三井金属ユアソフト株式会社の求人を9件掲載しています（2026年8月6日更新）。三井金属ユアソフト株式会社の募集求人で提示されている年収の平均値は570万円、中央値は495万円、最高年収は1383万円です。年間休日は平均126日、平均残業時間は月15時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
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2か月前
三井金属ユアソフト株式会社で、事業創造本部のメンバー向けにICT・DX活用スキルを底上げする「DX活用支援」の推進者を募集するポジションです。勉強会・研修の企画運営、生成AI・データ活用の推進、伴走支援を通じて、データやAIをあたりまえに使える組織づくりを担います。フルリモート勤務が基本で、月1〜2回程度の上尾拠点への訪問があります。
2か月前
三井金属グループ唯一の情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトで、グループ内外のDX推進を担う法人営業リーダーを募集します。SI領域での法人営業経験8年以上を活かし、経営課題の発掘から提案・受注までを一貫して推進するプレイングリーダーです。フルリモート勤務が基本で、年収600万円〜867万円、完全週休2日制の環境です。
2か月前
三井金属グループの情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトで、グループ全体のセキュリティ強化を推進するセキュリティエンジニアを募集します。CSIRT・SOC運営を軸に、セキュリティ施策の企画・導入・運用まで一貫して担当し、ゼロトラストやSASEなどの変革プロジェクトに主体的に関与します。フルリモート勤務が基本で、年に数回程度の出社・出張があります。
2か月前
三井金属グループ唯一の情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトで、ICT購買リーダー候補として集中購買の実行管理・調整を担うポジションです。既存運用を前提に、ベンダー調整や課題解決、業務手順の整理などを推進します。フルリモート勤務が基本で、年に数回程度の出社・出張があります。
2か月前
三井金属グループの人事システム（SAP HCM/SuccessFactors）導入・拡張プロジェクトに、上流から下流まで一貫して関わるSAPコンサルタントを募集。フルリモート勤務で、経験やスキルに応じてメンバーからリーダーまで活躍できる。年収494.7万円〜867万円、完全週休2日制で年間休日126日。
2か月前
三井金属グループ唯一の情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトにて、S/4HANA基幹システムの運用保守コンサルタントを募集します。会計（FI）およびロジ（MM/SD）領域の運用保守・ユーザーサポートを担当し、国内外約40社・70拠点のDX推進を支えます。フルリモート勤務が基本で、残業月12時間以内、家賃補助最大9割など働きやすい環境が整っています。
2か月前
三井金属グループ唯一の情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトで、グループ全体のインフラ・セキュリティ・ガバナンス領域をリードするマネージャーを募集しています。チームマネジメントやDX戦略の設計、顧客へのITソリューション提案、プロジェクト管理などを担当します。フルリモート勤務が基本で、年に数回程度の出社・出張があります。
2か月前
三井金属グループ唯一の情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトで、情報システム領域の調達・契約管理を専門に担当するポジションです。ITサービスやハードウェア、外部ベンダーとの契約・価格交渉・契約更新などを一任され、将来的には調達体制の強化も見据えています。フルリモート勤務が基本で、出社は月1〜3回程度です。
2か月前
三井金属グループ唯一の情報システム専門子会社である三井金属ユアソフトで、S/4HANA導入プロジェクトや稼働後のサポート業務に携わるSAP導入コンサルタントを募集しています。フルリモート勤務が基本で、家賃補助最大9割など働きやすい環境が整っています。S/4HANA導入経験5年以上の方を求めています。
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