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キャリア採用人事(リーダークラス)
給与
600〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 神奈川県川崎市幸区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 126日
完全週休2日
仕事内容その他職種
キャリア採用の企画立案、運営、面接を担当し、中長期的に最適な採用戦略を構築するポジションです。人事総務部における採用リーダーとして、採用施策の企画・推進を担います。
業務内容
- キャリア採用の企画立案および運営・面接を担当していただける方を募集します。
- 中長期的に最適な採用戦略を構築する人事総務部における採用リーダーポジションです。
募集要項最終確認 9/12
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜800万円/年
- 勤務地
- 神奈川県川崎市幸区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 126日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 9/12
- 最終確認
- 9/12
応募資格(必須)
- 【必須】 キャリア採用に関わる業務経験3年以上
- 採用施策の新規立案・企画・推進経験あり
歓迎する経験
- 【尚可】社内研修・育成業務の経験
- 人事企画制度の企画立案やプロジェクト経験があればさらにマッチします。
待遇・福利厚生
- ステップアップ休暇
- 介護休暇
- 保存休暇制度
- 妊婦特別休暇
- 子供の看護休暇
- 慶弔休暇
- 生理休暇
- 社会保険完備
- 財形貯蓄制度
- 赴任休暇
- 週休2日・祝日・年末年始休暇
- 配偶者出産特別休暇
求めるスキル・経験
この求人は東芝ライフスタイル株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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