1か月前
次世代CIO候補
- 年収
- 1200〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 職種
- DX推進担当
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日122日
- 応募資格
- 不問
エムスリーグループの経営戦略を実現するため、IT領域における戦略企画・実行・推進を担う次世代CIO候補のポジションです。IT基盤戦略の策定や新規M&A会社のITインフラ評価、グループ各社のIT統制の整備・運用支援などを行います。マネジメント経験と業務分析からシステム選定・効果検証までのPL経験が必須です。
3,511件の求人391〜420件を表示
1か月前
エムスリーグループの経営戦略を実現するため、IT領域における戦略企画・実行・推進を担う次世代CIO候補のポジションです。IT基盤戦略の策定や新規M&A会社のITインフラ評価、グループ各社のIT統制の整備・運用支援などを行います。マネジメント経験と業務分析からシステム選定・効果検証までのPL経験が必須です。
1か月前
エムスリーのデータ分析グループで、複数名のDSが所属するチームをリードし、ビジネス課題を解決するアナリティクスマネージャーを募集しています。各事業部の戦略パートナーとして、分析ソリューションプロダクト開発の方向性をリードし、組織横断プロジェクトやDSの採用・育成も担当します。想定年収は900万円〜1500万円で、専門業務型裁量労働制を採用しています。
1か月前
エムスリーのAIクリエイターは、生成AIを活用したクリエイティブ制作ワークフローの設計・構築と、事業成果を最大化するための仮説検証を担います。画像・動画・テキスト・音声など多様な領域でAIを活用し、社内のAI活用推進・教育も行います。医療業界の知識は不要で、AIとクリエイティブに熱中できる方を求めています。
1か月前
エムスリーの健康指標EBHS Life事業責任者として、未病・予防医療分野における事業強化と戦略立案~実行リードを担う。ホワイト・ジャック・プロジェクトの一員として、アライアンス開拓やマーケティング全般を推進し、健康指標のデファクトスタンダード化を目指す。新規事業や無形サービス商材での事業推進・マーケティング経験3年以上が必須。想定年収800万~1500万円。正社員または契約社員。勤務地は東京都港区。最低月2日出社のハイブリッド勤務。企画業務型裁量労働制。完全週休2日制(土日祝)、年間休日122日。試用期間6ヶ月。
1か月前
エムスリーの医院継承グループにて、地域医療継続支援事業の責任者候補として、提携医療機関のバリューアップ支援(経営課題解決、DX化、M&A戦略立案など)や提携先の選定・交渉を担当する。医療機関運営を通じて経営と組織マネジメントの力を身につけ、新規事業の0→1フェーズを経験できる。必須スキルとして医療機関経営や経営企画、コンサルティング等の経験を求める。
1か月前
NECのデジタルプロダクト領域において、ユーザー視点を起点としたUX/UIデザインを一貫して担うポジションです。要件定義からリサーチ、基本設計、詳細設計、共通基盤、運用改善まで幅広く担当し、事業戦略と連動した体験設計を行います。プロフェッショナル(課長相当)として、UX戦略立案や大規模プロジェクトの推進を主体的にリードします。
1か月前
NECグループのタレントマネジメント統括部で、次世代リーダー/経営人材の発掘・育成・登用を中心としたタレントマネジメント施策を企画・実行するポジション。後継者計画、タレントプール運用、タレントレビューの高度化を通じて、グループ全体にタレント投資の文化・仕組みを浸透させる。シニアプロフェッショナル(部長相当)とプロフェッショナル(課長相当)の2レベルを想定し、経営層を巻き込んだガバナンス運営やHRBPとの連携も担う。
1か月前
NECのグローバルHRBPチームで、欧州子会社の報酬委員会を主導し、組織・人材戦略の策定・実行、M&Aや組織再編に伴う人材統合、経営幹部へのHRコンサルティングを担当する。部長相当または課長相当のシニアプロフェッショナルポジションで、英語と日本語のビジネスレベルが必須。
1か月前
NECのHRBPとして、事業経営の達成に向けた組織・人材戦略の立案・実行をドライブし、ビジネスリーダーと協働して人と組織の両面から事業成長を支える役割です。シニアプロフェッショナル(部長相当)またはプロフェッショナル(課長相当)のレベルを想定し、ジョブ型人材マネジメントの推進にも関わります。
1か月前
NECのグローバル人事部門で、グローバルモビリティポリシーの管理・戦略立案、国際赴任案件のコンプライアンス確保、税務・社会保険・移民関連のガイダンス提供を担当するマネージャーポジションです。リモートワーク週半分以上可能で、英語ビジネスレベルと日本語ネイティブが必須です。
1か月前
航空宇宙・防衛領域の品質プロフェッショナルとして、約70名規模の品質組織を率い、品質戦略の全体設計やQCDリスク管理、品質保証体制の標準化を推進する役割です。品質部門の変革をリードし、品質で利益を創る組織への転換を牽引します。シニアプロフェッショナル(部長相当)〜ディレクターレベルを想定した中途採用です。
1か月前
NECグループの一員として、人工衛星やロケットに搭載する機器の開発・生産を行う事業で、生産管理マネージャーとしてプロジェクト全般に携わり、日程管理、設計部門との連携、QCD改善、チームのリソース管理と人材育成を担当します。航空宇宙・防衛または自動車産業での生産管理経験5年以上、管理職経験3年以上、5名以上のマネジメント経験が必須です。年収930万〜1200万円程度で、東京都府中市での勤務です。
1か月前
航空宇宙・防衛領域のSI事業におけるシステム品質管理のプロフェッショナルポジション。大規模プロジェクトへの品質責任者として参画し、品質マネジメントの計画・実行、品質課題の特定と改善推進、組織横断での品質向上施策をリードする。将来的には品質責任者や全社横軸組織でのマネジメントも見据えたキャリア設計が可能。
1か月前
NECの国内税務チームのマネージャー(候補)として、国内関係会社の税務ガバナンス対応、組織再編プロジェクトの実務リード、法人税関連の税務コンプライアンス業務、税務調査対応などを担当します。税務統括部は2025年4月に新設され、グループ本社の税務CoEとして組織横断的な施策を実行します。応募には国内税務業務の実務経験5年以上が必要です。
1か月前
ライフサイエンス事業部門における海外投資先企業およびJoint Ventureのガバナンス・経営管理を担うポジション。JV Agreementや株主間契約の論点整理、取締役会等の運営支援、経営層向け資料作成、投資案件の分析、予算・実績モニタリング、関連部門との連携によるリスク管理を担当する。プロフェッショナル(課長相当)〜シニアプロフェッショナル(部長相当)レベルを想定し、英語ビジネスレベルが必須。
1か月前
1か月前
NECグループのM&A専門部隊で、国内外のM&A・出資・事業再編案件をPMOとして統括するポジション。戦略立案からDD、契約交渉、PMIまで一貫してリードし、経営層への提案機会も多い。プロフェッショナル(課長相当)からシニアプロフェッショナル(部長相当)レベルを想定し、年収930万円〜2050万円程度。週半分以上の出社を想定したハイブリッド勤務。M&A実務経験6年以上、TOEIC850点以上等の要件がある。
1か月前
NECの宇宙開発部門で、地球観測衛星・科学衛星・宇宙探査機の開発プロジェクトを統括するプロジェクトマネージャーを募集する。品質・コスト・スケジュール管理やビジネス開発を担当し、大規模国家プロジェクトに携わる。課長レベル想定の正社員採用で、年収930万〜1200万円程度。
1か月前
日本初の通信衛星コンステレーションの実現を目指す事業で、通信衛星や地球観測衛星に関わる国際・国内周波数確保のための手続き、技術検討・調整、制度化業務を担当する。シニアプロフェッショナル(部長相当)またはプロフェッショナル(課長相当)のレベルで、国際周波数調整や衛星通信技術の経験が求められる。勤務地は東京都港区で、リモートワークは週1日程度可能。
1か月前
防衛省向け電波センシングシステムの構築・提案・事業推進を担うピープルマネージャ候補のポジション。プロジェクトマネジメント経験と人事労務管理経験が必須で、入社後はマネージャのもとでピープルマネジメントを学び、キャッチアップ状況に応じてマネージャポジションを担う。勤務地は東京都府中市で、リモートワークは週1程度可能。年収930万〜1200万円程度。
1か月前
防衛省・自衛隊を顧客とした無人機・AIシステムの提案から開発、製造、試験、運用支援までを一貫して担う管理職ポジション。プロジェクトマネジメントや顧客調整、技術開発をリードする。年収930万〜1200万円程度。
1か月前
防衛省向けの無線通信システム(テレメータ/データリンク)の開発を担当する管理職ポジション。システム設計からハードウェア設計、試験評価まで幅広く携わり、プロジェクトマネジメントや顧客調整も行う。年収930万〜1200万円程度で、東京都府中市勤務。
1か月前
防衛省向け通信装置の技術開発・事業提案を担当するシステム開発マネージャー職。防衛衛星通信システムの事業基盤を活かし、次世代の防衛システム提案や新規事業創造を目指す。受注後はソフトウェア・ハードウェア・ネットワークを組み合わせたシステム開発を経験し、チーム育成やステークホルダー調整も担う。
1か月前
NECの海洋システム事業部門で、海底ケーブル監視制御ソフトウェアの改善とネットワーク設計・セキュリティ統制を担うマネージャー職。ミッションクリティカル領域で技術判断・品質運用設計・組織力強化を推進する。マネージャー(課長相当)として、チームマネジメントと技術リーダーシップを発揮する。
1か月前
NECの海底ケーブルシステム事業において、海底ケーブル海底機器の製品開発マネジメントを担当するポジションです。製品戦略・コンセプト企画からQCD管理、技術支援まで幅広く携わり、ラインマネージャーとして開発チームのマネジメントも担います。世界中の大規模プロジェクトに参画し、技術者としてのキャリアアップが期待できます。
1か月前
メガバンク向けの金融アプリケーション開発において、プロジェクトマネージャとして15名以上のチームを率いて開発をリードするポジションです。応募資格は基礎的なITスキルとアプリケーション開発リーダ経験が必須で、プロジェクトマネジメント経験は歓迎されます。想定報酬は年収930万〜1100万円程度です。
1か月前
官公庁向け社会保障分野(医療・介護・健康等)のSI・サービス事業において、プロジェクトマネジメントを担うシニアPMポジション。新規案件の提案から既存案件の設計・開発・運用フェーズまで、即戦力としてマネジメントを任される。週3回程度のリモートワークが可能で、繁忙期は残業40時間程度、通常は20時間程度。
1か月前
NECのみらい価値共創部門で、資本提携・協業先企業のDXとAI実装を推進するエンジニアリードを募集。金融業務特化のAI Agent実装や技術選定、組織マネジメントを担当し、ディレクター(部長相当)〜上席プロフェッショナルレベルを想定。年収1070万〜1700万円程度。
1か月前
NECの新規事業開発組織で、金融×AIを軸とした新サービス創出を推進する株式会社Painterにおいて、AIネイティブな金融アドバイス・販売モデル実現のためのデータ基盤・ナレッジグラフ・データガバナンス設計を担うデータエンジニアを募集しています。個人顧客向け金融アドバイスのAI活用を支えるデータ基盤と運用の仕組みを構築し、事業立ち上げフェーズから技術選定から運用設計まで広く関与します。
1か月前
製造業向けPLMソリューション(Obbligato)の導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントを担当するマネージャークラスのポジションです。顧客業務をパッケージにフィットさせ、導入を成功に導くとともに、SE組織の横断活動も担います。想定年収は930万〜1100万円で、課長レベルを想定しています。
3,511件中 391〜420件を表示
「東京都の年収800万以上」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。