12,786件の求人7261〜7290件を表示
2か月前
M&A仲介事業を手掛ける企業で、税理士としてM&A案件の税務論点を解決する専門チームのコーポレートアドバイザーを募集。ディールの論点相談やデューディリジェンス支援、企業評価、外部専門家との連携などを担当する。必須要件は税理士資格と組織再編・M&A案件のサポート経験2年以上。
2か月前
株式会社SmartHRは、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供する企業です。品質保証本部にて、QAエンジニア数名で構成されるユニットをマネジメントするチーフ候補を募集しています。プレイングマネージャーとして、自チームの方針策定・遂行およびメンバーの目標設定・評価・育成に携わります。
2か月前
M&A仲介事業を手掛けるM&Aキャピタルパートナーズグループで、法的な見地からM&Aディールの円滑な進行をサポートするコーポレートアドバイザー（弁護士）を募集しています。ディールにおける論点相談や契約書レビュー、社内向け資料作成、業界の法的リスク分析・当局対応、案件同行・デューデリジェンスのチームサポートを担当します。必須要件として、10億円以上の規模の企業の法務DDや株式譲渡契約等のドラフト・交渉の経験が2年以上必要です。
2か月前
M&A仲介企業のコーポレートアドバイザリー部で、ディールの論点相談やデューディリジェンス支援、企業評価、クオリティマネジメント等を担当する公認会計士向けのポジション。案件増加に伴い内製化チームを立ち上げ、外部専門家と連携しながらディールクオリティの向上を図る。年収2,000万円超の実績がある高収入求人。
2か月前
買収戦略アドバイザーとして、買手企業向けのM&A成長戦略提案、新規開拓、具体的なM&A提案、提携金融機関とのリレーションシップを担当します。原則エグゼキューションは行わず、戦略提案に特化したポジションです。
2か月前
大企業・上場企業向けM&A支援に特化したIBカバレッジ部の新設に伴うM&Aバンカー募集。入社初期からオリジネーションからクロージングまで一気通貫で対応する。年収740万円〜、正社員。必須要件は大卒以上、社会人経験3年以上、M&A関連の実務経験3年以上。歓迎要件として英語力。
2か月前
SmartHRのAI開発本部で、各プロダクトチームに伴走しAI機能開発を支援するMLエンジニアを募集します。新チームの立ち上げメンバーとして、AI開発の仕組みづくりから価値検証・本番実装・運用まで一気通貫で担当します。フルリモート可、フレックスタイム制（コアタイムなし）です。
2か月前
M&Aディールサポート（企業情報部）のディール進行担当ポジション。新規開拓営業なしで、M&Aのエグゼキューションからクロージングまでを担当する。未経験でもOJTロードマップシステムでキャッチアップ可能。年収600万円〜で、M&A成約インセンティブあり。
2か月前
SmartHRのAI開発部で、AIプロダクトマネージャーとして各プロダクトの課題を理解し、AIを用いた機能の企画・推進を担当する。既存プロダクトへの横断的なAI導入や従業員ポータル領域のAIアシスタントのプロダクトを担当する。フルリモートワーク可能で、フレックスタイム制（コアタイムなし）を採用している。
2か月前
SmartHRのESP領域で、従業員ポータルなどの既存プロダクトまたは新規プロダクトのプロダクトマネジメント業務を担当するプロダクトマネージャーを募集しています。プロダクトビジョンやロードマップの策定、要件定義、データ分析などを行い、デザイナー・エンジニアと協働してユーザーに価値を届けます。フルリモートワークが可能で、フレックスタイム制（コアタイムなし）を採用しています。
2か月前
M&Aアドバイザー（企業情報部）として、上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや中堅・中小企業の事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業で譲渡検討企業のソーシングを行い、マッチングからクロージングまでM&Aの全工程を担当する。初年度最低保証年収600万円に加え、KPIインセンティブや成約インセンティブ、決算賞与が支給される。応募には大卒以上かつ金融業界の営業経験、公認会計士・弁護士資格、または特定業界でのトップセールス経験が必要。
2か月前
SmartHRのシニアプロダクトデザイナー募集。ユーザーの課題達成のための理想像を考え、プロダクトのインターフェース品質を担保する。要件定義、UIデザイン、プロトタイピング、デザインシステム構築・運用などを担当する。フルリモートワーク可、フレックスタイム制（コアタイムなし）。
2か月前
2か月前
株式会社SmartHRは、マルチプロダクト戦略を支えるプロダクト基盤グループでプロダクトマネージャーを募集しています。権限基盤や課金基盤などの共通基盤の企画・設計・推進を担当し、プロダクトビジョンやロードマップの策定、ディスカバリー、メトリクス設計などを行います。必須要件は自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験2年以上で、フルリモート勤務が可能です。
2か月前
ゲーム開発部にて、ゲームリードエンジニアまたは候補を募集。ゲームロジック全般、技術選定、メンバー管理、教育、他部署との連携・調整が求められる。参考年収600万円～で、固定残業代35時間分を含む。勤務地は東京都新宿区の曙橋スタジオ。
2か月前
労務管理領域のプロダクトマネージャーとして、ユーザーの業務フローを深く理解し、課題の根本原因を特定して解決まで導く。プロダクトビジョン策定から要件定義、指標設計までを担当し、PMMや開発チームと連携する。フルリモートワーク可能で、想定年収は770万円〜1,400万円。
2か月前
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。タレントマネジメント領域は、労務に続く次の成長の柱となる事業です。本ポジションでは、全社やタレントマネジメント領域の方針と連携しながら、担当プロダクトの成長をリードするプロダクトマネージャーを募集します。
2か月前
SmartHRグループのコーポレートおよびプロダクトに関する包括的なセキュリティ管理戦略の実行・運用を担う技術リスクアセスメント担当を募集しています。技術的観点から全社のセキュリティリスクを特定・評価し、各部門と連携して改善を推進する役割です。フルリモートワークが可能で、セキュリティ戦略の策定からAIリスク評価まで幅広く関わります。
2か月前
SmartHRのエンタープライズ事業本部セールス（従業員数2,001名以上の企業担当）の募集です。大手企業への新規営業経験を活かし、EB領域のセールスとしてアカウントプランニングから提案、受注までをワンストップで担当します。組織横断のチームセリング体制のもと、中核人材として組織進化に貢献することが期待されています。
2か月前
株式会社SmartHRは、情シス領域のプロダクトマネジメントを担当するプロダクトマネージャーを募集しています。既存プロダクトのグロースと新規プロダクトの立ち上げに携わり、プロダクトビジョン策定から要件定義、データ分析までを一貫して担当します。フルリモートワークが可能で、製販一体の体制で新規事業を推進するポジションです。
2か月前
ビデオリサーチグループの人事部門で、採用業務を中心に就業管理、給与、人事考課、安全衛生、教育、人事制度企画、福利厚生等を担当するリーダークラスの募集。経営メンバーや社内各部門と連携し、組織課題を解決するための制度や施策の企画・運用をリードする。5年以上の人事部門経験と採用業務の経験が必須。年収600万円〜800万円。フレックスタイム制で在宅勤務も可能。
2か月前
SmartHRの品質保証本部で、労務領域の一部（複数ユニット）を対象にマネジメントを担当するQAエンジニア（マネージャー候補）を募集しています。方針策定・遂行や組織の成果最大化に向けたマネジメントをリードし、品質保証体制の構築を推進します。
2か月前
当社の事業拡大と経営基盤強化を支える財務プロフェッショナルを募集します。資金計画の策定から資金調達の推進までを担い、財務機能の中核として事業成長を支えるポジションです。事業会社の財務または金融機関における企業金融実務経験が必要です。
2か月前
2か月前
クライアントへの企画提案からプロジェクト推進まで担当する提案型Webディレクターの募集です。要件定義、企画書・設計書の作成、案件リソースのアサイン、見積作成、クリエイティブ管理、クライアントとの折衝やプレゼンテーション、営業事務全般を担当します。大手広告企画制作グループKANAMELグループの一員として、グローバルなコミュニケーション戦略を得意とする広告代理店で、多岐にわたる業種・規模の案件に携われます。
2か月前
生成AIや大規模データ処理などGPUの活用が広がる中、日本企業として本格参入したクラウドGPUサービス（高火力シリーズ）の営業を担当します。新規および既存顧客への提案・販売、商談機会創出、マーケティング連携など、営業活動全般を担います。IT商材の新規提案〜受注の経験3年以上が必要で、エンタープライズ企業をメインターゲットとしています。
2か月前
セールスエンジニアとして、技術的な視点で案件をリーディングし、お客様の課題を製品・サービスを通じて解決するプリセールス業務を担当します。ITインフラ設計・構築の経験10年以上が必要で、フルリモート可、年収800万円〜1,200万円の正社員募集です。
2か月前
SmartHRのタレントマネジメント領域で、既存・新規プロダクトを担当するシニアプロダクトマネージャーを募集します。プロダクトの成長戦略策定から開発チームとの協働までをリードし、将来的にはチームマネジメントも担うことが想定されています。フルリモート勤務が可能で、年収980万円〜1,540万円の想定です。
2か月前
さくらインターネットの公共営業部にて、中央省庁・自治体・関連ベンダー向けにクラウドサービスを提案するITソリューション営業ポジション。ガバメントクラウド正式採択後の拡大フェーズで、アカウント開拓からパートナー連携、営業戦略立案までを担う。IT/クラウド/インフラ領域または公共領域での法人営業経験3年以上が必須。
2か月前
エンタープライズ向けクラウドソリューションの提案営業（フィールドセールス）として、新規顧客開拓から商談推進、パートナー協業までを担当する。さくらインターネットの国産クラウド「さくらのクラウド」を軸に、大企業や官公庁へのクラウド移行提案をリードする。立ち上げフェーズの営業本部第二営業部に所属し、裁量を持って事業成長に直結する営業活動に挑戦できる。
12,786件中 7261〜7290件を表示
「年収600万以上」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。