VC業務/未来創生ファンドの投資担当

応募資格

募集要項最終確認 11/12

職種

ファンドマネージャー

雇用形態

正社員定年60歳 再雇用制度有（65歳上限） 試用期間3か月（処遇変更なし）

給与

応相談

給与の詳細

応相談 給与改定（年1回：4月） 賞与支給（年1回：6月）

勤務地

108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6階

働き方

毎日出社（在宅勤務は原則不可）毎日出社（在宅勤務は原則不可）

勤務時間

8:30～17:30 休憩1時間

休日・休暇

土、日、祝、年末年始（12月31日～1月3日）初年度3～14日（入社日付与）、最大21日/年リフレッシュ休暇：入社6か月経過後に付与、連続5営業日傷病休暇：自身の体調不良等のため、1年度につき10日まで子の看護等休暇：子の看護等のため、1年度につき5日まで介護休暇：家族の介護のため、1年度につき5日まで慶弔休暇：事柄によって1～5日

福利厚生

従業員持株会、自社投信積立助成、医療サポート制度、団体傷害保険、スポーツクラブ補助他持株会に拠出する金額に対して10～50％の奨励金を支給当社の投資信託を買い付けする場合、金額に応じて10～50％の助成金を支給会社・個人業績と等級に応じてポイント付与され、3年経過後にポイント数に応じてスパークス・グループ株式会社の株を現物で付与

社会保険

労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険

受動喫煙対策

室内全面禁煙

掲載日

2026/07/05 00:56（131日前）

最終確認

2026/11/12 09:25（1日前）

仕事内容