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AI推進担当 / AI Transformation担当

800〜1500万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国のDX推進担当の求人の中央値(600万円)より200万円高い

勤務地
大阪府大阪市北区
休日
年間休日132日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

生成AIや特化型AIを活用した全社業務改革を推進するポジションです。各部門の課題抽出から改善提案、施策の企画・導入・運用・定着支援までを担います。経営層や現場と連携し、AI活用による業務効率化・生産性向上や新たな価値創造を推進します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与800〜1500万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • AIを「単なる効率化ツール」ではなく、「会社を進化させる手段」として捉えられる方
  • 現場とのコミュニケーションを通じて、課題を整理、改善できる方
  • 指示待ちではなく、自ら課題を発見し、提案、実行できる方
  • 「まず試してみる」姿勢を持ち、スピード感を持って動ける方
  • 部門横断で周囲を巻き込みながら物事を進められる方

募集要項最終確認 10/16

職種
DX推進担当
雇用形態
正社員有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
給与
800〜1500万円/年
給与の詳細
■昇給:年1回(1月)(年俸制)800万円~1500万円月給 660,000円~1,250,000円■残業手当:無※管理監督者としての採用を想定
手当
交通費上限5万円/月資格手当宅地建物取引士:3万円/月、1級建築士:5万円/月
勤務地
大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル10階
転勤
勤務地の変更範囲:当社の定める事業所
働き方
■在宅勤務制度(最大月間10日間まで・適用認定基準あり)
勤務時間
9:30~18:00■所定労働時間:07時間30分 休憩60分
年間休日
132日
休日・休暇
【2026年:年間休日132日】■完全週休二日制(土日祝休み)■有給休暇(入社半年経過後10日、最高付与日数20日)■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(それぞれ平均8連休)■慶弔休暇■産前産後休暇■育児・介護休暇
福利厚生
■退職金制度■確定拠出年金制度(選択型)■住友林業グループ社員持株会(奨励金あり)■人間ドック・女性検診の費用補助■インフルエンザ予防接種費用補助■階層別研修・目的別研修■eラーニング制度■外部研修補助(指定講座から選択)■キャリアアップ奨励金(指定する資格合格後に支給 ※適用規定あり)■OJTリーダー・メンター制度■在宅勤務制度(最大月間10日間まで・適用認定基準あり)■出産・育児・介護等の両立支援制度(全従業員利用可)■定年後継続雇用制度(定年65歳・再雇用/全従業員利用可)■借り上げ社宅制度(適用認定基準あり)■業務用備品貸与あるいは支給(周辺機器を含め業務に必要なものは原則として対象)■フリードリンク■設置型社員食堂■社内懇親会補助制度
社会保険
各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用・労災)
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
業務の変更の範囲
当社の定める業務
就業場所の変更の範囲
当社の定める事業所
掲載日
2026/07/03 21:29(106日前)
最終確認
2026/10/16 01:56(1日前)

仕事内容

職務概要

  • 現在、当社では生成AIを単なる業務効率化ではなく、「会社の働き方・意思決定・価値創造そのものを変える基盤」として位置づけています。
  • 本ポジションでは、経営・現場双方と連携しながら、生成AIを活用した全社横断の業務改革・生産性向上・新たな価値創造を推進していただきます。
  • 単なるIT導入ではなく、「AIを活用すると、仕事や事業のあり方はどう変わるのか」を考え、企画・実装・定着までを主体的にリードしていただくポジションです。

主担当業務

  • 生成AI(ChatGPT、Copilot等)、特化型AIを活用した全社業務改革の推進
  • 各部門へのヒアリングを通じた業務課題の抽出、改善提案
  • AI活用施策の企画、導入、運用、定着支援
  • AIを活用した業務効率化、生産性向上施策の立案
  • AI活用ルール、ガイドラインの整備
  • AI活用に関する社内教育、研修の企画実施
  • 経営層、現場双方と連携した全社横断プロジェクト推進
  • AIを活用した新たな価値創造、新規事業アイデアの検討

副担当業務

  • Microsoft 365、SharePoint等々を活用した業務改善支援
  • RPA、VBA、マクロ等を活用した業務自動化支援
  • 社内ナレッジ整備、情報活用基盤の改善
  • AIツール、新技術の調査、検証、導入提案
  • 社内ITリテラシー向上施策の企画、推進
  • 各種システム、「業務フロー改善支援
  • ベンダー、外部パートナーとの調整業務

このポジションのやりがい

  • 経営層との距離が近く、全社横断で大きな変革に携わることができます
  • 新しい技術を積極的に取り入れながら、自ら企画、実装、定着まで一気通貫で推進できます
  • AI活用を通じて、会社全体の働き方や価値創造に直接関わることができます

従事する業務変更範囲

  • 当社の定める業務

この求人は、株式会社LeTechの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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