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採用マネージャー
給与
700〜1000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容採用担当
ビューローベリタスジャパン株式会社で人事部の採用マネージャーを募集しています。プレイングマネージャーとして採用業務全般のマネジメントと担当ポジションの採用実務を担います。中途採用の実務経験5年以上とマネジメント経験が必須です。
仕事内容
- 採用業務全般のマネジメント、全体進捗の把握と各種レポーティング
- 状況報告及び改善策検討のための会議参加と進行
- 各採用担当（他2名）及びRPO企業への情報共有と共有方法の決定
- 採用業務における課題発見と改善策の立案、導入、運用
- 全社の派遣社員手配におけるマネジメントと問題対処（※派遣担当の専任派遣社員あり）
- 採用戦略の立案、チャネル選定（主にエージェント、ダイレクトスカウト、WEB媒体）
- 求人票及び媒体原稿の作成、部門へのヒアリング、面接、オファー条件の試算、採用決裁申請
- オファー面談（提示条件内容及び周辺規則の説明）、入社手続及び入社までのフォロー業務
求める人物像
- 論理的な思考での報告及びコミュニケーション能力
- スピードを持った対応力（課題の整理、優先度の決定力での実行力）
- 主体的な行動力により組織適応力
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 5年以上の中途採用の一連の実務（チャネル選定～面接選考～内定受諾）と多様な採用チャネル（媒体、エージェント、ダイレクトスカウト、リファラル）の実用経験
- 組織におけるリーダー/マネジメント経験、多様なメンバーとの協業/協働経験、高いコミュニケーション能力
- 複雑な課題・問題解決の実行とレポーティング経験
- 日本の労働法規、労働慣行の基本的な知識、事業会社における一般的な人事制度理解。
- ITリテラシー（Outlook/Excel/Word/PowerPoint/Teams、※特にExcelにおいてはピボット テーブル機能・lookup関数等を利用し、効率的な作表ができるレベル）
- 英語力（ビジネスレベルまたは業務での実用経験）※一部の外国人エージェント、候補者との会話
歓迎する経験
- 採用におけるPDCA実践、KPIやデータ活用経験
- 採用管理システムの活用経験（当社 HRMOS）
求めるスキル・経験
この求人はビューローベリタスジャパン株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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応募はビューローベリタスジャパン株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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