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2か月前
ドトールコーヒーの直営店舗で、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当する店舗運営職の募集です。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与年2回や産休・育休取得率100％など充実した待遇が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーの直営店舗で、接客・調理・店舗運営業務全般を担当する店舗運営職の募集です。未経験歓迎で、売上ノルマはなく、お客様の満足を追求する仕事です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、産休・育休取得率100％と働きやすい環境です。
2か月前
ハイエンド特化の両面型キャリアエージェントとして、法人への採用コンサルティングと個人へのキャリア支援を担う。創業期メンバーとして事業拡大に携わり、新規事業責任者への登用機会もある。未経験者向けの研修制度が整っている。
2か月前
自動車機器事業本部・エネルギーソリューション本部に所属する営業職。月次販売計画達成に向けた営業活動や新規顧客発掘、市場調査、与信管理・債権回収、製品問い合わせ対応など営業業務全般を担当する。必須要件は営業経験とExcel・Wordの基本操作。正社員で、勤務地は大阪本社・東京支社・浜松営業所から選択可能。
2か月前
ダイヤゼブラ電機株式会社の点火コイル設計職。仕様策定から設計書作成、試作、評価、解析まで一連の開発業務を担当する。正社員で、月給208,000円～330,800円。勤務地は大阪市淀川区の2拠点。フレックスタイム制を導入している。
2か月前
パワーコンディショナや蓄電池ユニットの電気設計開発および評価を行う電気回路設計者を募集しています。インバータ回路設計、DC-DCコンバータ設計、制御回路設計など、電気設計開発に関する一連の業務を担当します。
2か月前
EV・蓄電池用パワーコンディショナの遠隔監視・制御通信ソフトウェアの開発・評価を行うIoTソフトウェア開発ポジション。ネットワーク上のサービスと連携するIoTソリューションを開発し、エネルギーマネジメントデバイスの運用をサポートする。必須スキルとしてLinux、C/C++、PHP、JavaScript、Pythonなどのプログラミングスキルと通信・クラウドサーバの知識が求められる。
2か月前
当社製品の構造設計及び製品評価（筐体、内部部品の設計評価）を担当する構造設計者を募集しています。必須要件として構造設計・製品評価の経験、パワーエレクトロニクス製品に関する業務経験、板金プレス部品設計、射出成型部品設計、2D/3D-CAD設計経験が必要です。
2か月前
パワーコンディショナ、蓄電池ユニットの品質保証業務を担当する正社員募集。品質目標の設定・推進、監査、トラブル解決、新製品の品質審査、品質システムの改善などを行います。品質保証部門責任者または実務リーダー経験者を求めています。
2か月前
法人向け営業職の正社員募集です。勤務地は大阪本社、東京支店、東海支店、九州支店、東北支店から選択でき、フレックスタイム制（コアタイム有）を採用しています。応募条件は高卒以上で、給与は学歴に応じて月給205,000円から215,000円に加え、時間外手当や地域手当が支給されます。
2か月前
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、内製開発プロジェクトの計画・推進・統制を担当するプロジェクトマネージャを募集。個別プロジェクトのPMまたは複数プロジェクト横断のPMO機能を担い、アジャイル・ウォーターフォール双方の開発手法に対応する。決済・金融サービスの社会インフラ規模プロダクトを担当し、外注主体から内製・アジャイル主導への転換期をリードする。必須としてシステム開発PM経験5年以上、10名以上のチームを束ねたPMリーダー経験などが求められる。
2か月前
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、テックリードとして開発チームの技術的リーダーシップを発揮し、技術戦略の策定・実行や技術課題の解決を担うポジションです。マイクロサービス設計や新技術導入、品質担保、メンバー育成など幅広い役割を期待されています。
2か月前
2か月前
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、セルフサービス型の内部開発者プラットフォーム（IDP）の構築・運用を担当するプラットフォームエンジニアを募集しています。開発者の生産性向上とアプリケーションの迅速なデリバリを目指し、ツールや自動化ワークフロー、標準化された環境の提供を行います。必須スキルとしてクラウドサービスを用いたインフラ構築・運用経験3年以上などが求められます。
2か月前
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、バックエンドエンジニアとしてWebアプリケーションの設計・開発・テスト・運用を一貫して担当する。サーバサイド開発を中心に、クラウドやコンテナなどのモダンな開発環境を活用し、品質・性能・拡張性を考慮したシステムを構築する。チームでの協同を重視し、コードレビューやペアプログラミング、テスト駆動開発を通じて品質向上と開発効率化を図る。プロジェクトの上流工程やアーキテクチャ設計にも携わる機会がある。
2か月前
三井住友カードのソフトウェアディベロップメントオフィスにて、次世代キャッシュレスプロダクトのフロントエンド開発を担当する。デザインシステムの構築・運用やReact/Vue.jsを用いたUI実装、デザイナーとの連携によるUI/UX最適化などを行う。必須スキルはJavaScriptを用いたWebアプリケーション開発経験で、歓迎スキルとしてモダンフレームワークやデザインシステムの経験を求めている。
2か月前
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、クレジットカード関連サービスのモバイルアプリケーション開発をリードするポジションです。Swift/Kotlin等を用いたモバイル開発経験を活かし、設計・開発・運用まで幅広く担当します。キャッシュレス決済の進化をテクノロジーで牽引するエンジニアリング集団での活躍が期待されます。
2か月前
三井住友カードの決済プラットフォーム「stera」を支えるSRE/クラウドプラットフォームエンジニアを募集する求人です。AWSを活用した高可用・低遅延なインフラ基盤の設計・構築・運用や、CI/CDパイプラインの実装、オブザーバビリティ向上などを担当します。必須スキルとしてコンテナ技術、パブリッククラウド、IaCの経験が求められ、金融・決済領域での経験は歓迎されます。
2か月前
三井住友カードの決済プラットフォーム「stera」を核としたBtoBキャッシュレスプロダクトのモバイルエンジニア募集。Kotlinを利用したAndroid組み込みデバイス向けネイティブアプリの開発や、キャッシュレスサービスの設計・実装を担当する。内製開発組織として成長期にあり、グローバルリーダーとの共同開発プロジェクトにも参画できる。
2か月前
三井住友カードのマーチャントビジネス本部デジタルステーション部にて、決済プラットフォーム「stera」のバックエンドエンジニアを募集する求人。Goを用いた決済システムの開発やマイクロサービス設計、DB設計などを担当する。キャリア採用で、想定年収600万円～1,500万円。
2か月前
大手加盟店向け決済ソリューションの営業戦略の企画・実行を担当するポジション。流通・小売業界の市場分析や販促戦略の立案、steraシリーズを活用した提案型営業の支援を行う。マーチャントビジネス推進部（大阪）に配属され、営業部門と企画部門の間のミドル部門として活動する。
2か月前
不動産投資コンサルタント部門の新規拠点支店長候補を募集。支店の立ち上げから運営全般を任され、組織戦略・営業戦略・メンバー育成などを担当。全国拠点拡大に伴い、札幌・福岡に新規拠点を開設し、各拠点の支店長候補を探している。
2か月前
大阪支店の立ち上げ責任者として、富裕層向けに都心部の収益不動産を提案する営業職。買取再販ビジネスの強みを活かし、来社・web商談中心の効率的な営業スタイルで、組織立ち上げからIPOを見据えた成長を担う。未経験者も指導育成可能な少数精鋭組織で、成果はインセンティブとして還元される。
2か月前
大阪支店の立ち上げメンバーとして、富裕層や法人顧客に都心部の収益不動産を提案する営業職。買取再販ビジネスの強みを活かし、ご来社＆web商談中心の効率的な営業スタイルで、成果はインセンティブとして還元される。少数精鋭組織で、未経験者もしっかり指導育成される環境。将来のIPOも見据えた幹部候補としての採用。
2か月前
外食・宿泊・運送業界の大手顧客を担当し、特定技能外国人の採用支援、クライアントへの営業提案、人材提供、スタッフサポートを行うポジション。配属先や職種は希望を考慮して決定される。東証プライム上場企業グループの株式会社ウィルオブ・ワークでの勤務。
2か月前
製造・物流業界に特化した人材サービス企業で、外国籍求職者と国内企業を繋ぐグローバル人材コーディネーターを募集。求職者の生活サポートから企業への営業まで一気通貫で伴走する。未経験歓迎で、普通自動車免許が必須。東証プライム上場グループの安定基盤のもと、製造現場の課題解決に携われる。
2か月前
外国籍人材の就職支援と就職後のフォローアップを伴走する人材コーディネーター/サポート担当の求人です。主にインドネシアの求職者と全国の製造・食品工場の求人をマッチングし、生活支援や学習サポートも行います。未経験歓迎で、日本語N2レベル以上と日常会話レベルのインドネシア語が必須です。
2か月前
建設技術者に特化した人材サービス企業であるウィルオブ・コンストラクションの中途採用オープン求人です。新規営業、キャリアマネージャー、中途採用担当、研修担当のいずれかの職種に配属され、選考を通じて決定されます。学歴・業界経験不問で、営業経験やマネジメント経験のある方を歓迎しています。
2か月前
総務部二課の事務職で、入退社手続きや社会保険・年末調整の処理を担当します。未経験歓迎で、先輩が丁寧に指導します。正社員として大阪府大阪市淀川区で勤務します。
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