーションコードの改善まで踏み込みながら、全体最適を引き上げていくSREです。
  • 物流は**24時間365日、止まることが許されない産業基盤**です。トラック運送会社を支える ロジックスが止まれば、荷物をどこに届けるべきかが現場で分からなくなり、業務そのものが停止します。さらに突発的な配送依頼を受けてドライバーへ手配するような、**1分1秒を争う業務**が日常的に発生するため、安定した性能(パフォーマンス)も常に求められます。
  • こうした高度な可用性・性能を長期に担保するには、システムを統合的に俯瞰し、ボトルネックを突き止め、改善まで導けるケイパビリティが不可欠です。配車・労務・車両整備・請求など性質の異なる複数プロダクトが連携する ロジックスで、アプリケーション・インフラを横断して全体最適を思考できる方を歓迎します。プロダクトエンジニアリングの文化の中で、信頼性・可観測性・スケーラビリティを高める基盤づくりを主導していただきます。

現在の主な技術課題(一例):

  • DDDにおける集約の肥大化によるトランザクション/ロック問題の解決
  • UUID衝突問題の構造的な対応
  • TypeScript ランタイムのボトルネック調査と解消
  • Kubernetes アプリケーションの運用最適化とコスト効率化
  • 監視・オブザーバビリティ基盤の強化
  • CI/CD パイプラインの進化

SREの実務像:

  • オンコール体制**: 現在は専任のオンコール担当はなく、チーム全体で障害対応にあたっています。今後の体制整備も含めて一緒に設計していただけます。
  • 可観測性の成熟度**: 監視・オブザーバビリティ基盤はこれから本格的に構築するフェーズです。ツール選定やアーキテクチャの設計段階から関われます。
  • アプリ改修への関与**: インフラ側の知見をもとにアプリケーションコードにもPRを出し、設計・実装改善に踏み込むレベルで関わっていただきます。
  • 開発者体験との関わり**: 開発者体験や開発生産性はSREが単独で抱えるテーマではなく、エンジニア全員で育てています。SREは信頼性・性能・観測性の観点から、他のエンジニアと並走しながら改善に関わっていきます。

主な業務内容:

  • インフラ基盤(AWS / Kubernetes / Argo CD / AWS CDK)の運用改善・進化
  • データベース設計・クエリ最適化・パフォーマンスチューニング
  • アプリケーション側と連携した設計・実装改善(**PRを出すレベル**)
  • 監視・アラート・インシデント対応の基盤構築
  • CI/CD の進化とセキュリティ改善
  • デプロイ頻度を落とさずに信頼性を上げるための設計指針策定

開発環境・チーム

  • 業態:自社開発
  • チーム:2026年4月現在、プロダクトチーム約14名、全社約45名の組織です。
  • 言語: TypeScript
  • フレームワーク: React.js / Next.js / Express.js / Prisma / ReactNative
  • データベース: PostgreSQL
  • インフラ: AWS / Kubernetes / Argo CD / AWS CDK
  • CI/CD: GitHub Actions / renovate
  • 管理ツール: Git・GitHub / Linear / Slack / Notion / Figma

この求人は、アセンド株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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