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2か月前
MNTSQ株式会社の超エンタープライズセールス募集。日本を代表する超大企業に対し、契約業務プラットフォームの提案から受注、アップセル・全社展開までを担う。既に売上TOP100社の40%以上が顧客で、法務部向けから事業部門・AI/DX部門への展開を進める。年収900万〜1300万円、フルフレックス・ハイブリッドワーク。
2か月前
MNTSQ株式会社の超エンタープライズセールス（エグゼクティブ）ポジション。日本を代表する超大企業に対して契約業務プラットフォームのセールスをリードし、プレイヤーとしての力とマネジメントとしての力の両方を発揮することが期待される。GTM戦略の設計・実行やアカウントマネジメント体制の構築、イネーブルメントの推進など、営業組織全体の進化を牽引する役割。年収1,100万円〜1,500万円、フルフレックス制、ハイブリッドワーク（月5日以上出社）。
2か月前
医療画像診断支援AI「EIRL」の技術営業を担当するポジション。自社や代理店の営業担当者と同行し、商談後半のクロージングに近い段階で技術的な説明や導入提案を行う。関西エリア在住者を歓迎し、月1回程度東京本社へ出社するリモート勤務が基本。医療AI市場の成長に携わりながら、将来的には営業全般や事業グロースをリードするキャリアパスも可能。
2か月前
MNTSQ株式会社はAIテクノロジーで契約業務の高速化・高度化を実現するテクノロジーカンパニーです。本ポジションは売上1,000億円以上のエンタープライズ企業に対し、契約業務プラットフォーム「MNTSQ」の新規商談創出を担うインサイドセールスです。プレイヤーとしての成果創出とIS組織の内製化・仕組み化の両方を担い、1〜2年後のチームリーダー・マネジャーへの昇格を見据えています。
2か月前
医療画像診断支援AI「EIRL」の薬事/安全管理担当者を募集。国内薬事・海外薬事の戦略検討、規制当局との折衝、薬事試験のマネージメント、申請対応を担当。経験に応じて品質保証業務や安全管理業務にも関わる。フレックスタイム制・リモートワーク可能。年俸制600万円～900万円。
2か月前
医療画像診断支援AI「EIRL」の製品開発を担うプロダクト開発エンジニアを募集。プラットフォーム本体や各製品の機能開発、導入・運用サポートツールの開発を担当し、まずはPythonを用いた機能開発やバージョンアップ開発に従事する。医療業界への興味があれば業界未経験でも応募可能で、リモートワーク中心の勤務形態。年俸制600万〜950万。
2か月前
新卒採用マネージャーとして、新卒採用の戦略立案から実行・クロージングまで全工程をリードする。インターンシップ設計、内定者フォロー、採用マーケティング、チームマネジメントを担当し、会社の成長を支える。年俸800〜1000万円、完全週休二日制、フレックスタイム制、一部リモートワーク可。
2か月前
金融教育をオンラインで提供するGFS事業で、投資教育を中心とした動画コンテンツの収録・編集やライブ配信のオペレーションを担当する動画エディターを募集。Premiere ProやAfter Effectsを用いた動画編集の実務経験3年以上が必須で、リーダー候補として裁量を持って業務を進められる方を求めています。
2か月前
バイウィルのシステム開発部に所属し、現場業務のヒアリングから要件整理、生成AIを活用したシステム開発・改善まで一貫して携わるマネージャーを募集。上流から下流までの開発知識とプロジェクト推進力、生成AI活用の実務経験が必須。年収800万〜1000万円。
2か月前
環境価値共創本部の企画グループマネージャーとして、Jクレジット創出の仕組みを最大化するため、データに裏打ちされた部門戦略の策定とKGI/KPIの緻密な管理を担当します。多様なステークホルダーを動かすインセンティブ設計や新たなスキーム構築も主導し、組織を次のフェーズに進化させる仕組みの設計者となるポジションです。
2か月前
株式会社YOLO JAPANの経理ポジション。経理業務（外注先連携、数字整合性確認、問い合わせ対応、取締役会資料作成）に加え、AIを活用した業務効率化を推進。庶務・労務サポートも担当し、将来的には外注業務の内製化に挑戦できる。大阪オフィスへの出社が必須。
2か月前
株式会社YOLO JAPANは、在留外国人向けライフサポートメディアを運営するベンチャー企業です。役員直下のポジションとして、代理店対応やクライアント先への外回り営業、案件の初期対応を担当します。経験よりも行動力と素直さを重視したポテンシャル採用で、AIツールを活用した業務効率化も推進します。
2か月前
健康管理SaaS「mediment」のプロダクトエンジニアとして、バックエンド（Python/Django）とフロントエンド（Vue.js）の設計・開発を一気通貫で担当します。複雑なビジネスロジックや現場の声を自ら紐解き、要件定義から実装までを主導する役割です。医療通訳サービス「mediphone」を展開するメディフォン株式会社での募集です。
2か月前
医療通訳・多言語支援サービス「mediPhone」のバックエンド（Go）を中心とした開発を担当するプロダクトエンジニアを募集しています。高可用性システムの構築や高負荷対策、開発環境のアップデート、外部基盤との連携開発など、医療インフラとしての安定稼働を支える役割です。バックエンド開発の実務経験5年以上、Go言語の実務経験が必須です。
2か月前
住友林業グループの総合不動産ディベロッパーにて、生成AIを活用した全社横断の業務改革・生産性向上・新たな価値創造を推進するポジションです。経営・現場双方と連携し、AI活用施策の企画から実装・定着までを主体的にリードします。
2か月前
豊田通商グループ各社の人財育成・組織課題に対し、各社人事のパートナーとして伴走しながら、人財開発施策の企画・運営・改善を担うポジションです。研修を提供する立場にとどまらず、グループとして目指す方向や各社の状況・課題を理解した上で、施策の設計・展開・効果検証まで一貫して支援します。将来的にはHRBP的な役割を期待され、まずは運営・データ業務を起点に役割を広げていきます。
2か月前
豊田通商向けの人財育成戦略の構築、育成施策を企画・運営する役割を担う中途採用の求人です。階層別研修やスキル研修などの企画・運営をチームで行い、将来的にはグループ全体の人財育成や組織開発にも携わります。人財育成の経験5年以上が必須で、研修講師ではなく企画・運営側のポジションです。
2か月前
原子力発電プラントの設計用ITツール（3D-CAD、AI活用、設計プロセス自動化）の開発・運営を担当する正社員求人です。フルフレックスタイム制で、原則出社ですが在宅勤務も柔軟に活用できます。年収500万円〜1,000万円、年間休日127日、完全週休2日制です。
2か月前
OMデジタルソリューションズ株式会社で、ERPを中心とした基幹システムおよびデータ基盤の運用・改善からスタートし、将来的にはグローバルでの業務改革およびデータドリブン経営の実現に向けた戦略立案・プロジェクト推進をリードするポジションです。必要なスキルとしてERPまたは基幹システムの運用・導入経験、ビジネス部門との折衝・調整経験、外部ベンダーのマネジメント経験、英語での業務コミュニケーション経験が求められます。勤務地は東京都八王子市で、週2～3日出社のハイブリッド勤務が可能です。
2か月前
データ基盤やクラウド（AWS）、生成AI（Claude等）を活用し、業務課題の解決とDX推進に取り組むポジションです。特定のツールに依存せず、データ活用やAI導入の企画・開発・運用に幅広く関わり、課題特定から提案、実装まで主体的に推進します。新しい技術を自ら学び、実務に適用していく意欲のある方を求めています。
2か月前
当社は光学機器メーカーで、DX推進（データ・AI活用）のリードポジションを募集。SnowflakeやAWS、生成AIを活用し、ユーザ部門と連携してデータ基盤の構築・改善やAIソリューションの導入を一気通貫で担当する。フルフレックス・在宅勤務制度あり。
2か月前
株式会社エイジレスは、シニア×HR領域に特化したスタートアップで、レガシーシステム解析プラットフォームを開発しています。本ポジションは、そのプラットフォームのWebアプリケーションの設計・開発・運用を担うフルスタックエンジニアの募集です。技術選定からアーキテクチャ設計まで裁量を持って進められる環境で、AI解析エンジン領域へのキャリアパスも描けます。
2か月前
当社の「ミドル～シニア層向け人材サービス」の開発領域のいずれか（①ユーザー向けプロダクト、②社内業務フロー基盤）を技術的にリードするポジションです。要件定義から設計・実装・レビューまでを通してチームを技術的に牽引し、スピードと品質を両立させながらプロダクト価値を高めていただきます。現在はフロント1名・バック1名・業務委託3名の少数精鋭体制で、機能要求の増加やAI連携の拡張に伴い、技術設計・要件整理・チームディレクションを担うリーダーを募集しています。
2か月前
当社の「ミドル～シニア層向け人材サービス」のバックエンド開発（プロダクト＆社内業務システム）を担うポジションです。プロダクト面では人材紹介とダイレクトリクルーティングサービスを一体化した基盤構築を、社内向けにはCA・RAの業務をAIで自動化・効率化する業務システム／ワークフロー開発を担当します。現在はフロント1名・バック1名・業務委託3名の少数精鋭体制で、AIを活用した業務自動化やプラットフォーム構築が進んでいます。
2か月前
BONAVENTURA株式会社のIT Operations（情シス）ポジション。国内外のITオペレーションの主要メンバーとして、全社のIT基盤の安定運用と標準化を推進し、AI活用を前提とした業務環境を設計・運用する。端末管理（MDM）導入・運用、ヘルプデスク、Google Workspaceの整理・AI活用、情報セキュリティマネジメントを担当する。社内ITサポート／基盤運用の実務経験3年以上と英語力（TOEIC 650点相当以上）が必須。フレックス制で週2-3回出社のハイブリッド勤務。
2か月前
2か月前
2か月前
当社の既存業務に対してAIの活用を前提とした再設計を推進するポジション。社内各部署の業務変革の実行支援、全社横断でのAI活用促進の企画・推進、生成AI開発に従事する。マーケティング本部マーケティングユニットに配属される。
2か月前
全社横断のデータ利活用を推進するため、キャッシュレス決済データに代表される膨大なデータを扱う次世代データ基盤の構築・運用を担当するデータエンジニアを募集しています。AWS、Snowflake、Databricks、dbtなどのモダンデータスタックを用いた開発と、内製開発チームのリードが主な業務です。
2か月前
三井住友カードのマーケティング本部にて、キャッシュレスデータとAIを活用したデジタル送客プラットフォームの0→1または1→10の企画・開発を担当する。事業戦略策定からプロダクト企画開発、マーケティング、業務運用まで一気通貫で関わる。BtoC向けデジタルサービスやデータ活用ビジネスの企画開発経験が必須。
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