3か月前
バックエンドシニアエンジニア
- 年収
- 628〜999万円/年
- 勤務地
- 東京都文京区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- バックエンドエンジニア
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 経験5年以上
AI型教材「キュビナ」の高トラフィックな環境におけるバックエンド開発を担うポジションです。Scalaを用いた機能開発や継続的なリファクタリングを通じて、教育現場の課題解決とプロダクト改善を推進します。エンジニア、プロダクトマネージャー、デザイナーなどと協力して業務を進めます。
958件の求人511〜540件を表示
3か月前
AI型教材「キュビナ」の高トラフィックな環境におけるバックエンド開発を担うポジションです。Scalaを用いた機能開発や継続的なリファクタリングを通じて、教育現場の課題解決とプロダクト改善を推進します。エンジニア、プロダクトマネージャー、デザイナーなどと協力して業務を進めます。
3か月前
教育ICTコンサルタントとして、自治体への提案から導入後の活用支援、既存顧客への改善提案までセールス全般をリードするポジションです。営業メンバーやカスタマーサクセスメンバーなど、複数職能のチームマネジメントも担います。
3か月前
校務DX SaaSのカスタマーサクセスとして、教育委員会や学校への導入支援・活用促進から、顧客の声を踏まえたプロダクト改善まで担います。自治体・学校ごとの課題整理や運用設計、プロジェクト推進を通じて、教育現場の業務効率化とサービス価値向上を支援するポジションです。
3か月前
取締役直下の事業企画室で、キュビナやSPARKE、SasaeLなど既存事業の成長を促進します。新規サービス・機能の企画、アライアンス案件の推進、関連省庁・業界団体とのコミュニケーションを担うポジションです。
3か月前
グループ3社の経理財務業務を統括し、経理を軸に法務・総務・労務などのバックオフィス機能にも関わる責任者候補です。AIツールや会計システムを活用した業務改革・DX、決算・財務管理、経営陣へのレポーティングを担います。将来的には経営企画部の責任者、コーポレートユニット全体のリーダーとしての活躍が期待されています。
3か月前
COMPASSのキュビナ事業において、COOとして事業全体の経営管理と成長戦略を担うポジションです。各プロダクト・サービスの開発検討から予算策定、組織マネジメントまで、事業成長を牽引します。
3か月前
中小企業向けのバックオフィス業務を担うサービスで、経理・労務・営業事務などの専門領域に携わりながら、複数案件を抱えるメンバーの作業進行管理を支援します。業務品質の管理や顧客対応に加え、中期的にはDXを絡めた業務プロセスの設計・改善を推進します。
3か月前
「タクシタ」の拡大を支えるバックオフィスアシスタントとして、経理・労務・採用などの業務を担当します。サービス立ち上げフェーズではバックオフィス全般に関わり、中長期的には希望する領域に特化したキャリア設計も可能です。フルリモートワークとフレックスタイム制で勤務できます。
3か月前
調剤プロダクトソリューションのマーケティング業務全般に携わるポジションです。オンラインセミナーやWeb広告、コンテンツ企画、外部パートナーの管理、チャネル・サイトパフォーマンスの分析と改善を担当します。医療DXや保険薬局業界の課題解決に向けたサービス拡大に貢献できます。
3か月前
エンジニアとプロダクトが共に成長できる環境をつくるエンジニアリングマネージャーを募集しています。チームマネージャーまたはグループマネージャーとして、開発現場の技術的課題や組織全体の課題解決を推進します。プレイングとマネジメントの比重を柔軟に変えながら、チーム・組織のアウトプット最大化を担います。
3か月前
メインプロダクト「CoDMON」の機能開発・改善や技術的負債の解消、他業態施設向け機能開発に取り組むWebアプリケーションエンジニアの募集です。ユーザー課題を理解しながら、アジャイルなチームで技術選定から設計、開発、運用まで携わります。
3か月前
保育・教育施設向けSaaS「CoDMON」のシステム基盤を支えるSREの募集です。AWS環境の設計・構築・運用、プラットフォームエンジニアリング、オブザーバビリティ、自治体向けLGWAN対応のネットワーク設計・運用を担当します。
3か月前
コンシューマゲーム開発におけるCI/CD環境の構築・最適化・運用を担当します。開発環境セットアップの効率化と自動化にも取り組みます。
3か月前
Techとヒトで人材業界のゲームチェンジに挑む、第二新卒向けの開発職・ビジネス職募集です。プロダクト企画・開発、マーケティング、クライアントサクセスなど幅広い配属予定職種があり、職種は選考を通して希望や適性を踏まえて決定します。
3か月前
様々な業界の企業に対し、経営者や人事責任者と組織課題を整理し、コンサルティングを提案する営業職です。受注後のコンサルティングやトレーニングの実施、振り返り、継続提案まで担当します。
3か月前
WEBサイトからのリード獲得を中心に、広告運用、SEO、コンテンツ制作、ウェビナー企画などを担うBtoBデジタルマーケティング専門職です。マーケティング部門のマネジメント経験を活かし、新規事業立ち上げ期の業務や複数のプロジェクトをリードします。
3か月前
クライアントの記帳や経費精算、請求書管理などのバックオフィス業務を担当する経理担当の募集です。実務未経験からOJTで業務を広げ、将来的には業務改善や提案にも携わります。
3か月前
経理代行プロジェクトのリーダー候補として、まずは経理実務や業務フロー整備、クライアント対応を担当します。入社半年後以降は進行管理や業務改善、品質管理に携わり、将来的にはメンバーマネジメントや組織づくりにも取り組みます。フルリモート環境で、複数企業の経理課題解決に関わるポジションです。
3か月前
経理を中心としたバックオフィス実務を、複数のクライアントに対して代行する仕事です。記帳や決算業務に加え、業務改善提案やツール導入にも携わります。フルリモートで、クライアントとのやり取りはチャットやオンライン会議で行います。
3か月前
採用代行サービス「まるごと人事」において、候補者との接点での体験価値を高めるCX職を担当します。採用経験が豊富なマネージャーとともに、求人作成や応募者対応、面談調整などの採用事務業務を進めます。採用未経験者も対象とされています。
3か月前
スタートアップ・ベンチャー企業向けのRPOサービスにおいて、クライアント2社の採用業務を担当します。採用戦略に基づく媒体選定のアドバイス、人材会社の紹介、求人ライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションを行います。採用業務を通じてクライアントの事業成長を支援するポジションです。
3か月前
月額制の採用支援サービス「まるごと人事」で、クライアントの採用戦略やKPI設計、採用プロセス改善を担うリーダーポジションです。複数社の採用プロジェクトをマネジメントし、メンバー育成や品質維持にも関わります。入社後はトライアル期間を経て、リーダー職への昇格を目指します。
3か月前
採用支援プロジェクトの推進・管理を担う採用コンサルタントの募集です。採用課題のヒアリングから採用戦略、媒体選定、求人作成、採用オペレーション構築まで幅広く携わります。メンバー育成やマネジメントも担当し、6ヶ月~1年を目安にコンサルタントへの昇格を目指します。
3か月前
マルゴト株式会社のバックオフィス代行サービスで、クライアントの労務業務を担当します。人事情報管理、給与・賞与計算、勤怠管理などに加え、業務改善や提案も行います。未経験からOJTで業務を広げられ、フルリモートで勤務できます。
3か月前
バックオフィス代行サービスにおける労務代行プロジェクトのリーダー候補です。まずは労務実務から始め、業務改善やクライアント対応、プロジェクト管理を経験します。将来的にはメンバーマネジメントや組織づくりにも携わります。
3か月前
人事労務を中心としたバックオフィス実務を、複数社のクライアントに対して代行するポジションです。給与計算や勤怠管理などの実務に加え、業務改善提案やツール導入にも携わります。案件ごとに異なる業務フローや処理方法に触れながら、労務の応用力と専門性を高められます。
3か月前
個人と法人の両面に向き合うキャリアエージェントとして、キャリア戦略の策定や採用コンサルティングを担います。転職希望者への面談・選考対策・入社後支援に加え、法人営業や採用戦略の設計・実行も行います。フルリモートかつコアタイムなしのフレックスタイム制で、事業拡大に向けた多様な挑戦も可能です。
3か月前
マルゴト株式会社の自社採用チームで、求人作成やスカウト対応、採用データ分析などを担うリクルーターの募集です。フルリモートで全国から勤務でき、スキルや意向に応じて採用戦略や改善提案にも段階的に携わります。障がい者手帳をお持ちの方を対象とした契約社員求人です。
3か月前
クライアントの人事・給与計算・勤怠管理・経理などのバックオフィス業務を代行し、業務改善や提案にも取り組むオープンポジションです。希望や適性を考慮して配属先を決定し、経験豊富なリーダーとOJTで業務を進めます。未経験からバックオフィス職としてキャリアをスタートできます。
3か月前
バックオフィス領域の総務・労務・経理・法務・採用から、経験やスキル、キャリア希望に応じてポジションを検討するオープンポジションです。フルリモート環境で、業務改善や新しい仕組みづくりにも取り組みます。
958件中 511〜540件を表示
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