AIガバナンスの求人を35件掲載しています（2026年9月3日更新）。AIガバナンスの募集求人で提示されている年収の平均値は857万円、中央値は892万円、最高年収は3000万円です。年間休日は平均121日、平均残業時間は月24時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
35件の求人1〜30件を表示
1か月前
全社のデータガバナンス体制の構築とデータ品質の管理・統制を担うポジション。データガバナンス戦略・ポリシーの策定からライフサイクル統制、データ品質管理、ガバナンス運営機構の立ち上げまで幅広く担当する。実装業務よりも戦略・ポリシー設計から社内展開・運用・モニタリングまでのガバナンスプロセスを牽引することが主なミッション。
1か月前
しまうまプリントのエンジニアリングマネージャーとして、セキュリティ・業務システム・組織開発・システム企画の4領域を横断的に担い、組織全体のパフォーマンス向上を推進するポジションです。直近ではセキュリティ戦略室の運営と全社の生成AI活用推進を担当し、将来的にはチーム運営やグループ横断のIT戦略も担います。
1か月前
NTTドコモソリューションズ株式会社にて、情報セキュリティ・ガバナンス推進課長として全社横断施策の企画・実行・統括を担う管理職ポジション。マネジメントシステム部の課長として組織運営と人材育成を主導し、セキュリティリスクアセスメントやインシデント対応統括などを行う。約95%リモートワークのスーパーフレックス環境で、5名以上の組織マネジメント経験と情報セキュリティ関連の管理職経験が必須。
1か月前
SB OAI Japan合同会社に出向し、AI案件のリスク評価とデータガバナンスの仕組みを整備するポジション。ISMS／AIMS認証取得の推進や、個別案件のリスク低減策の提案、関係者調整を担う。ガバナンス・リスク管理・情報セキュリティ等の実務経験が必須。
1か月前
ゲーム、ライブストリーミングをはじめとする当社の注力事業に深く入り込み、事業部と一体となってビジネスを前に進める事業法務ポジションです。契約書のドラフト・レビュー・交渉支援、新規サービスリリース時の法令調査・スキーム検討・リスク評価、個人情報保護やAI・データ利活用に関する社内ルール整備などを担当します。事業会社または法律事務所における3年以上の法務実務経験が必須です。
1か月前
AI・データ活用コンサルティングのプロジェクトを責任者としてリードするポジション。顧客企業の経営課題を起点に、データ・AI戦略の策定から社会実装まで一気通貫で支援する。NTTデータの強みを活かし、構想だけでなく実装・定着まで伴走する。マネージャー・高度有識者として、事業成長も牽引する。
1か月前
NTTデータのコンサルティング事業部で、AI・データ活用による企業変革を構想から社会実装まで一気通貫で支援するコンサルタントを募集。データ・AI戦略策定、業務改革、データ基盤構築、組織・人材への定着までを顧客と伴走しながら推進する。経験・志向に応じて専門性を深められる環境で、日本を代表する企業の変革をリードする。ハイブリッドワークを基本とした柔軟な働き方が可能。
1か月前
NECの新規事業開発組織で、金融×AIを軸とした新サービス創出を推進する株式会社Painterにおいて、AIネイティブな金融アドバイス・販売モデル実現のためのデータ基盤・ナレッジグラフ・データガバナンス設計を担うデータエンジニアを募集しています。個人顧客向け金融アドバイスのAI活用を支えるデータ基盤と運用の仕組みを構築し、事業立ち上げフェーズから技術選定から運用設計まで広く関与します。
1か月前
NECのAI基盤開発部門で、AIアプリケーション開発組織の統括・牽引を担う部長職ポジション。複数プロジェクトのマネジメント、AIアプリの企画から運用までを一貫して率い、技術方針の決定やメンバー育成も担当する。
1か月前
NECのAI基盤開発部門で、全社員が利用するAIサービス基盤の設計・構築・改善を中心責務とし、AIプロジェクトのシステムズアーキテクトとして推進支援、AIガバナンスの仕組みづくりと運用改善、利用部門・開発チームへの技術橋渡し、KPIに基づく安定運用と継続改善を担う。プロフェッショナル（課長相当）レベルの正社員採用で、年収930万〜1200万円程度。リモートワークは週半分以上可能。
1か月前
当社のGoogle Cloud上のデータ基盤を支えるシニアクラウドアーキテクトを募集しています。クラウドインフラのガバナンス・セキュリティに関するグランドデザインの設計と推進を担い、事業部門と共にリスク管理を行う第一線として大きな裁量を持ちます。データ・AI活用を安全に加速させるため、セキュリティポリシーや標準設計ガイドラインの策定、監査対応の主導などを行います。
1か月前
当社のGoogle Cloud上のデータ基盤を活用し、セキュリティ・ガバナンス設計・実装をリードするクラウドアーキテクトを募集します。事業成長に伴い、攻めのデータ活用と守りのガバナンスを両立させるアーキテクチャへの進化が急務となっており、第一線として大きな裁量を持って全社のデータ活用基盤を支える役割です。Terraformを用いたIaC設計やGoogle Cloudのセキュリティ統制、データ基盤・ML基盤の設計への関与など、幅広い業務を担当します。
1か月前
シニアMLOpsエンジニアとして、社内のML/LLM基盤、推論基盤、開発・運用環境、標準パターンを設計・開発・運用する。データサイエンティストやプロダクトAI/MLエンジニアが安全かつ再現性高くAI/MLを本番活用できるプラットフォームを目指し、標準化・セルフサービス化・Developer Experienceの向上に取り組む。フルリモート勤務可。
1か月前
タイミーのMLOpsエンジニアとして、社内のML/LLM基盤、推論基盤、開発・運用環境、標準パターンを設計・開発・運用する。データサイエンティストやプロダクトAI/MLエンジニアが安全かつ再現性高くAI/MLを本番活用できるプラットフォームづくりに取り組む。フルリモート勤務可、フレックスタイム制。年収700万円〜1,100万円。
2か月前
生成AI時代のシステムアーキテクチャをリードするAIアーキテクトを募集。コンサルティング部門に所属し、生成AIを前提としたシステム設計や技術標準の策定を担う。アプリケーション・インフラ・セキュリティのいずれかの領域でのアーキテクト経験（目安3年以上）が必須。
2か月前
NECネッツエスアイのビジネス変革統括本部にて、LLMをはじめとする生成AI技術とデータを活用し、顧客の課題解決や業務改善を推進するAIネイティブな評価・開発・展開業務、またはAI活用におけるセキュリティ評価・展開業務を担当します。データ分析やAI活用推進のチームリーダー経験が必須で、DWH・BI・ETL/ELTなどのデータ活用知識が求められます。正社員として年収500万円〜800万円、完全週休2日制で年間休日126日、フレックスタイム制（コアタイム無し）とテレワーク勤務制度を利用できます。
2か月前
AI・データサイエンスの力でビジネス変革を推進する即戦力人材を募集する求人です。AIエンジニア・AIコンサルタント補助・データサイエンティストのいずれかの職種で、配属はご希望とご経験、適性を考慮して決定されます。AIソリューションの設計・構築、機械学習モデルの開発・運用、データ分析基盤の構築などを担当します。
2か月前
カウシェの経営におけるデータ戦略とその設計を構築し、定量責任を担うChief Data Officer（執行役員候補）の募集です。累計700万DLの高密度データを武器に、レコメンドモデルの進化や新たなML/LLM活用領域の開拓をリードし、経営に直接インパクトのあるデータ戦略の立案・実行を担います。ML/LLM/データサイエンスの知見を活かし、組織構築とマネジメントを含む経営ポジションです。
2か月前
プログリットは英語コーチングサービスを主軸に成長する上場企業で、急成長に伴う「第2の創業期」を迎えています。本ポジションは、経営直下で全社データ・IT基盤の設計・運用を担い、AI時代に即した次世代システムを再定義する責任者候補を募集するものです。生産性・柔軟性・セキュリティの最適バランスを実現し、上場企業水準のガバナンスを担保することがミッションです。
2か月前
横河電機のAI関連技術開発リードマネージャー職。全社のAIナレッジ活用基盤の構築をプレイングマネージャーとしてリードし、技術・ビジネス・ガバナンスを横断しながら価値創出を推進する。マネジメント経験とAI・データ活用の実務経験が必須で、英語ビジネスレベルが求められる。
2か月前
CTO室として全社横断のAI利活用・DX推進を担うエンジニア。生成AIを活用した業務変革を戦略立案から実行まで一貫して推進する。Microsoft365や社内生成AIツールを用いた業務効率化と新たな価値創出を目指す。
2か月前
デジタル庁のガバメントAIにおける生成AIアプリケーションの設計・実装、または品質評価・効果測定を主軸に担当する応用AIエンジニアの募集。行政実務を支援するAIシステムの内製開発と高度化を推進し、将来的には設計と評価の双方を横断したAI活用モデル構築が期待される。応募にはクラウドプラットフォームでの概念実証開発経験と、設計または評価のいずれかの実務経験が必須。非常勤の一般職国家公務員として週3日〜5日勤務し、リモートワークも可能。
2か月前
当社のIT統括部にて、フィナンシャルグループに対する生成AIを活用したDX推進の企画・実行・運用を担うマネージャーポジションです。経営層と近い距離で裁量を発揮し、グループ会社への導入支援やガバナンス体制構築まで幅広く担当します。必須要件として全社的プロジェクトのマネジメント経験、生成AIの実務経験、経営層とのコミュニケーション経験が求められます。
2か月前
NTTドコモビジネス株式会社の法人向けICTサービス部門で、AIセキュリティサービスの企画・開発・提供を担うAIセキュリティアーキテクトを募集する。セキュリティアーキテクチャやクラウドセキュリティの上流設計経験を活かし、Security for AI分野の新規事業をリードする。テレワーク環境が整備され、柔軟な働き方が可能。年収600万円〜950万円。
2か月前
ECM領域におけるDXやAIトランスフォーメーション推進を加速させるため、生成AIを活用したAI駆動開発やアジャイル開発の知見を持つプロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーを募集。製造業の設計・開発プロセスの高度化と効率化を実現するため、次世代の開発体制を共にリードする。関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏が勤務地で、リモート中心の勤務も可能。
2か月前
データトラストプロデューサーとして、クライアント企業やメディア企業等が保有するデータを活用したマーケティングソリューション開発において、技術面・法規制面の双方から実現可能なスキームを設計・推進する業務を担当します。AIガバナンスやデータプライバシー領域の専門人材を募集しており、電通グループのデータ戦略の基盤構築を担うポジションです。
2か月前
顧客企業の生成AI活用を推進するCoE活動を牽引するプロジェクトリーダーを募集。ガバナンス整備、人材育成、標準化、ユースケース創出、コミュニティ運営など全社横断で生成AI適用を加速する役割。5年以上のIT経験とプロジェクト推進またはPM/PL経験が必須。年収500万円〜700万円。
2か月前
LINEヤフーグループ全体の内部監査業務を牽引するポジション。重要テーマの監査・モニタリング・改善提言を主導し、中長期的には組織マネジメントへの関与も期待される。監査・統制・IT関連の経験者を募集する中途採用。想定年収1,000万〜1,500万円。
2か月前
JAPAN AI株式会社で、AIエージェント体験 (AX) の設計をリードするHuman-AI Collaboration Architectを募集しています。従来のUXデザイナーとは異なり、AIの確率的な出力に対して透明性・可逆性・説明可能性を備えた信頼関係を設計します。プロダクトデザイン/UXデザインの実務経験5年以上、AI/LLM搭載プロダクトのデザイン経験1年以上が必要です。ハイブリッド勤務で、年収700万円〜1,600万円です。
2か月前
全社横断で業務プロセスを可視化し、AI活用戦略の策定から実装・運用までをリードするAIオペレーションマネージャーを募集。生成AI、RPA、OCR、iPaaS等の技術を組み合わせ、業務変革を推進する。経営陣直下の裁量で全社AX戦略を進め、将来的にはVPoAIなど経営幹部へのステップアップも見込める。想定年収900万円〜1,500万円。
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