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Sales部門 アカウントマネージャー

50〜91.7万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都港区
休日
土日祝日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

Sales部門で卸・小売店向けのアカウントマネジャーを担っていただきます。小売店や卸店等のビジネスパートナーと協働し、商品の持つ価値をチャネルや顧客層に合わせて戦略的に提案・展開していく役割を担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与50〜91.7万円/月

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相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 大卒以上
  • ビジネスパートナーとの折衝経験
  • PCスキル(Officeは必須)

歓迎

求める人物像

  • ベースフードのビジョン・ミッションに強く共感している
  • 対人コミュニケーション能力や調整力、協調性がある
  • 事業に対する情熱と好奇心があり、マルチタスクの中でも周囲の協力を得ながらプロジェクトを推進できる
  • 責任感があり、科学的思考を積み重ねて目標を達成できる
  • 自らKPIを設定して施策を立案し、実行できる
  • 常識や業界慣習にとらわれず、相手のことを深く理解した上でメリットのある提案ができる
  • 常に学習し、会社の成長を上回るスピードで成長する意欲がある

募集要項最終確認 10/16

職種
法人営業
雇用形態
正社員
給与
50〜91.7万円/月
給与の詳細
月給 500,000円〜916,667円 ※ご経験・能力等に応じてご提示いたします ※このほか会社業績・評価結果に応じて賞与が支給されることがあります <月給内訳> ・月額500,000円~916,667円  ・基本給 369,900円~678,100円  ・残業評価給 130,100円~238,567円(※) ※1ヶ月45時間の時間外労働割増賃金の額を目安として設定し、時間外労働割増賃金および深夜労働割増賃金の固定払いとして支給
手当
通勤交通費
勤務地
105-0011 東京都港区芝公園2丁目3-6 PMO 浜松町Ⅱ 3階
働き方
出社とリモートワークのハイブリッド勤務となります
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間) ※コアタイム:なし ※フレキシブルタイム:5:00~22:00 ※休憩時間:1時間
休日・休暇
土日祝日年末年始その他会社の指定した休日有給休暇(※)産前産後休業育児休業・介護休業※有給休暇:入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日〜20日
福利厚生
定期健康診断持株会制度など
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
学歴
大学卒業以上
掲載日
2026/07/03 21:27(106日前)
最終確認
2026/10/16 09:43(1日前)

仕事内容

こんなことをやります

  • Sales部門で卸・小売店向けのアカウントマネジャーを担っていただきます。
  • より多くの方にベースフードを楽しんでもらうために、小売店等での商品提供機会を新たに創り出し、売上拡大とブランド成長を実現させる仲間を募集します。
  • 弊社において、Sales部門(卸・小売店向け事業)は、売上を生み出すだけでなく、より多くの人に対して弊社商品との出会いの機会を提供し「健康」を広げる「ブランドのフロンティア」としての役割も担っています。
  • 2026年秋に小売店向けに特化した新シリーズが発売直後から高い評価を獲得、カップ麺やパウンドケーキのフレーバーも続々登場し、これまで以上に魅力あるプロダクトが充実してきています。
  • 一方で、パン業界の主戦場である量販店を始め、小売店への配荷のポテンシャルはまだまだ多く残されています。
  • そこで、卸・小売向け事業の「第二創業期」を一緒に創出し、市場におけるシェアや競争力を飛躍的に強固なものにしてくださる仲間を募集しています。
  • Sales部門 アカウントマネージャーは、既存ルートの画一的な営業にとどまらず、小売店や卸店等のビジネスパートナーと協働し、商品の持つ価値をチャネルや顧客層に合わせて戦略的に提案・展開していく役割を担います。
  • 急成長するブランドの最前線で、誇れる価値のある商品をお客様に届け、自らの手でビジネスをスケールさせる確かな手応えを得たい方のご応募をお待ちしています!

業務内容

  • 担当チャネルの売上管理と売上最大化のための企画策定・実行
  • ビジネスパートナーとの協業・折衝
  • 最先端のOMO事例となるような新しいビジネス(販路)の仕組み作り
  • 新商品の企画およびプロジェクトマネジメント

この求人は、ベースフード株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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