職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
東京都のAIエンジニアの求人341件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
応用AIエンジニア
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 土曜日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
ガバメントAIにおける生成AIアプリケーションの設計・実装、または品質評価・効果測定を担う職種です。各部署へのヒアリングによる業務課題の整理、AIシステムや情報検索システムの設計・改善、LLM出力品質評価、実験設計・統計分析などを行います。行政における生成AI活用の安全性・透明性確保にも取り組みます。
この求人に応募
応募資格
必須
- 多種多様な行政業務の背景を理解するための情報収集能力および円滑なコミュニケーション力
- クラウドコンピューティングプラットフォームを活用し、概念実証レベルのプログラムを独力で設計・開発した経験/スキル
- 下記「設計」または「評価」のいずれか一方の実務経験
<設計系>
- エージェント型またはワークフロー型AIシステムの設計・実装経験(マルチステップ推論、ツール呼び出し、オーケストレーション等のアーキテクチャ理解を含む)
- 情報検索システムの設計・改善経験(転置インデックスやBM25等の古典的手法から、ベクトル検索・ハイブリッド検索・リランキングまでの技術的理解を含む)
<評価系>
- 日本国籍を有しない者
- 国家公務員法第38条の規定により国家公務員になることができない者
- 拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は執行を受けることが無くなるまでの者
- 懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
- 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
- 平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)
歓迎
- 設計および評価の双方の実務経験
- データセキュリティおよび個人情報保護に関する基礎知識
- 分散システムや大規模データ処理基盤の設計・運用経験
- 生成AIの組織的活用推進の経験(利用ガイドライン策定、プロンプトライブラリ整備、研修設計・実施等)
- AI倫理・責任あるAI・行政における生成AIガバナンスへの理解
- 法令・政策形成に関する行政ドメイン知識
- 調達仕様書の作成やベンダーとの技術的対話の経験
- 複数プロジェクトの推進・トラブルシューティングの実務経験
- 技術資料作成能力および対外・対内発表経験
- 自由記述回答やExcel・PDFファイルなどのデータクリーニング業務への耐性
求める人物像
- デジタル庁が掲げるミッション、ビジョン、バリューへの強い共感
- 社会全体のデジタル化に向けて、業務を人任せにせず、当事者意識をもって課題を解決していくマインド
- 「全体の奉仕者」たる国家公務員に求められる高い倫理観
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- AIエンジニア
- 雇用形態
- デジタル庁職員 ※身分は非常勤の一般職国家公務員となります。任期:年度更新※入庁時の任期は年度末迄(最大1年)です。年度末に勤務実績考慮の上、双方合意に基づき、更新(年度毎の再採用)を行います。1か月
- 給与
- 1050〜1370万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収:1,050万~1,370万円※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。※ 想定年収は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。想定年収:645万~870万円※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。※ 想定年収勤は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。※ ほか、超過務手当支給対象のグレードには超過勤務手当を支給します。(例:想定年収 720万円の場合、超過勤務時間平均 20時間/月で年収 795万程度)想定年収:480万~720万円※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。※ 想定年収は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。※ ほか、超過勤務手当支給対象のグレードには超過勤務手当を支給します。 (例:想定年収 600万円の場合、超過勤務時間平均 20時間/月で年収 665万程度)
- 手当
- 通勤手当
- 勤務地
- 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町
- 転勤
- ※ただし、勤務地変更の可能性あり
- 働き方
- ※(上長の合意のもと)ご担当いただくプロジェクトの進行に支障のない範囲でリモートワークを実施いただくことが可能です。
- 勤務時間
- 勤務日数:週3日〜週5日
- 休日・休暇
- 土曜日日曜日祝日年末年始(12月29日~1月3日)※年次有給休暇が付与される時期や日数は、入庁月や勤務日数によって異なります。
- 福利厚生
- 会社指定休日国民の祝日
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険及び介護保険については、適用の対象となります。※週5日フルタイム以外の場合は対象外のものがあります。
- 選考の流れ
- 書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。通常、ご応募いただいてから内定まで4週間~6週間ほどかかります。ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。※各選考の結果については2週間以内を目安に御連絡させていただきます。
- 選考期間
- 通常、ご応募いただいてから内定まで4週間~6週間ほどかかります。
- 応募締切
- 2027/03/31
- 掲載日
- 2026/07/03 17:57(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 15:50(1日前)
仕事内容
募集背景・業務内容
- 人口減少・少子高齢化に伴う担い手不足が進行する中、公共サービスの維持・高度化に向けて、生成AIをはじめとするAI技術の戦略的活用が不可欠となっています。デジタル庁では、政府におけるAI基盤である「ガバメントAI」の整備を進めており、その一環として、全職員が利用可能な生成AI活用環境(プロジェクト名:源内(げんない))の内製開発および高度化を推進しています。現在は、国会答弁検索AIや法制度調査支援AIなど、行政実務を支援する複数のアプリケーションを展開し、現場での実装と改善を進めています。
- 本募集では、ガバメントAIにおける生成AIアプリケーションの設計・実装、またはその品質評価・効果測定のいずれかを主軸として担っていただきます。将来的には、設計と評価の双方を横断し、行政における持続可能かつ説明可能なAI活用モデルの構築を推進していただくことを期待しています。
- 具体的な業務内容は、以下の通りです。
- 1. 各部署へのヒアリングを通じた業務課題の整理およびAI活用仮説の構築
- 2. エージェント型・ワークフロー型AIシステムの設計・実装(概念実証を含む)
- 3. 情報検索システム(BM25・ベクトル検索・ハイブリッド検索等)の設計・改善
- 4. LLM出力品質評価の設計(評価指標設計、評価用データセット構築等)
- 5. AIシステムの性能評価および業務効果測定のための実験設計・統計分析
- 6. 検証結果に基づく改善提案およびレポーティング
- 7. 行政における生成AI活用の安全性・透明性確保に関する取組
- 8. その他、行政運営の遂行に必要な業務
この求人は、デジタル庁の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人68件
- データエンジニア
- 経営企画 業務推進(総括業務)
- AIトランスフォーメーション(AX)の推進に係る法的支援業務等
- ソフトウェアエンジニア (フロントエンド)
- 庁内情報システムエンジニア
- システム・セキュリティ監査
職種と勤務地が似ている求人東京都のAIエンジニア 341件
- AIエンジニア(R&D/生成AI・マルチモーダル)
- AI開発エンジニア
- PROEVER プロダクトエンジニア(AI)
- AIエンジニア【ソリューション開発】
- 機械学習エンジニア(AIエージェント開発) / 生成AI
- AIエンジニア
募集元の採用ページから応募できます
応募はデジタル庁の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
応募資格の語から探す
この職種で探す
- AIエンジニア422
- 東京都のAIエンジニア341
- テック13,898
- データエンジニア419
- データサイエンティスト269