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C 株式会社クロス・マーケティンググループ テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス 転勤なし Web面接可
年収 500〜800万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 QAエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 QAエンジニアとして、ネイティブアプリやWebアプリケーション開発プロジェクトの品質マネジメント業務を担当する。テスト計画策定からテスターマネジメントまで、開発における検証業務をマネジメントし、組織全体の品質改善に関わる。必須要件はテスト設計の経験と日本語ネイティブレベル。ハイブリッドワークで、フレックス勤務制度を導入している。
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C 株式会社クロス・マーケティンググループ テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス 転勤なし Web面接可
年収 600〜1500万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー(SI)
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 当社が受託するシステム開発(スマホアプリやWebシステムなど)におけるプロジェクトマネージャー(PM)を募集する求人です。大手企業のクライアントやプロダクトオーナーと直接コミュニケーションを取りながら、要件定義から運用・保守までの全工程のマネジメントを担当します。9割以上がプライム案件で、金融系や大規模会員向けのアプリやWebシステムを手掛けています。
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C 株式会社クロス・マーケティンググループ テック
完全週休2日 年間休日120日以上 転勤なし Web面接可
年収 1000〜1500万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー(SI)
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 受託開発事業の開発責任者候補として、スマートフォンアプリやWebアプリケーションの開発プロジェクトの全体マネジメントを担当する。入社半年を目安に開発責任者として、プロジェクト管理やエンジニア組織の強化、採用活動などに携わる。金融業界を中心に多様な業界のトップ企業への開発支援実績を持つ、東証スタンダード上場グループのITソリューション部門でのポジション。
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M 株式会社MSOL Digital コーポレート
完全週休2日 年間休日120日以上
年収 600〜900万円/年
勤務地 東京都新宿区
雇用形態 正社員
職種 法務
休日 完全週休2日制・年間休日121日
応募資格 経験3年以上 MSOL Digitalの法務組織新設に伴う1人目の法務担当を募集。契約書審査・作成、コンプライアンス、顧問弁護士との調整など法務業務全般を担当し、将来的にはリーダーとして部門を牽引する。事業会社での法務実務経験3年以上が必要。年収600万円〜900万円。
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A アイザック株式会社 テック
年収 500〜1200万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 フルスタックエンジニア
休日 非公開
応募資格 経験3年以上 シニア向けマッチングアプリ「ラス恋」のプロダクトエンジニアを募集。ユーザー課題に向き合い、企画・設計・実装・改善を一気通貫で行う。React NativeやNestJSを中心に、シニア層向けのUI/UX改善やAI活用機能の開発に携わる。
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A アイザック株式会社 コーポレート
年収 300〜850万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 カスタマーサポート
休日 非公開
応募資格 経験1年以上 シニア向けマッチングサービス「ラス恋」のカスタマーサポートポジション。ユーザー数拡大に伴い、問い合わせ対応・審査・監視などのCS業務を専任で担う。メンバーと責任者の両ポジションを募集し、CS体制の構築や改善提案も担当する。
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A アイザック株式会社 テック
年収 700〜1500万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員・業務委託
職種 フルスタックエンジニア
休日 非公開
応募資格 経験3年以上 特化型マーケットプレイスを立ち上げるエンジニア募集。フロントエンドからバックエンドまで一気通貫で開発し、共通基盤を活用して新規プロダクトを最速で形にする。React/TypeScriptの実務経験3年以上が必須で、生成AIを活用した開発やグロースにも裁量を持って取り組む。
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A アイザック株式会社 テック
完全週休2日 フレックス
年収 700〜1500万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 フルスタックエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験3年以上 アイザック株式会社が新規事業として領域特化型マーケットプレイスを立ち上げるにあたり、プロダクト全体を技術面で牽引する事業CTO候補を募集しています。プロダクトの設計・実装・運用のリードからエンジニア採用・チームマネジメントまでを担い、TypeScript中心の技術スタックでゼロから事業を作り上げます。
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A アイザック株式会社 テック
完全週休2日
年収 600〜1500万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 フルスタックエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験2年以上 アイザック株式会社が運営するハイクラス層向けマッチングアプリ「ゴージャス」のソフトウェアエンジニア/CTO候補を募集する求人。急成長フェーズのプロダクト開発を牽引し、技術戦略の策定やエンジニアリング組織の構築を担う。想定年収600万円〜1500万円、完全週休2日制、専門業務型裁量労働制を採用。Node.jsやReactの開発経験が必須。分社化直後のためCTOへのキャリアパスが見えやすいポジション。
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A アイザック株式会社 テック
年収 500〜1500万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 バックエンドエンジニア
休日 非公開
応募資格 経験3年以上 AIチャット×キャラクタークリエイトアプリ「Aimy」のソフトウェアエンジニア募集。バックエンド開発経験3年以上、TypeScript/Node.js/Next.jsの実務経験が必須。API設計・開発、開発進行のマネジメント、パフォーマンスチューニングなどを担当する。
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F 株式会社FLUX コーポレート
フレックス
年収 500〜800万円/年
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 情報システム
休日 非公開
応募資格 経験3年以上 社内IT戦略の立案・実行から各種システム管理、端末管理、ISMS運用までを担う情報システムメンバーを募集。フレックスタイム制でハイブリッド勤務を推奨し、年収500〜800万円。情シス・社内SEの実務経験3年以上が必須。
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I Idein株式会社 テック
完全週休2日 リモート可
年収 882〜1148.4万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 機械学習エンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験3年以上 Idein株式会社で、商業施設の駐車場など低速領域に特化した自動運転システムの開発に携わる自動運転機械学習エンジニアを募集しています。強化学習とSim-to-Realアプローチでの経路生成アルゴリズム開発をリードするコアメンバーとして、論文ベースの調査・実装、モデル評価、MLOps開発などを行います。応募には理工系分野の修士号または同等の経験、PyTorchを用いた3年以上のモデル開発経験が必要です。
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I Idein株式会社 テック
完全週休2日 リモート可
年収 882〜1148.4万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 機械学習エンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験5年以上 Idein株式会社の機械学習エンジニア(リーダークラス)求人。ドメイン課題を解決する機械学習アルゴリズムの開発をリードし、技術課題の特定や計画立案、開発実務に加えて指導的立場で貢献する。エッジAI/IoTプラットフォーム「Actcast」を中核とした事業で、実世界データの処理技術を開発する。基本はリモート勤務で、裁量労働制を採用している。
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M 株式会社MOTA テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 50.6〜64.5万円/月
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 インフラエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日122日
応募資格 経験5年以上 インフラエンジニアとして、AWSおよびIDCFクラウドのハイブリッド環境で自社サービスを支えるインフラ基盤の設計・構築・運用を担当する。レガシーシステムのモダナイゼーションやIaCによる自動化推進など、インフラ基盤の変革期にあり、少数精鋭のチームで設計から運用まで一貫して携われる。週2出社・週3リモートのハイブリッド勤務で、フラットな組織文化の中で大きな裁量を持って業務に取り組める。
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M 株式会社MOTA テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 50.6〜71.9万円/月
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 バックエンドエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日122日
応募資格 経験5年以上 バックエンドエンジニアとして、自社サービス【MOTA】の品質改善や機能開発等のコア開発を担当する。現在システム基盤の見直しを行っており、技術スタックの刷新も予定している。週2出社・週3リモートのハイブリッド勤務で、フラットな組織文化の中でエンジニア主導の提案が歓迎される環境である。
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M 株式会社MOTA ビジネス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 50.6〜71.9万円/月
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー
休日 完全週休2日制・年間休日122日
応募資格 不問 プロジェクトマネジャーとして、自動車DXサービス【MOTA】の開発におけるプロジェクトマネジメント業務を担当する。事業部と連携し要件定義から開発推進まで行い、技術スタック刷新にも携わる。週2出社・週3リモートのハイブリッド勤務で、フラットな組織文化の中で裁量を持って働ける。Webアプリ開発・PM経験、要件定義経験、他部署を巻き込んだコミュニケーション経験が必須。
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M 株式会社MOTA テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 50.6〜71.9万円/月
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 フロントエンドエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日122日
応募資格 不問 フロントエンドエンジニアとして、React/Next.js/TypeScriptを用いた開発、UIコンポーネント設計、デザインシステム構築・運用、デザイナーとの協働による画面設計〜実装、パフォーマンス改善、アクセシビリティ向上など幅広い領域を担当する。既存プロダクトの改善と新規サービス開発を同時並行で進める急成長フェーズの事業で、ユーザー体験を最大化する役割を担う。
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D 株式会社電通デジタル サービス・販売
未経験可 完全週休2日
年収 300〜500万円/年
勤務地 東京都港区
雇用形態 契約社員
職種 飲食店スタッフ
休日 完全週休2日制
応募資格 経験2年以上 電通デジタルの社内カフェ運営を担うオフィスカフェスタッフを募集します。バリスタ技術は入社後の研修で習得可能で、店舗運営業務と社内コミュニケーション活性化業務を担当します。未経験者歓迎で、一般企業での就業経験2年以上が必須です。
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D 株式会社電通デジタル テック
完全週休2日 フレックス
年収 700〜1500万円/年
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 セキュリティエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験3年以上 電通デジタルにて、社内SEとしてインフラ管理とセキュリティ対策の両面から安全なIT環境を構築・運用するポジション。ゼロトラストモデルの運用やSOC/CSIRT構築、脆弱性管理、経営層への提言など、セキュリティ戦略立案から実務まで幅広く担当する。必須要件はサイバーセキュリティ関連の業務経験3年以上で、高度なセキュリティ資格やISMS運用経験などが歓迎される。フレックスタイム制で在宅勤務も可能なハイブリッド勤務。年収700万円〜1,500万円。
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D 株式会社電通デジタル テック
完全週休2日 フレックス
年収 560〜1500万円/年
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 データエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験2年以上 電通デジタルでの広告運用アプリケーションの構築、運用に役立つプログラム可能なAPIやデータ基盤の開発を行うポジションです。GoやPythonを用いたAPI開発、Airflowによるデータパイプライン開発、AWS/GCPでのインフラ構築・運用を担当します。配属先はパフォーマンスマネジメント部門で、フレックスタイム制やリモートワークを活用した柔軟な働き方が可能です。
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D 株式会社電通デジタル テック
完全週休2日 フレックス
年収 560〜1500万円/年
勤務地 東京都港区
雇用形態 正社員
職種 バックエンドエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験1年以上 広告オペレーションの業務課題を技術力で解決するプロダクトを開発するソフトウェアエンジニアの募集です。MetaやX等の広告プラットフォームのマーケティングAPIを活用し、広告キャンペーンの入稿作業を自動化するシステムを開発・運用します。Goによるバックエンド開発が中心で、AIコーディングツールをフル活用し、少人数チームで技術的な裁量が大きい環境です。
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C クラウドエース株式会社 テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス リモート可 Web面接可
年収 400〜600万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 AIエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日120日
応募資格 経験2年以上 生成AIアプリケーションの開発・運用をリードするエンジニアを募集。フルリモート・フレックス制で、最先端の生成AI技術に触れながら裁量の大きい開発環境で成長できます。必須スキルは開発経験2年以上、生成AI・LLMの基礎知識、クラウド開発経験2年以上です。
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C クラウドエース株式会社 デザイン
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス Web面接可
年収 520〜970万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 コミュニケーションデザイナー
休日 完全週休2日制・年間休日120日
応募資格 不問 最先端の画像・動画・音声生成AIを操り、顧客の要望をビジュアル化するAI-Nativeなクリエイティブ・パートナーを募集。ライブ・プロトタイピングやデモ制作、AI制作ワークフローの設計・提供、自社AIのブランディング活動など、AIを駆使したクリエイティブ業務全般を担当する。フルリモート体制で、Google Cloudのプレミアパートナーである吉積ホールディングスグループの一員として活躍できる。
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C クラウドエース株式会社 テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス リモート可 Web面接可
年収 600〜1000万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 SRE
休日 完全週休2日制・年間休日120日
応募資格 経験3年以上 クラウドエース株式会社のDevSecOps事業部に所属し、次世代運用保守サービス「BRE」のエンジニアとして、顧客システムの信頼性を技術で担保するポジションです。インフラからアプリケーションまで横断的に捉え、AIを活用した運用自動化やSLO維持、トラブルシューティングを担当します。フルリモート体制で、Google Cloudを中心とした最新技術を駆使し、ビジネス価値向上に貢献します。
2か月前 保存
T 株式会社TRUSTDOCK テック
完全週休2日 フレックス
年収 600〜950万円/年
勤務地 東京都中央区
雇用形態 正社員
職種 バックエンドエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験3年以上 当社は日本で唯一のeKYCの専門会社として、KYC・本人確認のAPI基盤サービスや身分証アプリ等を提供しています。このポジションでは、eKYCシステムの中核となる本人確認APIやオペレーションシステムなど、バックエンド領域の開発をメインに担当します。プロダクト思考を持ち、自律的に関係各所と調整しながら開発を推進することが期待されています。
2か月前 保存
T 株式会社トリビュー デザイン
完全週休2日 フレックス Web面接可
年収 600〜900万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 プロダクトデザイナー
休日 完全週休2日制
応募資格 経験3年以上 プロダクトデザイナーとして、事業KPIに基づく課題発見からUI/UXデザインの設計・実装までを一貫して担当します。プロダクトマネージャーやエンジニアとの協業を結節点となり推進し、デザインシステムや全社的な品質管理にも貢献します。生成AIなどの最新技術を活用したデザインプロセスの革新も期待されています。
2か月前 保存
T 株式会社トリビュー デザイン
完全週休2日 フレックス Web面接可
年収 900〜1300万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 アートディレクター
休日 完全週休2日制
応募資格 経験5年以上 当社のデザイン組織を牽引し、プロダクトのUI/UXを軸としたブランド体験全体を統括するVPoD候補ポジションです。経営・事業サイドと連携しながら、サービス価値の最大化と組織スケールを両立し推進いただける方を募集します。デザイン戦略の策定、組織開発・人材育成、イノベーション推進を担います。
2か月前 保存
T 株式会社トリビュー テック
完全週休2日 フレックス Web面接可
年収 800〜1200万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 フルスタックエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験5年以上 自社プラットフォームの開発業務全般を担当するフルスタックエンジニアの募集。Ruby on Rails / Next.jsを用いたWebアプリケーション開発から、アーキテクチャ設計、技術選定、品質向上まで幅広く携わる。テックリード候補として、技術リーダーシップと実装・設計の両方を担う。フレックスタイム制で、月・水・金は出社、その他はリモートワーク可。年収800〜1,200万円想定。
2か月前 保存
T 株式会社トリビュー テック
完全週休2日 フレックス Web面接可
年収 600〜1000万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 バックエンドエンジニア
休日 完全週休2日制
応募資格 経験3年以上 株式会社トリビューが運営する自由診療特化の口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」のバックエンドエンジニア募集。Ruby on Railsを用いた新規機能開発やAPI・DB設計、パフォーマンス改善などを担当し、PdMやデザイナーと協働しながらプロダクト価値の最大化を目指す。年収600〜1,000万円、フレックスタイム制で月・水・金は出社、その他はリモートワーク可能。
2か月前 保存
T 株式会社トリビュー コーポレート
完全週休2日 フレックス Web面接可
年収 800〜1300万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 情報システム
休日 完全週休2日制
応募資格 経験2年以上 トリビュー初の専任コーポレートエンジニアとして、社内ITとセキュリティ基盤をゼロから構築し、業務標準化・自動化を推進するポジションです。IPOを見据えた体制整備にCTO含め経営陣と直接関わり、攻めのITと守りの土台の両面を内製で担います。