デジタル人財育成 プログラム統括リード

求める経験：

• 全社または事業横断規模において、人財育成・教育・組織開発施策の企画、設計、運営をリードした経験
• 複数のプロジェクトや施策を統括するプログラムマネジメント、PMO、またはプロジェクトマネジャーとしての実務経験
• 社内外のステークホルダーと連携しながら、戦略・方針を具体的な施策や運営プロセスへ落とし込み実装した経験
• 外部ベンダーや教育サービス事業者の選定、契約、品質管理および予算管理を主導した経験
• KPI設計、効果測定、データ分析を通じて施策改善や投資対効果向上を推進した経験

求めるスキル・知識・能力：

• プロジェクトマネジメントおよびプログラムマネジメントに関する高度な知識と実践能力
• 人財育成、研修設計、組織開発、スキルマップ策定および能力開発体系構築に関する知識
• KPI設計、効果測定、データ分析、およびBIツール等を活用した可視化・レポーティング能力
• AI・データ・クラウドをはじめとするデジタル技術トレンドやデジタルスキル領域に関する理解
• 抽象度の高い戦略や方針を具体的なプログラム、運営プロセス、評価指標へ落とし込む構想力と設計力

必須資格(TOEIC含)：

• 英語でのビジネスコミュニケーション能力（グローバル連携に対応できるレベル）
• 日本語での高度なビジネスコミュニケーション能力