テックリード

必須

• AWS等パブリッククラウドにおけるインフラ設計・構築・運用の実務経験（目安5年以上）
• IaC（Terraform、AWS CDK、CloudFormationのいずれか）を活用したインフラコード化の実務経験
• チームメンバーへの技術指導、設計書レビュー、コードレビュー等のリード経験

歓迎

• AWS、Azure、Google Cloudの利用経験やアソシエイトレベル以上の認定資格
• AI技術（生成AI、自動化など）を活用したビジネス課題解決への知見
• Azure、Google Cloudなどマルチクラウド環境に関する知見や実務経験

求める人物像

• 机上で迷うよりもすぐに試行し、結果から学び活かせる方
• 自らの職務範囲を超えた内容でも目の前にある課題に責任を持って完遂できる方
• 学ぶことに貪欲で、好奇心を持って積極的に学習を継続できる方
• お客様の言葉の裏にある意図を汲み取り、最適解を導き出せるコミュニケーション能力の高い方
• （社内・お客様問わず）他者の視点に立って行動できる方

使用ツール

業務概要

• AWSプレミアティア サービスパートナーとして、累計30,000件以上の実績を持つ当社にて、インフラ構築・クラウドネイティブ化プロジェクトの技術面を牽引するテックリードを募集いたします。
• 「アーキテクチャ選定」「難易度の高いインフラ技術課題の解決」「チームの技術指導・標準化」を中心に担っていただき、成果を発揮していただきます。

具体的な業務内容

• 大規模・複雑なAWSインフラの要件定義およびアーキテクチャ設計（マルチアカウント管理、ネットワーク設計、セキュリティ基盤など）
• 生成AI（Amazon Bedrock等）を活用したクラウド基盤構築や、Kiro・Gemini・NotebookLM・Claude等のAIツールを駆使したインフラ構築プロセスの生産性向上とチームへの展開
• IaC（Terraform, AWS CDK, CloudFormation等）やCI/CDを用いたインフラ自動化・コード化の推進およびチーム内での標準化
• チームメンバーが作成したインフラ設計書やコード（IaC）のレビュー、ペアプログラミング、技術指導によるチーム全体のスキル向上
• PL/PMと連携した技術見積もり・実現可否調査（PoC）および障害時の高度なトラブルシューティング支援

業務内容の変更範囲

• (雇入れ直後) クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
• (変更の範囲) 会社の定める業務

このポジションの魅力

• AWSとの戦略的協業の最前線に、技術リードとして関わることができます。最新のAWSサービスの技術を習得しながら、アーキテクチャ選定を行いながら企業の課題解決を支援できます。
• プレイヤーとしての実装主導はもちろん、マネジメントを見据えた技術牽引まで、関わり方は自由に選択可能です。
• AWS専業プレミアパートナー企業のエンジニアとして、書籍の執筆や AWS Summit での登壇など、広範囲へアウトプットをするチャンスもあります。
• AWS個人検証環境は月2万円まで会社負担、AIコーディングエージェント利用費も会社負担です
• 資格受験料は同一資格2回まで会社負担、合格時には合格奨励金を支給。全社員の90%近くがAWS認定資格を保有しています。

携わる案件

• これまでの導⼊実績は累計で取引社数1,500社以上、AWS案件実績30,000件を超えています。 そのうちの90％以上が直接の受注です。⼆次請け・三次請けといった構造を取っておらず、⾃社でヒアリング〜設計・構築〜納品後の運⽤までをサポートしています。 お客様の業界は製造業・⼩売業・⾦融業など幅広く、企業規模も⼤規模から中⼩規模の企業様まで様々です。
• 小規模では2～3名程度で1ヶ月程度のプロジェクトから、大規模なものになれば外部含めて数十名のステークホルダーと関わり数年がかりとなる案件まで幅広く対応しています

募集背景

• AWS専業のクラウドインテグレーターとして成長を続ける当社は、AWSと「戦略的協業」に合意しました。エンタープライズのクラウドインフラ共通基盤整備や、中小企業（SMB）のDX推進を注力領域とし、290億円規模の新規ビジネス創出を目指しています。
• また、米Anthropic社と認定リセラー契約を締結し、高性能AI「Claude」のセキュアな導入支援を開始するなど、「AI×AWS」の最前線を走る企業としてお客様からのニーズが増加しています。この成長を背景に、技術選定および提案～運用までを技術的な立場で最前線で牽引いただくテックリードを募集しています。

特徴と強み

• 生成AIを「使い分ける」自社環境：生成AIをただ「使う」のではなく「使い分ける」のが当たり前の方針で、エンジニアには全員にKiro・Gemini・NotebookLM・Claudeが配布され、日々の業務に活発に使用されています。

得られるスキルやキャリア

• AWSに特化したプロジェクトのため、AWSの知識や経験を積みながら顧客の課題解決に寄与できます。
• テックリードとしてアーキテクチャ選定はもちろん、プロジェクト推進能力や、経営層・ステークホルダーとの高度な折衝力も磨くことが可能です。
• AWSとの戦略的協業やAnthropic社との連携により、生成AIなどの最新テクノロジーにいち早く触れ、案件に組み込む経験が得られます
• 顧客の課題を技術とコミュニケーションを使って解決していくために、直接顧客と対話をしながら長期的な関係性を構築できます
• 豊富な資格取得支援制度を活用し、技術キャッチアップを全社レベルで後押しする環境で成長できます

組織構成

• クロスインダストリー第1本部への配属となります。 新規顧客へのクラウド導入の提案を通して顧客の事業に貢献する製販一体の組織です。
• 全体構成：部長1名、課長8名（営業課2+技術課7 ※課長兼任あり）、メンバー100名超
• スキル・ご経験や適性に応じて、以下のいずれかの課に加わっていただきます。
• SA1課（中小企業CI・プロジェクト推進型）
• メンバー構成：課長1名、メンバー9名
• 期待する役割：中小企業（SMB）を中心とした新規インフラ構築プロジェクトにおいて、PM/PLとして案件を力強く推進していただきます。
• CC1課（エンタープライズ・計画立案/顧客コミュニケーション重視）
• メンバー構成：課長1名、メンバー19名
• 期待する役割：お客様の言葉の裏にある意図を理解し、中長期的な計画立案や案件推進を実施していただきます。AWSの一般的な知識を前提としつつも、顧客との高度なコミュニケーション能力とビジネス視点をより重視するチームです。
• CC2課（中小規模CSM/技術先行型）
• メンバー構成：課長1名、メンバー17名
• 期待する役割：お客様の技術課題をメインにアーキテクチャやAWSサービスの調査・提案します。特に昨今登場している生成AI関連のサービスはお客様のビジネス課題を大きく改善する可能性はありながら、技術的な仕様の把握・導入方法・限界や責任分界点の把握の難易度が高い領域です。本当にお客様の課題解決に繋がるのか、時にはお客様と一緒にトライアンドエラーを行いながら解決を目指すポジションです。