バックエンドエンジニア条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
三菱重工業のデジタル化を支援するシステムインテグレーション部モダナイズ推進グループの求人です。データモデリングや業務フローの理解を活かし、業務アプリケーションの開発などを担います。EX、CX、AIxを柱として開発に取り組んでいます。
応募資格
必須
- データモデリングの知識および実務経験
- 課題の業務フローを理解し、システムに適切に落とし込む能力
- 業務アプリケーションの開発を主導できる実務経験
- プログラミングや開発において経験を積んだエンジニアであること
歓迎
- データベース管理および最適化の経験
- クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCPなど）の利用経験
- 社外の技術コミュニティへの参加
- TOEIC650点以上
求める人物像
- 新しい技術やツールに対する好奇心と学習意欲
使用ツール
募集要項最終確認 9/26
- 職種
- バックエンドエンジニア
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月、12月）
- 手当
- 家賃補助家族手当
- 勤務地
- 東京都港区芝五丁目33番11号
- 転勤
- 将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。
- 働き方
- 出社と在宅勤務とを織り交ぜた勤務、スーパーフレックスタイム制〈コアタイムなし〉の導入をしています。リモートワークについて都度利用可否を判断しています。
- 勤務時間
- 8：30〜17：30（休憩時間12：00〜13：00） ※フルフレックスタイム制、標準労働時間：1日あたり8時間出社と在宅勤務とを織り交ぜた勤務、スーパーフレックスタイム制〈コアタイムなし〉の導入をしています。
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間休日126日（2025年度実績）完全週休2日制（土・日）祝日年末年始休暇夏季休暇年次有給休暇（最大22日/年）結婚休暇出産休暇等勤務地により休日振替あり
- 福利厚生
- ・住宅支援制度：家賃補助のほか、寮・社宅完備（支給・入居条件あり）・家族手当：あり（管理職（課長相当職以上）は支給対象外）・育児・介護休業制度、確定拠出年金制度、人間ドック補助、自己啓発支援制度 等
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 就業場所の変更の範囲
- 当社の定める場所。
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 選考の流れ
- もし興味を持っていただけた場合は、まずはカジュアル面談にて我々の取組詳細や目指す方向性などをご紹介させてください。 （転職意欲は問いません）
- 掲載日
- 2026/07/03 21:20（88日前）
- 最終確認
- 2026/09/26 00:18（3日前）
仕事内容
募集背景
当社は、多様な顧客に多様な製品・サービスを提供しており、事業部門の最前線に立ち、デジタル技術を集約させた安心・安全なデジタルサービスを提供する事で事業に貢献していく必要があります。
AI、クラウド技術等の最新IT技術の活用による事業革新、技術の見極め、システム開発の効率化などの課題に対し共に取り組んでいける仲間を募集しています。
仕事内容
システムインテグレーション部モダナイズ推進グループは、三菱重工業のデジタル化をハンズオン型で支援する事を目的に2018年に設立されたDEDを基礎とし、2022年7月の組織改編で設立されたDI本部（デジタルイノベーション）に新設された組織です。
お客様や従業員の体験を向上するために、エンジニア組織の内製化を進めています。
従業員が働きやすくなるよう業務のデジタル化を図る「EX」、カスタマーエクスペリエンスをあげる「CX」、生成AIの活用を広げ、EXやCXのプロダクトの価値向上や開発体験の向上に活用する「AIx」という三つを柱として、開発に取り組んでいます。
これまでに、Web系のスタートアップやベンチャー企業出身のエンジニアが数名中途入社しており、2026年時点で約50名の組織へと成長を遂げています。
成長中の組織にジョインし、新たなチャレンジに思いきり取り組んでみませんか？我々はリードエンジニアとともに以下の業務を主導してくださるWebアプリケーションエンジニアを募集します！
業務内容
当社ではデジタル分野における成長を支えるソフトウェアエンジニアを募集しています。
データモデリングやシステム開発の経験を有し、業務課題を理解し、効果的なソリューションを提供できる個人を求めています。
業界をリードするプロジェクトに参加し、技術の革新に寄与してください。
主な業務内容
データモデリングの知識を活かし、ビジネス要件に基づいたデータモデルの構築および最適化
業務フローの理解とシステムへの統合、効率的な業務プロセスの構築
業務アプリケーションの開発を主導し、高品質かつ効果的なソリューションの提供
チームと協力し、新しい技術やベストプラクティスの導入
プログラミングや開発において主体的な役割を果たり、問題解決能力を発揮
仕事の魅力・やりがい
重厚長大企業でDXを推進
売上約5兆円の三菱重工に新設された組織です。スタートアップと同等の環境を構築しており、スピード感を意識しながら開発を進めています。大企業のアセットを活用しながら、新しいことにも積極的に挑戦できる環境です。
効率的な働き方
出社と在宅勤務とを織り交ぜた勤務、スーパーフレックスタイム制〈コアタイムなし〉の導入をしています。
Slack等を活用することで在宅勤務でも生産性は変わらず、より活性的なコミュニケーションを実現しています。
働き方
リモートワークについて都度利用可否を判断しています。
この求人は三菱重工業株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は三菱重工業株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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