セキュリティエンジニア

業務内容

1. 1CSIRT体制の運用推進：インシデント窓口対応、重大インシデントのハンドリング、対応体制整備とマニュアル改善・標準化
2. 2SOC体制の運用推進：SOC監視システムのアラート分析・対応、ログ取り込み対象拡大、チューニングや監視精度向上
3. 3セキュリティ関連プロジェクトの推進：システム導入・機能追加、ガイドライン策定、認定取得、脆弱性診断・シミュレーション評価
4. 4グループのITインフラ横断の運用：端末・サーバー・ネットワーク・クラウド運用、規則運用との連携、インフラ構築プロジェクトとの連携

募集背景

1. 1三井金属グループのDX推進に伴う増員募集
2. 2ゼロトラスト思想に基づくセキュリティ強化の再構築フェーズ
3. 3SASE展開、エンドポイントセキュリティ強化、情報漏洩防止、ID統制管理強化、SOC・CSIRT運用拡大などのプロジェクトが進行中

業務の魅力

1. 1経営直結のDX・セキュリティ変革を最前線で推進でき、裁量が大きい
2. 2製品選定から導入、運用改善まで全フェーズに関与できる
3. 3海外拠点の導入プロジェクトなどグローバル環境での挑戦と成長の機会がある
4. 4AI活用、クラウドセキュリティ、ゼロトラストといった次世代スキルが実務で身につく

なぜユアソフトは"働きやすい"のか

1. 1副業・兼業OKで、事前承認が必要だが承認実績は多数
2. 2有給休暇の平均付与日数21.5日、年間15日以上の取得を推奨、入社月に応じて2〜20日付与
3. 3時間外労働は全社平均14時間以内、時間外は賃金割増率1.3倍で支給
4. 4育児・介護休暇制度が整備され、パパ育休制度や有給の看護休暇、分割取得可能な介護休暇がある
5. 5フルリモートワークが基本で、出社回数の決まりはなく、必要なタイミングで対面コミュニケーションも実施

キャリアパスイメージ

1. 1入社〜1年：前職経験や希望を踏まえて担当アサイン、リーダーのフォローの下で一連の導入フェーズを経験
2. 2入社2年目〜5年：習熟度に応じて担当領域を広げ、PJをリード、提案型で議論できるレベルを目指す
3. 3入社6年目〜：世界情勢と事業全体像を捉え、情報システム基盤のあるべき姿を描き実行できる高度ICT人材を目指す

応募資格（必須）

• 以下いずれかのセキュリティ領域における実務経験（目安3年以上）
• 社内外の関係者と協力しながら課題解決や改善を推進した経験
• ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティガイドライン/関連する法律/攻撃手法/セキュリティ診断等）のいずれかの分野に専門性を持ち、その他分野についても基礎的な理解を有すること
• 基本情報技術者または情報セキュリティマネジメント相当の知識

歓迎する経験

• Microsoft 365、Azure、AWS等のクラウド環境に関する知識・経験
• Entra ID、SAML、OIDCなど認証・ID管理基盤の導入経験
• SASE、ZTNA等のゼロトラスト関連ソリューション導入経験
• CCNA相当のネットワーク知識
• Paloalto／FortinetなどFW製品の活用経験
• SIEM（Microsoft Sentinel等）を用いたログ収集・分析経験
• SOC運用設計、検知ルール改善経験
• CSIRT運営、インシデントレスポンス体制構築経験
• 生成AI（Copilot、ChatGPT等）を活用した業務効率化・自動化の経験
• 生成AIを活用した情報分析、ドキュメント作成、運用改善等の業務経験
• 生成AIを活用したセキュリティ運用高度化（アラート分析、脅威調査、レポート作成等）
• セキュリティ施策の企画、改善提案、導入を主体的に推進した経験
• 経営層・上位レイヤーにIT施策を提案した経験
• ITシステム導入・更改に係るプロジェクト管理・推進経験
• ベンダーコントロール経験
• 情報処理安全確保支援士
• CISSP
• CCNA
• Azure Security Engineer Associate
• IPA高度試験（ネットワークスペシャリスト、システムアーキテクト、システム監査技術者等）

待遇・福利厚生

• チャイルドケア休暇
• 介護休業
• 出産育児・介護休業制度
• 副業・兼業OK
• 単身赴任手当
• 子供の看護休暇
• 家族手当
• 持家補助制度
• 時間外労働は全社平均14時間以内
• 育児休業
• 退職金制度

求めるスキル・経験