卸売業／本社：東京都／従業員1,254名／上場
出典：国税庁法人番号公表サイト・会社の公式サイト・gBizINFO・有価証券報告書（データの集め方）
主な買取チャネルは、お客様のもとへ訪問する出張買取と、全国に500拠点を超える店舗買取です。買取サービス「バイセル」は、出張買取を中心に、店舗買取や宅配買取にも対応しています。買取品は自社ECや店舗、ライブコマースを通じて個人向けに販売するほか、事業者向けには卸販売や古物オークションでも取り扱っています。
AIによる生成
8日前
資格普通自動車第一種運転免許(必須)
ご予約のお客さまのご自宅へ社用車で訪問し、売却を検討された背景や思い出を伺ったうえで、商品チェックシステムを活用して商品の価値を見極めます。金額の提示・説明から契約手続き、アフターフォローまでを担当します。
460万円/年
募集元で応募する23日前
資格CISSP(歓迎)・Offensive Security Certified Professional（OSCP）(歓迎)・情報処理安全確保支援士(歓迎)
Platform Engineering Teamに所属し、BuySell Technologiesおよびグループ会社のプロダクトセキュリティを中心としたセキュリティ課題に取り組みます。プロダクト横断のセキュリティ戦略・脆弱性管理、開発プロセスやAIエージェントへのセキュリティの組み込み、事業全体のセキュリティ体制とインシデント対応を推進します。
900〜1500万円/年
募集元で応募する3か月前
資格日商簿記検定(必須)
中国子会社の経理責任者候補として、中国子会社の決算体制や内部統制の構築・運用を担います。月次・四半期・年次決算、連結パッケージ作成、税務・監査対応、資金管理などを統括します。現地経理メンバーのマネジメント・育成や、本社財務経理本部との連携も担当します。
—給与 応相談
募集元で応募する3か月前
資格公認会計士(歓迎)・公認情報システム監査人（CISA）(歓迎)・公認内部監査人（CIA）(歓迎)
バイセルグループ全社を対象に、J-SOX監査／業務監査をリードする内部監査リーダーの募集です。グループ各社の内部統制・内部監査・リスクマネジメントを主導し、室長の右腕として実務を牽引します。将来的にはチームマネジメントに関与し、内部監査室のリーダー／マネージャーへとステップアップします。
800万円/年〜
募集元で応募する3か月前
資格普通自動車第一種運転免許(必須)
完全反響型の営業スタイルで、お客様のご依頼に応じてご自宅を訪問し、品物を査定・買取します。中国美術、刀剣、茶道具、掛軸、絵画、陶磁器、アンティークなどを扱います。業界経験者としての専門性と鑑定眼を活かし、日本の文化を世界へ流通させる役割です。
42〜48万円/月
募集元で応募する3か月前
資格普通自動車第一種運転免許(必須)
お客様からの依頼を受けて自宅を訪問し、骨董品・美術品などの査定・買取を行うフィールドセールスです。完全反響型の営業スタイルで、飛び込み営業はありません。入社後の研修と配属先でのOJTを経て、出張買取を担当します。
32〜35万円/月
募集元で応募する4か月前
資格公認会計士(歓迎)
財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化と、経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務の高度化を担います。連結経理、単体経理、財務の各領域における改善や戦略立案、組織マネジメントを担当し、コーポレート幹部（責任者水準）として業務を行います。
1000〜1500万円/年
募集元で応募する4か月前
ご経験、ご志向に合わせて経営企画、事業開発、事業企画のポジションを担います。全社経営戦略・事業戦略の策定や市場分析、KPI管理、新規事業・M&Aなどの企画・推進を行います。PMIやオペレーション標準化、戦略プロジェクトの推進も担当します。
1000万円/年〜
募集元で応募する4か月前
出張買取・店舗買取を担う営業組織において、営業戦略の実行設計やKPIマネジメント、商材別収益最大化施策の設計・実装を担当します。営業プロセス標準化や営業オペ改善、研修設計、リード配分最適化、AI／DX活用などを通じて、営業生産性と顧客体験の向上に取り組みます。
800〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
事業開発部門において、企画から実行までリードするポジションです。新店舗フォーマットの開発や海外も含めたエリア／サービス展開、他業態とのアライアンス開拓、新たなビジネスモデルの開発など、立案した戦略を実行し収益化まで推進します。
1000〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
出張買取・店舗買取の事業において、事業戦略や年度計画の策定、KPI設計・モニタリング、市場調査・競合分析などを担当します。拠点配置・出店戦略や新商材／チャネル開発企画、PMIおよびオペレーション標準化、戦略PJのPMOなどを推進します。
800〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
ブランド戦略の立案から、TVCM・デジタル・SNSなどのプロモーション、マスとデジタルを連動させた統合キャンペーンの企画・実行までを担当します。広告代理店や制作会社とのパートナーシップ構築も行います。
720〜1500万円/年
募集元で応募する4か月前
資格普通自動車第一種運転免許(必須)
ご予約のお客さまのご自宅を訪問し、売却を検討された背景などを伺い、商品を査定して金額を提示・説明します。本部のコンプライアンス部門と連携して契約を締結し、アフターフォローも行います。
30万円/月〜
募集元で応募する4か月前
資格弁護士(必須)
法務グループマネージャーのもと、日常法務オペレーションから戦略法務まで幅広い実務を担います。各事業部への法的支援・契約審査を主軸に、M&A・組織再編・新規事業に関する法務や、取締役会・株主総会運営、グループ会社のガバナンス体制整備を支援します。
1000万円/年〜
募集元で応募する4か月前
経営陣直下でM&A後のPMIをリードし、買収先グループ会社の経営統合・事業成長を推進するPMI推進担当です。買収先グループ会社の成長戦略策定、経営管理体制やガバナンス・内部統制の整備、事業戦略の再構築などを担います。PMI推進後は、買収先グループ会社の役員として経営を担うキャリアパスがあります。
1200万円/年〜
募集元で応募する4か月前
M&Aを活用した成長戦略の立案から、ターゲティング＆ソーシング、案件実行、PMIまでを一気通貫で担います。投資先候補の探索・分析、交渉やDDの推進、統合後の事業・組織づくり、グループ全体の戦略立案などを担当します。
900万円/年〜
募集元で応募する4か月前
CFOや役員、M&A戦略室長のもとで、M&A案件の実行フェーズを中心に推進するポジションです。DD計画策定・実行推進、財務モデリング／バリュエーション、外部専門家のコントロールなどを担います。PMIサポートやソーシング補助も担当します。
1000万円/年〜
募集元で応募する4か月前
事業責任者や関連会社社長のパートナーとして、事業計画の策定、KPI策定、予実要因分析を通じた提言を行い、ファイナンス側面からグループ全体の成長をリードします。事業計画の立案・予実管理、関係者間の調整や進捗管理、KPI設計・管理、月次モニタリングなどを担当します。
1000〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
グループ全体の長期成長に向け、中期経営戦略・事業戦略の策定を通じて全社をリードするポジションです。全社経営戦略・事業戦略の策定、市場環境・競合分析、KPI管理、新規事業・アライアンスの企画立案、全社横断プロジェクトの推進を担当します。
1000〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
管轄部署統括、経営企画、経営管理、新規事業立案などのポジションを、経験に合わせて案内します。中期経営戦略・経営計画の策定支援、戦略投資・M&Aの推進、店舗戦略やイベント戦略の立案、新規／既存顧客獲得施策の統括などを担当します。スキルやキャリアに併せて担当領域を決定します。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
資格弁護士(必須)
上場企業の事業拡大と組織の多様化に伴うリスクを把握し、各部署と連携しながら全社的なリスクガバナンス体制を構築・強化するポジションです。インシデント発生時の初動対応から再発防止策の検討・管理までを担い、企業価値の持続的な向上に貢献します。
1200万円/年〜
募集元で応募する4か月前
ネットワークエンジニアとして、物理拠点の拡大やネットワーク最適化に向けたルーター・スイッチ・FWの要件定義から設計、構築、運用、保守、改善を担当します。複数拠点が並行するプロジェクトの進行管理や、社内ネットワークの監視、Netskopeを中心としたネットワークセキュリティの運用も行います。新規拠点の開設や既存拠点の整備、会社統合に伴うネットワーク課題の解決などに携わります。
576〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
資格衛生管理者(歓迎)・社会保険労務士(歓迎)
労務業務のスペシャリストとして、個別課題の改善・対応、労務コンプライアンス体制の整備、社員対応やトラブル対応、給与計算・勤怠管理のチェックなどを担います。福利厚生制度の見直し・改善提案・制度設計にも携わります。
600〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
総務マネージャー候補として、オフィス戦略・拠点最適化やファシリティマネジメント、BCP・ガバナンス・リスク管理を推進します。業務プロセスや文書管理などの効率化施策を企画・導入し、ベンダー管理や契約・購買ルールの見直しも担います。部門のメンバー育成や役割分担を行い、総務機能の再構築を進めます。
720〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
採用部門の生産性向上と戦略的な採用活動の実現に向け、採用広報・ブランディング、業務設計・改善、採用戦略策定のサポート、採用データ分析を推進します。M&A後のグループ会社採用部門との統合プロセス設計・実行支援や、グループ全体最適な採用体制・プロセスの構築も担当します。
800〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
グループ横断で人材開発戦略を立案し、タレントマネジメントの仕組み設計やリーダー育成体系の企画運営を担います。組織診断や各事業部門との連携による人材育成計画の策定、施策の設計・実装、経営・人事部門への改善提言を行います。
720〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
資格社会保険労務士(歓迎)
グループ全体の人事制度設計・改善を自律的に推進する制度企画メンバーの募集です。経営層・部門責任者との制度方針策定、等級・評価・報酬制度の設計・改定、福利厚生制度の企画・見直し、M&A後の制度統合・PMIなどを担当します。制度改定の企画立案から運用実装までを主導します。
1000〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
事業サイドの利益貢献に直結するHR戦略の立案・実装を担います。担当事業部の要員計画や予算策定、組織・人材課題の特定、人事制度の運用徹底、採用・配置・育成計画の推進などを行います。
1000〜1516万円/年
募集元で応募する4か月前
当社買取店舗で、接客・査定・買取業務や配属エリアの店舗オペレーションを担当します。まずは店舗スタッフとして配属エリアの運営を担い、その後、店長として自店舗の運営・KPI責任やスタッフ育成を担当します。担当店舗の予算達成がミッションです。
26万円/月〜
募集元で応募する4か月前
主に商業施設内のバイセル・タイムレス買取専門店で、お客様のお品物の確認・価格交渉・買取を行う買取査定スタッフです。ご来店されたお客様のご案内、査定・価格のご案内、買取品の店舗管理や発送業務を担当します。スキルに応じて、店舗の数字管理やスタッフの教育管理も行います。
25万円/月〜
募集元で応募する42件中 1〜30件を表示
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