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ホールディングス経営企画部門 │ M&A推進担当│【リーダー】
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- ・完全週休2日制(土日祝)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
さらなるグループ拡大に向け、経営企画部業務に一貫して携わるポジションです。経営企画部長のサポート、社内会議体への説明やフォロー、各種数値分析・マーケット調査を担当します。中長期的には案件ソーシングから案件推進、PMIまでを担います。対象には案件の法的スキーム検討、バリュエーション、デューデリジェンス、クロージングが含まれます。
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応募資格
必須
以下のいずれか
- 2年以上の法人営業経験者もしくは金融関連経験者
- PL,BS,予算周りなどの基本的なキャッシュフローを理解している方
求める人物像
- 下記5点の弊社企業文化に共感いただける方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- M&A担当
- 雇用形態
- 正社員・契約期間の定め:なし・試用期間:あり(原則3ヶ月)
- 役職
- リーダー
- 給与
- 501〜640万円/年
- 給与の詳細
- 年収 501万円〜640万円 月給:380,000〜480,000 ‐基本給:221,000〜275,000 ‐業務手当:99,000〜125,000 ‐役職手当:0〜0 ‐住宅手当(一律支給):30,000〜50,000 ‐ワークスタイル手当(一律支給、固定通勤費等):30,000〜30,000 *業務手当は月45時間相当の固定残業代、超過分は別途支給 *年収に成績賞与標準額(2回/年)を含む
- 手当
- 住宅手当30,000〜50,000ワークスタイル手当30,000〜30,000育児手当月3万
- 勤務地
- 105-0003 東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
- 働き方
- リモート割合:40% ※リモート割合は目安上限であり個別相談
- 勤務時間
- 9:00〜18:00(休憩60分) ※チームにより、早出・遅出・中抜け等をフレキシブルに認めている場合あり
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土日祝)・夏季休暇3日(7月〜9月の間で任意取得)・年末年始休暇(12/29〜1/3)・有給休暇(入社日5日付与、勤務半年経過後5日付与)・創立記念日休暇(年1日)・慶弔休暇、特別休暇、産休・育休 等
- 福利厚生
- ・育児手当(小学校始期までの子一人につき月3万)・結婚・出産祝い金・慶弔見舞金・関東ITソフトフェア健康保険組合(付加給付、保養所・スポーツ施設利用など)・人間ドック費用補助・婦人科健診費用補助・インフルエンザ予防接種費用補助・借り上げ社宅制度・プロジェクト書籍購入制度・オンライン研修制度 等
- 社会保険
- ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 受動喫煙対策
- あり;オフィスビル内に喫煙専用スペース設置 ※喫煙可能区域での業務なし
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般
- 経験年数
- 2年以上
- 選考の流れ
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※状況に応じて変更となる場合がございます
- 掲載日
- 2026/06/30 15:11(110日前)
- 最終確認
- 2026/10/17 14:17(1日前)
仕事内容
募集背景
- 2018年の上場から事業規模の拡大を続ける当社グループの次の未来を共創するパートナーをM&A、資本業務提携で拡大するべく、買収案件のソーシングや個別案件の検討を積極展開しています。
業務概要
- 今回、さらなるグループ拡大のため、経営企画部業務に一貫して携わっていただける方を募集します。
ポジションの魅力
- 上場企業における経営企画全般業務を少人数で責任を持って実行できるため、比較的短期間で経験やスキルの積み上げが可能
- 事業部メンバーとの協働を通じて業務効率化、マーケティング等幅広い領域での視野、経験、知識を広げる機会の創出
- 当社製品をはじめとしたITツールの活用によりDX化を積極的に推進しており、従来のやり方にとらわれることなくより効果的・効率的な業務プロセスの推進に取り組む意欲のある方には魅力的
身に付く・期待する、知識・スキル・能力
- グループ全体の戦略・財務状況を俯瞰し、M&Aや資本政策に反映できる経営分析力
- ソーシングから案件検討・投資判断支援までを主導し、意思決定を前進させるプロジェクト推進力
- 事業部門・経営陣・外部アドバイザーを横断的に巻き込み、合意形成を図れるリーダーシップと調整力
(短期)
- 経営企画部長のサポート
- 部長と伴走しながら業務を習得していただく
- 取締役会他社内会議体への説明やフォロー
- 資料作成等
- 各種数値分析、マーケット調査
(中長期)
- 案件ソーシング
- 仲介会社とのコミュニケーション
- 案件を推進するための一連の業務
- 案件の法的スキーム検討
- バリュエーション
- デューデリジェンス
- クロージング
- 案件のPMI
- 事業部との協働
- ※本求人は、オープングループ株式会社での採用となります。
- ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
この求人は、オープングループ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- M&A戦略/ソーシングリード
- M&Aアドバイザリー(フィナンシャル・アドバイザー)
- M&Aの戦略策定・実行・PMI担当
- 海外事業統括本部準備室/海外事業関連職
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応募はオープングループ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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