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東京都の内部監査の求人210件

内部監査リード

1000〜1500万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の内部監査の求人の中央値(628万円)より372万円高い

勤務地
東京都千代田区
休日
休日:完全週休2日制(土日 ※1)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

LINEヤフーグループ全体の内部監査業務において、重要監査テーマの企画・推進やリスクアセスメントの高度化を担うポジションです。事業・サービス・統括機能への監査、重要プロジェクトのモニタリング、先端領域を含む監査観点の設計・高度化などを行います。傘下グループ会社の内部監査支援や、事業責任者・専門部門・経営層との対話を通じた改善提言も担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与1000〜1500万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 下記いずれかの経験をお持ちの方

  • 加えて、以下のいずれかに強みを有する方

    • IT、セキュリティ、データ、AIなどの領域で高い専門性を有する方
    • 複雑な事業・技術テーマに対し、リスク評価や改善提言を主導してきた方
    • 部門横断または経営レベルの論点整理、推進経験を有する方
    • 組織内でのピープルマネジメント経験(チーム運営、人材育成、評価、業務アサインなどの経験を含む)

歓迎

  • インターネットサービス企業、テック企業、プラットフォーム企業などでの実務経験
  • AIガバナンス、データガバナンス、セキュリティ統制などの設計・運用経験
  • AIリスク評価、先端技術領域の監査経験
  • 組織横断プロジェクトや変革テーマをリードした経験
  • 監査組織やリスク管理組織の立ち上げ・高度化経験
  • 将来的により広い組織責任を担いうる経験・志向

求める人物像

  • 高い専門性をベースに、事業・技術・統制を横断して本質的な課題を捉えられる方
  • 監査の枠に閉じず、会社の持続的成長に資する観点で提言できる方
  • 経営層や事業責任者とも対等に議論し、信頼を得られる方
  • 新しい技術や市場変化を踏まえ、自ら監査テーマや論点を設定できる方
  • 肩書や権限に頼らず、専門性と対話で周囲を動かせる方
  • 専門性による価値発揮に加え、将来的に組織運営や人材マネジメントにも関与していく意思のある方

募集要項最終確認 10/26

職種
内部監査
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし、3ヶ月の試用期間あり)※試用期間中の労働条件変更なし
役職
将来的な組織のマネジメント候補として
給与
1000〜1500万円/年
給与の詳細
想定年収:1,000万円~1,500万円賃金形態:月給制(固定残業代含む)基準給与:667,000円~1,001,000円―基礎給与 :517,000円~778,000円―固定時間外手当:149,000円~223,000円※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定時間外手当を支給※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給※月給の各項目名はグレードにより異なります賞与:年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給
手当
通勤手当月額上限150,000円LINEヤフー Working Style手当月額11,000円
勤務地
紀尾井町オフィス(東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー)
転勤
その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制:標準労働時間7時間45分(コアタイムなし)始業および終業の時刻は個人に委ねます。 但し、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。育児・介護による時短勤務制度あり。※部署により通常勤務(9:30〜18:15)、シフト勤務あり。
休日・休暇
休日:完全週休2日制(土日 ※1)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)休暇:有給休暇、特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など)、ハッピーフライデー ※2、サバティカル休暇制度※1 部署により異なります。※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。
福利厚生
選択型確定拠出年金制度総合福祉団体定期保険長期所得補償制度財形貯蓄制度株式累積投資制度定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助社内マッサージ室サークル懇親会費補助社員向け研修制度語学研修マネジメント研修LINEヤフー Job Challengeサバティカル休暇社会人ドクター進学支援
社会保険
各種社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
屋内禁煙
業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
就業場所の変更の範囲
会社の定めるすべての事業所
選考の流れ
Step1 書類選考 Step2 課題選考/適性検査 Step3 面接(複数回)/コンプライアンスチェック・リファレンスチェック Step4 内定※ただし、ポジションにより選考内容が変更となる可能性があります。書類選考に合格された方には、ポジションにより実施内容が異なりますが、複数回の面接と適性検査/技術試験、コンプライアンスチェック・リファレンスチェックを実施いたします。面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。
選考期間
面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。
掲載日
2026/07/01 04:21(118日前)
最終確認
2026/10/26 23:30(1日前)

仕事内容

ポジション概要

  • LINEヤフーグループ全体の内部監査業務において、多様かつ複雑な事業領域に対応する高度な専門性と高い視座をもって、監査機能の進化を牽引していただくポジションです。短期的には、幅広い知見と事業感覚を活かしたジェネラリストとして、重要テーマの監査、モニタリング、および改善提言を主導いただきます。中長期的には、組織横断的な監査方針の高度化と重点領域の牽引に加え、将来的な組織のマネジメント候補として、経営レベルの組織運営に深く関与することを期待しています。入社直後から組織マネジメントを担うことを必須とはしませんが、専門性による貢献に加え、将来的には組織運営の中核として、より広範な責任を担っていただくキャリアパスを想定しています。

主な業務内容

  • 具体的には以下の業務を想定しています。
  • LINEヤフーおよび傘下グループ会社に対する重要監査テーマの企画・推進
  • グループ全体および市場環境を踏まえたリスクアセスメントの高度化
  • 事業・サービス・統括機能に対する自主監査、テーマ監査のリード
  • 経営上重要なプロジェクト・案件の継続モニタリング
  • AI、データ、セキュリティ等の先端領域を含む監査観点の設計・高度化
  • 傘下グループ会社の内部監査機能に対する支援、助言
  • 事業責任者、専門部門、経営層との対話を通じた課題抽出と改善提言
  • 監査手法、評価基準、ナレッジ、運用プロセスなどの高度化推進
  • 中長期的には、監査組織全体の重点テーマ設計や運営高度化への関与
  • 必要に応じて、メンバー支援・育成やチーム運営への参画
  • ※変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

この求人は、LINEヤフー株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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