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東京都のITコンサルタント（SIer）の求人101件

自動車業界向けコンサルタント

ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社

この会社の求人 267件

掲載中・1日前に確認

1000〜2000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のITコンサルタント（SIer）の求人の中央値（600万円）より400万円高い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

自動車業界のコンサルタントとして、各ドメインの知見を活かしOEM・Tier1の課題解決をリードします。既存顧客との関係深化や新規顧客開拓、プリセールスから提案までを担い、顧客の要望・課題に対するソリューション提案を行います。人材の採用・育成、新設チームの立ち上げや部門拡大、サービスのマーケティング戦略立案・実行にも携わります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与1000〜2000万円/年

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応募資格

必須

歓迎

  • 外国企業や外国人との実務経験
  • オフショア管理の経験
  • AI（生成AI等）を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲
  • 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力
  • AI関連ソリューション（生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等）に関する基礎理解

求める人物像

  • 自ら考え、自発的に行動できる方
  • オープンマインドで、高い適応の能力で、新しいことへの挑戦が好きな方
  • 結果重視、問題解決に注力して推進する力をお待ちの方
  • 顧客の立場に寄り添い、課題解決を楽しめる方
  • グローバルな環境での挑戦に前向きな方

募集要項最終確認 11/4

職種
ITコンサルタント（SIer）
雇用形態
正社員
給与
1000〜2000万円/年
給与の詳細
年収 1,000万円〜2,000万円 月給制：66万円～ ※金額は目安であり経験・能力を考慮し決定 ・昇給：年1回 ・賞与：有り（年2回）※業績、パフォーマンス考慮 ・通勤手当：月2万円まで ・家族手当：扶養者（配偶者・子）1万円/1人 ・住居手当：月3万円 ・職務手当： ※シニアコンサルタントクラス以下の場合、固定残業手当を含む 　(月40H/10万円～ 超過分別途支給) ※マネージャークラス以上の場合、管理監督者とし役職手当を含む
手当
通勤手当月2万円まで家族手当1万円/1人住居手当月3万円職務手当帰省旅費補助8万円/年
勤務地
108-0073 東京都港区三田3丁目5−19 住友不動産東京三田ガーデンタワー32階栃木県静岡県愛知県名古屋市大阪府広島県
転勤
※転勤は当面想定していません
働き方
※リモートワーク可（お客様環境による）→フルリモートはNGです（グローバル人材多数によりチーム内人間関係構築の為、出社可能が前提となります）※遠方にお住いの方の場合、出張ベースで定期的に客先、東京本社、または名古屋オフィスへ出勤が発生します
勤務時間
・9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分）
年間休日
125日
休日・休暇
・完全週休2日（土曜日、日曜日、祝日）・夏季休暇、年末年始休暇・有給休暇（10日〜20日、消化率8割以上）、特別休暇・年間休日日数：125日
福利厚生
退職金制度選択制企業型確定拠出年金制度Linkedin Learningアカウント付与慶弔見舞金社内イベント（旧正月祝い、国際女性の日祝いなど）クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラスなどファーストコールEAP（事業場外産業保健スタッフ等によるケア）
社会保険
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
経験年数
5年以上
選考の流れ
・書類選考 ↓ ・1次面接（採用チーム・部署担当者/オンライン） ↓ ・2次面接（採用チーム部長・部署部長/対面面接） ↓ ・内定 ※応募書類：履歴書、職務経歴書 ※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）：有
掲載日
2026/11/03 04:59（2日前）
最終確認
2026/11/04 18:14（1日前）

仕事内容

ミッション・職務内容

  • 選考部門：ACE（Automotive Consulting Engineering)
  • FPTのオートモーティブ事業を日本市場で牽引し、ゼロから拡大させる中核ポジションです。自動車業界のコンサルタントとして、各ドメインに精通した知見を武器に、OEM・Tier1の課題解決をリードします。単なる「対応役」ではなく、事業そのものを創り、育てる主役となります。

顧客対応 ― 事業拡大の最前線に立つ

  • 既存顧客との関係を深化させ、新たなビジネスチャンスを発掘
  • ご自身のネットワークを最大限に活かした新規顧客の開拓
  • プリセールスから提案までを一気通貫でリード
  • 顧客と直接折衝できる立場という強みを武器に、顧客の真の要望・課題を捉え、最適なソリューションを提案・コンサルティング
  • 信頼を起点にビジネスを継続的に拡大していく

組織づくり ― チームを創り、育てる

  • コンサルティング／PM／顧客折衝（OEM・Tier1）を担える人材の採用
  • 次世代を担うメンバーの育成・トレーニング
  • 自らの手で、強いチームをデザインする

部門の拡大と事業基盤の確立

  • 部門拡大・新設チームの立ち上げから安定軌道化までをドライブ
  • オートモティブコンサルティングサービスのマーケティング戦略立案・実行
  • 「前例がない」を、「FPTの強み」に変えていく

このポジションの魅力

  • 裁量の大きさ：拡大フェーズだからこそ、事業の方向性を自ら描ける
  • 市場の追い風：CASE／SDV化が進む自動車業界で、 車載技術領域全般の専門性が最も求められるタイミング
  • グローバル基盤：FPTの開発リソースとグローバルネットワークをフルに活用できる

BIZ SWAT Team

  • コアアカウントへのアプローチ戦略、方針を決定
  • 年度ごとの開発テーマの検討
  • 日本、オフショアのスキルを把握しリソースコントロール

ADAS Team

  • ADASシステムの専門チーム
  • カメラ制御～自動運転システムまでカバー

AI Team

  • AI関連の専門チーム
  • AI技術の自動車部品、開発環境への応用も担当

CDC Team

  • コックピットドメイン領域の専門チーム
  • メーター、ナビ・オーディオ～HMIに関わるシステム、ソフト開発を担当
  • 音声認識やサイバーセキュリティも担当

ECU Team

  • 組み込みECU、システムの専門チーム
  • ボデー、パワトレ、シャシー領域のECUのシステム、ソフト開発を担当
  • BSW（Autosar）やHWに関わる開発も担当

EV Team

  • 電気自動車開発に関わる専門チーム
  • パワトレ領域のシステム開発も兼ねる

PMO/DX Team

  • 情報システム、工場インフラのDXやシステム開発の専門チーム
  • 様々なプロジェクトのPMOのロールもカバー

CCS Team

  • コネクテッドカーサービスに関わる専門チーム
  • サーバーアーキテクチャ～モバイルアプリ、Webアプリの開発もカバー
  • 運用保守の案件も担当

この求人は、ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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