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仕事内容採用担当
カヤックで面白く働く人を増やす人事部の採用担当。 事業によって変わるスキル要件とカヤックマインドを持ったクリエイターを採用する役目。 「何をするかより誰とするか」を大切にし、検索ワードでは見つからない仲間を探す。 採用ニーズの確認、潜在的な現場課題の確認を行う。 母集団形成、求人票の作成・媒体の選定・採用キャンペーン、各種イベントを実施する。 面接、面接官トレーニング、選考管理を行う。 応募から内定承諾、立ち上がり支援までのプロセス全体の設計、実施、改善を行う。 その他、人事制度や社内制度、社内イベントの企画や実施を行う。
仕事内容
- カヤックで面白く働く人を増やす人事部の採用担当。
- 事業によって変わるスキル要件とカヤックマインドを持ったクリエイターを採用する役目。
- 「何をするかより誰とするか」を大切にし、検索ワードでは見つからない仲間を探す。
- 採用ニーズの確認、潜在的な現場課題の確認を行う。
- 母集団形成、求人票の作成・媒体の選定・採用キャンペーン、各種イベントを実施する。
- 面接、面接官トレーニング、選考管理を行う。
- 応募から内定承諾、立ち上がり支援までのプロセス全体の設計、実施、改善を行う。
- その他、人事制度や社内制度、社内イベントの企画や実施を行う。
求める人物像・スキル
- 楽しく面白く働いている仲間が増えることが楽しい方。
- 人事経験の有無は問わない。
- 採用や組織を変える人として活躍できることが望ましい。
- 採用から内定承諾、立ち上がり支援を含めた全体像を理解し、適切な打ち手を全社、グループ会社に展開できることが望ましい。
- 人事経験者ではないが、誰に聞いても人事ができると言われている方を想定。
こんな方におすすめです
- 今ここを読んで人事の仕事に人生で初めて興味を持ったが、できるイメージがある方。
- 事業戦略より組織戦略を大切にする会社をつくっていきたい方。
- 特にイメージは持てないが、何かあるなと思った方。
- 応募時に何をするかを決めている必要はなく、面接時にブレストしながら考えられる。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400〜1000万円/年
- 勤務地
- 神奈川県鎌倉市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 人事経験の有無は問いません。
歓迎する経験
- 採用や組織を変える人として活躍できる
- 採用から内定承諾、立ち上がり支援を含めた全体像を理解し、適切な打ち手を全社、グループ会社に展開ができる
- 人事経験者ではないが、誰に聞いても人事ができると言われている
待遇・福利厚生
- アニバーサリー休暇
- 介護休暇
- 定期健康診断
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 通勤費（上限あり）
この求人は株式会社カヤックの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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