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DAP_エンジニアリングマネージャー候補(DAP Lab配属)
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- ・完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
生成AIを活用するプロダクトの研究開発を推進するDAP Labで、エンジニアリングマネージャーとしてチーム運営基盤づくりやメンバー育成、組織拡張を担います。エンジニアが主体的に課題設定・実装・改善を進められる環境設計に加え、安定運用のための仕組みづくりやチーム文化の醸成を行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 「軽量なチーム x 不確実性 x エンプラ品質」を同時に回した経験か、エンジニアリングをもって要件の不確実性と向き合う経験
- 少数精鋭のチームをスケールさせるマネジメント
- エンジニアリングに必要な知識に明るく、技術的な深掘りの可否を見抜ける
- 採用〜育成〜評価の運用 - 期待値・評価軸・成長計画を明文化して運用できる
歓迎
- AIアプリケーションの運用・改善経験
- バックエンドの性能チューニング/アーキテクチャ設計の勘所を抑えている
- セキュリティやマルチテナント設計経験
使用ツール
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- エンジニアリングマネージャー
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)あり(3ヶ月)
- 役職
- エンジニアリングマネージャー候補
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給
- 手当
- 通勤交通費リモートワーク手当5,000円/月予防接種費用負担
- 勤務地
- 〒104-0061 東京都 中央区 銀座 8-17-1 PMO銀座II 5F・8F(総合受付 5F)
- 転勤
- 会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります
- 働き方
- リモートの環境下で就業可能(国内に限る)‐ 週1ペースでの出社を想定しています- 希望者は全日出社可(Biz/Corpチームは週2回程度出社しています)
- 勤務時間
- 10:00~19:00・フレックスタイム制、コアタイム 10:00〜17:00・固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給
- 休日・休暇
- ・完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始・入社日に有給休暇付与(初年度10日)・慶弔休暇・産育休、介護休暇制度完備(男性育休取得実績あり)■ワクチン接種後特別休暇
- 福利厚生
- 業務PCや周辺機器を自身で選択可能(上限額あり)モニター購入支援(上限額あり)書籍購入制度(上限額なし)備品購入制度SaaS系ツールの積極的な利用セミナー/勉強会の参加費負担(国内セミナー全額負担、国外セミナーは全社プレゼンのうえ全額負担)年一回健康診断(3万円(税込)までオプション追加可能)週1回のフリーランチ(上限額あり)ワイドモニター設置オフィス利用を前提としたヘッドセット支給水(ウォーターサーバー)/コーヒー等のドリンク(ホット/アイス)飲み放題
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 喫煙所あり(屋外/電子タバコのみ)
- 業務の変更の範囲
- 会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります
- 掲載日
- 2026/07/05 01:09(131日前)
- 最終確認
- 2026/11/13 02:11(今日)
仕事内容
募集背景
- 「テックタッチ」は、Webシステムに対してノーコードで操作ガイドを提供できるDXプラットフォームとして、エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や自治体など、幅広く導入されています。
- 私たちが掲げる「すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に」という思いを実現するため、生成AIを活用してプロダクトを強化し、より多くの人が直感的にシステムを使える未来を目指すべく、研究開発を推進する「DAP Lab」を立ち上げました。
- DAP Labでは、これまで人手やノウハウに依存していた部分をAIで補完・強化し、誰もが直感的かつスムーズにシステムを使える未来を目指しています。この取り組みを通じてDXの推進をさらに後押しし、より多くの人がシステムを活用できる環境を構築したいと考えています。
- 一方で、当社が向き合うのはエンタープライズ企業を中心とした顧客であり、プロダクトには高い安定性、セキュリティ、性能、説明可能性が求められます。こうした環境では、単に開発を前に進めるだけでは不十分です。曖昧な課題を扱いながらも、チームの意思決定を速く・透明にし、品質とスピードを両立させるマネジメントが不可欠になります。
- 少数精鋭チームの成果を再現性高くスケールさせることが期待されています。特にこのポジションで重要なのは、「AIの不確実性」と「エンタープライズ品質」という一見相反する要件を、個人の頑張りではなく仕組みで両立させることで、スピードを落とさずに組織を強くしていける方を求めています。
主な業務内容
- 曖昧さや不確実性の高い開発テーマに対して、意思決定の質と速度を両立するためのチーム運営基盤づくり
- エンジニアが主体的に課題設定・実装・改善を進められる環境設計とマネジメント
- 採用要件定義、選考設計、面接、オンボーディング設計を通じた組織拡張の推進
- 期待値設計、評価、1on1、成長計画策定などを通じたメンバー育成とパフォーマンスマネジメント
- 障害対応、オンコール、再発防止、監視運用など、安定運用のための仕組みづくり
- チーム文化の醸成と、透明性・自律性・学習速度の高い組織づくり
ポジションの魅力
- AIプロダクト開発における、難しいマネジメント課題に正面から向き合える
- このポジションは、完成された要件を効率よく捌くものではありません。AI活用によって体験を再設計するという不確実性の高いテーマに対し、探索と品質、速度と統制、自律と再現性をどう両立するかを、開発運営の設計によって解く役割です。決して容易ではありませんが、事業と開発の推進力そのものを作る経験が得られます。
- 少数精鋭の DAP Lab チームを、仕組みでスケールさせる中核を担える
- チームは自ら課題を定義し仮説検証から実装・運用までを担います。だからこそ高い自律性を損なわずに成果の総量を増やすことが必要です。優秀な個人に依存した運営ではなく、採用・育成・評価・運営の一貫性によってチームを強くしていく手応えの大きいポジションです。
- エンタープライズ品質を前提に、AI活用の現実解を作れる
- 精度・レイテンシ・コスト・安全性のトレードオフを現実的に扱いながら、実験で終わらないAI機能開発の運営をおこないます。エンタープライズSaaSの厳しい要求水準の中でAIを本番運用に乗せる経験は、今後のキャリア市場でも希少性が高いはずです。
使用技術
- 開発言語: Python, Go, TypeScript
- クラウド: AWS / Google Cloud
- コンテナ: Docker / ECS Fargate
- Data Warehouse: Snowflake
- オーケストレーションツール:Dagster Cloud
- データベース: MySQL / PostgreSQL
- 構成管理: AWS CDK / Terraform
- CI / CD: GitHub Action
- 監視: DataDog
- コーディングエージェント: ClaudeCode / Cursor / Github Copilot
この求人は、テックタッチ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- エンジニアマネージャー
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