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2か月前
forestグループのM&Aにおいて、対象企業の経理財務・内部統制の観点でPMIをリードし、安定運用後は複数子会社のCFO・管理部長ロールを担うポジションです。経理財務実務経験5年以上かつマネージャーレベルの決算経験が必須で、M&AやIPOに向けた成長環境でキャリアを築けます。
2か月前
急成長中のメンズアイドル事業において、決算体制の確立・管理会計の導入・キャッシュ管理・不正防止体制の構築・上場企業水準の内部統制の整備を担う経理マネージャー。経理業務（プレイング）に加え、管理体制構築、ガバナンス・リスクマネジメント対応、チームマネジメントまで幅広く担当する。
2か月前
NECネッツエスアイの経営企画部経営企画グループに所属し、中期経営計画の策定や事業ポートフォリオマネジメント、投資ガバナンス、関係会社ガバナンスなど戦略と管理を横断する業務を担当する。経営幹部の意思決定を支える「経営のTransformation Office」として、データドリブン経営の推進役を担う。必須条件は事業企画または管理会計・財務会計の実務経験2年以上。正社員、年収650万円〜1,000万円。フレックスタイム制（コアタイムなし）でテレワーク勤務制度あり。
2か月前
JAPAN AI株式会社は、AI技術を駆使して働く人々の可能性を飛躍的に高めることを目指し、上場企業である株式会社ジーニーのグループ企業として2023年4月に設立されました。当社は最先端のAI技術を活用し、国内外での研究開発を推進しています。特に、AIエージェントの開発に注力しており、大規模言語モデル (LLM) を活用した革新的なプロダクトやソリューションを提供しています。シニアプロジェクトマネージャーとして、戦略案件・重要案件のデリバリー責任者を担い、AI/LLMプロジェクト特有の不確実性を前提にプロジェクトを完遂し、プロジェクト運営の型化・標準化を推進します。
2か月前
AI/DX統括本部のプロジェクトマネジメント部門の部長候補として、経営戦略の策定・実行、組織マネジメント、プロジェクト統括、事業開発を担う。エンタープライズ向けSFA/CRMの導入プロジェクトを統括し、顧客のマーケティングDXを成功に導くことが期待される。必須条件としてプロジェクトマネジメント実務経験5年以上、ITコンサルティング実務経験5年以上、組織マネジメント経験3年以上が必要。
2か月前
JAPAN AI株式会社で、システム開発プロジェクトの要件定義から検収までを統括するプロジェクトマネージャーを募集しています。顧客折衝やエンジニアチームとの調整、品質管理を通じてプロジェクトの成功に貢献します。必須要件はプロジェクトマネジメント実務経験3年以上、クライアント経営層との折衝経験、日本語流暢以上です。
2か月前
JAPAN AI株式会社の経営企画（リーダー候補）ポジション。経営企画／RevOps部に所属し、週次・月次モニタリング、予実管理、会議体運営、QBR・中期経営計画、資金調達支援など経営企画業務を幅広く推進する。経営層や各部門責任者と連携し、経営意思決定の質とスピードを高める役割。出社を基本とし週1回のリモート勤務が可能。年収700万円〜1,200万円。正社員雇用。必須条件として経営企画またはコンサルティング実務経験2年以上、Excel/Googleスプレッドシートでの集計・分析経験2年以上など。歓迎条件としてIT・SaaS・AI企業での経験、RevOps・SalesOpsの知見など。選考は書類選考、面接3回、SPI、リファレンスチェックを経て内定。
2か月前
JAPAN AI株式会社にて、2年以内のIPOを見据えた管理／経理部長候補を募集。経理財務基盤の構築・高度化、IPO準備・開示体制の整備、財務戦略・経営管理、M&A関連業務、チームマネジメントを担当する。必須条件は経理財務責任者としての実務経験3年以上または監査法人での監査実務経験5年以上で、公認会計士等の資格と3名以上のマネジメント経験が必要。
2か月前
JAPAN AI株式会社の経営企画・RevOps部長候補として、経営戦略の策定・実行、経営管理の高度化、収益最大化に向けたRevenue Operationsの整備を一体で推進する。経営層と密に連携し、データドリブンな意思決定基盤の構築や中長期戦略の立案、資金調達・M&Aなどの重要テーマにも関与する。必須条件は経営企画またはRevOpsの実務経験5年以上、中期経営計画等の実務経験5年以上、3名以上のマネジメント経験。年収1,500万円〜2,000万円。勤務地は東京都新宿区。出社勤務が基本で週1回のリモート勤務が可能。
2か月前
介護領域のプラットフォームビジネスを展開する企業で、役員直下のコーポレート部門に所属する企業法務を募集しています。契約書作成・審査、法務リスク分析、コンプライアンス体制構築など法務業務全般を担当し、守りにとどまらずDXや事業成長を視野に入れた攻めの法務体制構築を目指します。経営層との距離が近く、戦略法務から新規事業の法的基盤構築まで幅広いキャリアを築くことができます。
2か月前
急成長企業の法務基盤を構築し、事業拡大を法的側面から支援するインハウスローヤーを募集しています。契約審査や各種法令対応、コーポレート法務など幅広い業務を担当し、法務部門の中核として活躍いただける方を求めています。弁護士資格と企業法務経験3年以上が必須です。
2か月前
CEO直下で管理部門全体を統括し、経営レベルの特命プロジェクトをリードするCAOを募集する。上場企業またはIPO準備企業での管理部門実務経験5年以上が必須で、法務・労務または財務・経理分野の深い専門性が求められる。年収1,500万〜3,000万、完全週休2日（土日祝休み）の正社員ポジション。
2か月前
akippa株式会社の法務分野を束ねる法務マネージャーを募集する求人です。企業法務や契約書レビュー、法令調査、リスク・コンプライアンス体制整備など、法務業務全般を担当し、法務・総務チームのマネジメントも行います。急成長中のシェアリングサービスで、IPO準備やM&Aなど幅広い経験を積めるポジションです。
2か月前
モノグサ株式会社の経営企画（FP&A領域）ポジション。財務・非財務の両面から経営を牽引し、中期経営計画・予算策定、KPIモニタリング、資金調達、IR、M&A支援などを担当する。正社員、年収650万〜1000万円。フルフレックス・完全週休二日制・リモートワーク可。
2か月前
CEO直下でファイナンス・コーポレート戦略全般をリードするCFO候補の募集。資金調達、M&A、財務戦略、コーポレートガバナンス強化を担当する。年収1200〜1800万円。
2か月前
ギブリーグループの生成AIコンサルティング事業において、経営陣のパートナーとして組織全体の戦略推進、事業計画の達成、高難度案件の統括を主導するシニアマネージャーを募集。クライアントのCXO層との関係構築や、マネージャー育成、新規サービスの創出を担う。配属先はギブリーまたはギブリーコンサルティング。
2か月前
経営陣および各事業会社と密に連携し、Brave group全体の非連続な成長を牽引する投資戦略の立案から実行までを主導するポジションです。国内外の有力企業、グローバルIP、最先端テクノロジー企業との事業提携、共同出資交渉、ジョイントベンチャー（JV）設立等の案件をスピード感を持って推進します。配属先はグループ経営戦略室を想定しています。
2か月前
株式会社カケハシは医療体験のアップデートを目指す企業で、財務ファイナンスチームマネージャーを募集しています。CFOの右腕として資金調達やM&Aをリードし、将来的にはグループ会社のCFOも担う可能性があります。投資銀行や事業会社でのコーポレートファイナンス経験とビジネスレベルの英語力が必須です。
2か月前
ABEJAのCEO室（インオーガニック戦略）ポジション。取締役CSOと二人三脚で、経営戦略・投資戦略の立案から実行までを担い、業務提携・JV設立・M&A・新規事業開発を推進する。上場スタートアップでのマネジメント経験や投資実務を通じて、将来の経営者としてのキャリアを築ける。年収1,000万円〜1,500万円、正社員、フレックスタイム制、完全週休2日制。
2か月前
ABEJAの財務（シニア）ポジション。上場後の成長期において、中期経営計画の策定や予実分析、資本政策の立案など、ファイナンス面から経営をサポートする。将来的にはM&AやIR活動にも携わる。必須要件として簿記2級と5年以上の財務分析経験を求める。
2か月前
viviONの経営戦略を担うチームで、国内外の企業発掘から買収・出資交渉、PMI初期段階までをリードする事業投資・M&A担当を募集。経営層と連携し、数千万〜数億円規模の意思決定に関与しながら、クリエイターエコノミーに新たな価値を生む事業家集団として活動する。応募には法人営業・事業開発・コンサル・ディレクションのいずれかで3年以上の実務経験が必要。
2か月前
経理担当（スタッフ～シニアスタッフ）として、上場企業の経理業務全般から連結決算、開示資料作成、監査法人対応までを担当します。CAOの右腕として経営に近い立場で、AI・テクノロジーを活用した業務高度化にも携わります。必須条件は上場企業での経理経験、非上場企業での経理経験3年以上、または公認会計士・税理士・USCPAの有資格者のいずれかです。
2か月前
通信エネルギーセクターの成長戦略を描き実行をリードする立ち上げメンバーを募集。新規事業開発、M&A・投資、経営管理の3領域を横断的または専門的に担当する。経営層直下の新設組織で、大きな裁量を持ってプロジェクトを推進する。
2か月前
USEN＆U-NEXT GROUP全体の経営管理・経営企画業務を担い、チームマネジメントにも携わるマネージャー候補の募集です。年次予算策定や月次予実管理、取締役会事務局運営、M&A支援などを担当します。経営層と日常的に議論し、グループ全体の意思決定に直結する業務に携わることができます。
2か月前
オープングループ株式会社の経営企画部門にて、M&A推進担当としてグループ拡大を支えるポジションです。上場企業の経営企画業務を少人数で担い、案件ソーシングからPMIまで一貫して携わります。必須要件は法人営業または金融関連の経験2年以上、または財務理解がある方です。
2か月前
経営企画室直下のM&A専任チームで、戦略立案から実行・PMIまで一貫して担当する責任者ポジション。今後3年間で累計30件・70億円規模のM&Aを目指し、ソーシングからクロージングまでの内製化を推進する。将来的にはチームマネジメントや戦略投資責任者へのキャリアアップが期待される。
2か月前
2か月前
コロプラグループの持続的な成長に向け、ポートフォリオ経営と中長期戦略の設計・実行を担う経営企画担当を募集します。経営企画部の中核メンバーとして、部長・経営陣と一体となり、構想から実行・運用までを一貫してリードいただくポジションです。
2か月前
株式会社ウィルズの経営企画ポジション。CFO直下の経営企画室で、中長期経営戦略の策定、財務戦略・資本政策、M&A等のコーポレートアクション、投資家向け資料作成などを担当する。IR×IT領域で10期連続増収の上場企業で、2030年のプライム市場変更を目指す成長フェーズにおける募集。
2か月前
CFO直下で戦略コンサルティング、M&A・PMI、財務戦略・経営管理の3軸を担当する経営参謀ポジション。物流業界向けクラウドERPを提供する成長企業で、CFOの右腕として非連続な事業成長を牽引する。戦略コンサルや経営企画での実務経験が必須。年収600万〜1000万円。フレックスタイム制・ハイブリッド勤務可。正社員。東京都新宿区勤務。
502件中 421〜450件を表示
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