2か月前
法務
- 年収
- 40万円/月〜
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 法務
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日126日
- 応募資格
- 経験7年以上
法務グループに所属し、契約書の作成・審査・交渉、法務相談、紛争解決支援、コンプライアンス教育などを担当します。事業会社での法務実務経験7年以上が必須で、弁護士や司法書士の資格は歓迎されます。月給40万円以上で、完全週休2日制、年間休日126日程度です。
186件の求人91〜120件を表示
2か月前
法務グループに所属し、契約書の作成・審査・交渉、法務相談、紛争解決支援、コンプライアンス教育などを担当します。事業会社での法務実務経験7年以上が必須で、弁護士や司法書士の資格は歓迎されます。月給40万円以上で、完全週休2日制、年間休日126日程度です。
2か月前
法務グループのコアメンバーとして、法律相談対応、契約書審査、社内規程の審査、取締役会運営サポートなど法務業務全般を担当する。日本法弁護士資格と3年以上の実務経験が必須で、金融・決済分野の経験は歓迎。年俸制で固定残業代を含む給与体系。年間休日125日。試用期間3ヶ月。
2か月前
法務グループのコアメンバーとして、法律相談対応、契約書審査、社内規程の審査、取締役会運営サポートなど法務業務全般を担当する正社員求人。日本法弁護士資格と法律事務所または企業での業務経験が必須で、金融・決済分野の法務経験は歓迎。給与は基本給38万円~49万円、想定年収616万円~795万円。勤務地は東京都千代田区の神保町事務所。
2か月前
トヨタグループのTier1サプライヤーである当社の法務部にて、契約審査・法務相談・コンプライアンス体制整備などを担当する法務ポジションです。グローバル展開に伴い、幅広い法分野の業務に携わることができます。週1-2回の在宅勤務が可能で、福利厚生も充実しています。
2か月前
データセンターの設計・構築に関する英文契約チェックを中心に、国内の設計・監理・工事等の法務業務全般を担当する。契約チェックと紛争相談が中心で、人権啓発業務も併せて担当する。NTTグループの建築関連会社として、建築系と情報通信系の法務スキルを経験できる。
2か月前
CCCグループの事業を戦略法務的な立ち位置で支える法務部長候補の募集。新規事業や組織再編(M&A含む)を広く担当し、多種多様な法務経験を積める環境。マネジメント経験5名以上が必須で、原則出社。年収1,000万円〜。
2か月前
CCCグループの事業を法的な観点から幅広くサポートする事業法務メンバーを募集。新規事業や組織再編を担当する戦略法務で、契約書作成から締結まで一貫して行う。原則出社で、フレックスタイム制を採用。年収500万円〜800万円。
2か月前
福岡地所グループの法務部にて、社内弁護士として企業法務の実務全般を担当します。各種法律相談や契約書管理、内部監査など幅広い業務に携わります。弁護士資格が必須で、事業会社での法務経験やパラリーガル経験は歓迎されます。
2か月前
第一フロンティア生命保険に配属される法務担当として、リーガルチェック、法務相談、訴訟対応、知的財産管理などを担当します。弁護士資格と2年以上の実務経験が必須で、英語力や金融機関での法務経験が歓迎されます。
2か月前
法務専門職として、事業を法律面から支援する業務(契約審査・事業スキーム支援・M&A対応・法令調査・紛争対応・外部法律事務所の活用)を担当する。将来的には幹部として活躍することが期待されるポジションで、グループ企業を含めた企業活動への法的支援を強化するための募集である。
2か月前
法務専門職として、国内外のグループ全体のコーポレート・ガバナンス及びコンプライアンス関連の法的業務を担当する。M&Aや企業再編の法的スキーム検討、契約作成・交渉、株主総会対応、各種相談・紛争対応などを行う。法律関連の知識が必須で、企業法務経験や弁護士資格は歓迎される。
2か月前
MNTSQはAIテクノロジーで契約業務のインフラを創る企業で、日本企業の売上TOP100の40%以上に導入されています。このポジションは法務コンテンツ全般の企画・作成・品質保証・運用管理を担い、AIプロダクトに契約法務の知見を実装します。契約法務の実務経験が必須で、弁護士資格やIT業界経験は歓迎です。
2か月前
MNTSQはAIテクノロジーで契約業務の高速化・高度化を実現するプロダクトを提供する企業です。本ポジションでは、顧客のプレイブック制作・運用を支援し、契約法務の専門性を基盤に顧客支援とプロダクト価値向上を担います。契約審査の論点・判断基準をAIプロダクトに実装し、日本全体の法務・契約の変革を先導する仕事です。
2か月前
メディフォン株式会社にて、IPO実現に向けた内部統制・コンプライアンス体制の構築を主導する内部監査・法務のマネージャー候補を募集しています。内部監査を中心に法務・コンプライアンス領域を担当し、ガバナンス強化を推進します。急成長フェーズで、0から体制を立ち上げる裁量のあるポジションです。
2か月前
マツキヨココカラ&カンパニーグループの法務部法務課で、各種契約書チェックや法的リスク抽出、外部弁護士との連携などを担当する実務ポジションです。年俸430万円~600万円で、リモートは週2日まで可能です。
2か月前
日野自動車にて、法務オープンポジションとして法務部に配属され、ご経験・適性に応じて海外・国内の法務業務を主導します。必須要件は法学部出身かつ法務実務経験3年以上、英語力(TOEIC600以上)です。想定年収は600万円〜1,100万円で、勤務地は日野本社またはARCHION株式会社です。
2か月前
三菱ケミカルグループ株式会社におけるM&Aを含む各種トランスフォーメーション案件の組成・推進を担当するポジション。経営アジェンダに直結する上流の戦略議論から実行までを自ら主導し、経営の中枢に近い環境で活躍する。事業会社のプリンシパルとして、実事業の意思決定から関わることで高度なM&A実務と企業経営のマインドセットを身につけられる。
2か月前
東芝ライフスタイル株式会社の法務部で、国内法務業務全般(契約書管理、会社法関連、労働法、コンプライアンス等)を担当する中途採用求人です。契約法務の体制強化を目的としており、5年以上の法務経験と日本語に加えて英語または中国語の語学力が必須です。
2か月前
船井総研グループの企業法務を担当するポジション。契約書確認、法務相談、M&A、紛争対応など幅広い業務を経験に応じて担当する。弁護士資格者または企業法務経験者を募集しており、リモートワークやフレックス制度も導入されている。
2か月前
JCOM株式会社の法務ポジション。契約書審査や法務相談、M&Aサポートなど幅広い企業法務業務を担当する。企業法務経験7年以上が必須で、BtoC・金融事業の法務経験や弁護士資格は歓迎。完全週休二日制で年間休日124日、リモート/出社併用の働き方が可能。
2か月前
三菱電機株式会社の本社法務・知的財産渉外部にて、法務・コンプライアンス業務を担当する正社員募集です。国内外の契約、紛争解決、会社法関連、コンプライアンス業務を経験に応じて担当し、英語の読み書きが必須です。テレワーク中心の勤務形態で、月給23万円以上、想定年収400万〜900万円です。
2か月前
りそな銀行のコンプライアンス統括部に所属する社内弁護士を募集します。国内案件中心で英語力は不問、在宅勤務を週3〜4日活用でき、福利厚生も充実しています。東京本社または大阪本社での勤務で、大阪採用の場合は入社後半年〜1年は東京で勤務します。
2か月前
シミックグループ全体の法務担当者として、契約書の立案・審査、法務相談対応、知的財産権管理、M&A支援、訴訟対応など法務全般を担当します。シミックホールディングス株式会社に入社し、シミックソリューションズ株式会社へ出向します。企業法務または法律事務所での実務経験1年以上が必須です。
2か月前
四国電力株式会社・四国電力送配電株式会社の合同採用による社内弁護士ポジション。訴訟対応、契約書作成・審査、社内法務チームの支援を担当する。弁護士資格と実務経験3年以上が必要。年収700万円〜1,000万円。勤務地は香川県高松市。
2か月前
PHCグループの法務・コンプライアンス部法務課にて、契約法務を中心に企業法務業務を幅広く担当するポジションです。契約書の作成・審査・交渉、訴訟対応、プロジェクト案件対応などを行います。在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリッド勤務で、週3日以上の出社が求められます。
2か月前
PHCグループの法務・コンプライアンス部法務課にて、英文契約を中心とした企業法務業務を幅広く担当するポジションです。契約書の作成・審査・交渉、訴訟対応、M&A案件、取締役会事務局対応などを担います。定年退職予定者の後任として、英文契約の経験とネイティブレベルの英語力を求めています。
2か月前
旭化成ライフサイエンスのヘルスケア部門で法務・コンプライアンス業務を幅広く担当する正社員求人。企業法務経験5年以上と英語力、TOEIC600点以上が必須。フレックスタイム(コア無し)勤務で、月給269,960円以上。
2か月前
弁護士JPニュースの記者・編集者として、記事の企画・取材・執筆・編集を一貫して担当する。データ分析による記事選定やYouTube・SNSと連動したコンテンツ設計も行う。紙媒体またはWebメディアでの実務経験3年以上が必須。在宅ワーク可、完全週休二日制。
2か月前
住宅設備機器のファブレスメーカーとして急成長を続ける東証グロース上場企業で、法務部門を牽引するリーダー候補を募集する求人です。知財戦略、海外法務、企業法務を一気通貫で推進し、法務戦略の立案から実行まで主導できるポジションです。必須条件として企業法務経験3年以上、知財実務経験、海外法務経験、ビジネスレベルの英語力を求めています。
2か月前
管理本部人事部にて労務・制度企画・労使関係統括を担う管理職ポジション。人事制度の企画・見直し、労働組合との団体交渉、グローバル人事、労務リスク対応、予算管理などを一気通貫で推進する。経営の意思決定に直結する人事戦略の中核として、会社変革をリードすることが期待される。
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