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GlobalBD_海外機関投資家向けクライアントサービス
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 土、日、祝、年末年始(12月31日~1月3日)
- 雇用形態
- 正社員
- オフィス出社
- 賞与あり
どんな仕事かAIによる生成
海外機関投資家向けのクライアントサービスを担当し、既存顧客への定期報告や問い合わせ、契約変更などに社内関係部署と連携して対応します。海外見込み顧客への質問状回答や、マーケティング資料の作成、顧客情報・営業記録の登録などを通じて、マーケティング担当をサポートします。
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応募資格
必須
- Excel、Word、PowerPointを日常業務で使いこなせる
- ビジネスレベルの日本語力と英語力がある
求める人物像
- グローバルな資本市場・ファンドビジネスに強い関心がある
- 長期的な視点でキャリア形成を考えている
- 当社のビジョンステートメントに共感している
- 異なるバックグラウンド(国籍、性別、言語、年齢、信仰など)を持った相手と積極的にコミュニケーションをとる
- 同じ部のメンバーだけでなく、他部門、グループ内の他の子会社のメンバーと協業しながら、プロジェクトや案件の推進に貢献する
- 環境に応じて、複数の役割を果たすこと、また他部署への異動に柔軟に対応する
使用ツール
募集要項最終確認 11/12
- 職種
- カスタマーサクセス
- 雇用形態
- 正社員定年60歳 再雇用制度有(65歳上限) 試用期間3か月(処遇変更なし)
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談 給与改定(年1回:4月) 賞与支給(年1回:6月)
- 手当
- 奨励金10~50%助成金10~50%スポーツクラブ補助
- 勤務地
- 108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6階
- 働き方
- 毎日出社(在宅勤務は原則不可)
- 勤務時間
- 8:30~17:30 休憩1時間
- 休日・休暇
- 土、日、祝、年末年始(12月31日~1月3日)年次有給休暇:初年度3~14日(入社日付与)、最大21日/年リフレッシュ休暇:入社6か月経過後に付与、連続5営業日傷病休暇:自身の体調不良等のため、1年度につき10日まで子の看護等休暇:子の看護等のため、1年度につき5日まで介護休暇:家族の介護のため、1年度につき5日まで慶弔休暇:事柄によって1~5日
- 福利厚生
- 従業員持株会自社投信積立助成医療サポート制度団体傷害保険スポーツクラブ補助他持株会に拠出する金額に対して10~50%の奨励金を支給当社の投資信託を買い付けする場合、金額に応じて10~50%の助成金を支給ESOP:会社・個人業績と等級に応じてポイント付与され、3年経過後にポイント数に応じてスパークス・グループ株式会社の株を現物で付与
- 社会保険
- 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 室内全面禁煙
- 掲載日
- 2026/07/05 00:55(131日前)
- 最終確認
- 2026/11/12 09:25(1日前)
仕事内容
配属部署
- スパークス・アセット・マネジメント株式会社 グローバル・ビジネス・デベロップメント本部
仕事内容
- (1)既存顧客に対して満足度の高いクライアントサービスを提供する。海外顧客に対する定期的な報告や、臨時のリクエスト(運用状況に関する問い合わせ、契約の変更など)の背景を的確に把握し、社内の関係部署(運用、トレーディング、リスク管理、オペレーション、法務及びコンプライアンス)と連携して、遅滞なく対応する。
- (2)海外見込み顧客からの質問状に対して、効果的な回答作成を行う。
- (3)見込み投資家に対して効果的な戦略紹介を行うため、運用チームの協力を得ながらマーケティング資料を作成し、コンプライアンスチームの承認を得る。
- (4)設定された運用資産残高の積み上げ目標に対し、チーム員として間接的に貢献する
- (5)見込み顧客に対して、コールドコールや電話・ビデオ会議、海外出張を伴う面談などのサポートを行う。
- (6)CRMシステム上に、顧客情報や運用ニーズ、コミュニケーションの履歴を登録し、営業記録と案件管理のサポートを行う。
- ※投資家に対面するのはマーケティング担当(営業担当)であり、本ポジションはマーケティング担当のサポート役を担います。
この求人は、スパークス・グループ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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