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リードエンジニア（フロントエンド）
給与
900〜1300万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容フロントエンドエンジニア
MNTSQはAIテクノロジーで契約業務の高速化・高度化を目指すテクノロジーカンパニーです。本ポジションはプロダクトのフロントエンド領域で中長期ロードマップの開発をリードし、技術設計から実装推進までを担います。フルフレックス・ハイブリッドワークで、年収900万円〜1,300万円の正社員採用です。
募集背景
- AIの進展により実装の並列化は進むが、人が使いやすい体験の設計や技術的判断・品質担保は引き続きエンジニアが担う必要がある
- プロダクトの中長期ロードマップを見据え、技術的負債の解消やリアーキテクチャを含む重要テーマを推進できる方を求めて増員採用を行う
ポジションの面白み
- フロントエンドの重要度が高い環境で、価値に直結する領域をリードできる
- 既存改善だけでなく、ロードマップレベルの大きな開発を設計からリードできる
- リアーキテクチャ／負債解消など、技術的に難しいテーマに正面から取り組める
- デザイン・プロダクトと近く、体験の質を上げる意思決定に関与できる
業務内容
- プロダクトのフロントエンド領域で中長期ロードマップの開発をリードし、新規機能や重要機能の技術設計から実装推進までを担う
- フロントエンドの技術的負債の解消やリアーキテクチャを推進し、開発の継続性と品質を高める
- デザインやバックエンドなど他職種と密に連携し、ユーザーにとって使いやすい体験を実現するための論点整理、意思決定、合意形成を行う
- アーキテクチャ刷新の計画立案と実行、設計リード（技術選定・設計レビュー・品質担保）、技術的負債の解消、クロスファンクショナルな推進を行う
開発環境と体制
- 技術スタック：Ruby, Python, JavaScript, TypeScript, Ruby on Rails, FastAPI, Vue.js, ElementPlus, TailwindCSS, PostCSS, Storybook, AWS, Google Cloud, Aurora MySQL, Elasticsearch, OpenSearch, CloudWatch, Datadog, Docker, Docker Compose, ECS/Fargate, Terraform, Itamae
- 所属組織は開発本部で全体約40名、プロダクト部・開発部・プラットフォーム部の3部体制
- 今回の募集は開発部内の2チームで、各チーム6-8名程度の構成
- リードエンジニアは開発アイテムのリード、技術的意思決定・テックリード補佐を担当
- 26年度のエンジニア組織のテーマは「開発の高速化」で、AI活用を前提に開発スピードを上げている
入社受入の体制
- コアタイム無しのフルフレックスで、リモートと出社のハイブリッドワーク（出社は月5日以上）
- エンジニアは業務に集中するため、Mtgを入れない日や時間帯を設けながら生産性を追求
- 3ヵ月のオンボーディングプログラムがあり、期間中はメンターが付く
求める人物像
- 部門やチームをまたいだコラボレーションができる（ステークホルダーとの連携）
- MNTSQのValue（Ownership, Agility, Respect, Openness）に共感がある
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 900〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- Vue.jsまたはReactでのWebアプリケーションの開発・運用経験：5年以上
- 技術選定/アーキテクチャ設計の経験
- BtoBシステムにおける設計および実装の経験
歓迎する経験
- パフォーマンスやセキュリティを意識した技術設計の知見
- デザインシステムの構築および運用の経験
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ベビーシッター割引券
- 国民の祝日
- 完全週休2日制
- 定期健康診断
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 社会保険完備
- 社内に自販機設置有
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
求めるスキル・経験
この求人はMNTSQ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- フロントエンドエンジニア
募集元の採用ページから応募できます
応募はMNTSQ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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