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インサイドセールスリーダー候補
給与
500〜700万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
完全週休2日
仕事内容インサイドセールス
シフトメーションは、シフト作成を自動化するSaaSを提供するスタートアップです。インサイドセールスリーダー候補として、有効商談の創出とIS業務の設計・改善を担います。法人営業経験を活かし、商談創出の仕組みづくりに挑戦できるポジションです。
具体的な業務内容
- 有効商談の創出とアプローチ：リード一覧をもとにアプローチ対象や優先順位を設計し、架電・メール・展示会後のフォローなどで商談を創出する。
- 顧客の状況や課題に応じた適切な情報提供・アポイントの打診を行う。
- 商談化後のフィールドセールスへの適切な連携、展示会での顧客対応・サービス説明を行う。
- IS業務の設計・改善：有効商談数を中心としたKPI分析、アプローチ手法ごとの成果検証、業務フロー整備、トーク・メール文面・運用ルールの改善を行う。
- AIやツールを活用した業務効率化・生産性向上に取り組む。
- チームリード（ジュニアメンバーへの業務配分・ディレクション）、チーム全体の活動量・成果のモニタリング、改善施策の立案・実行、ISチーム拡大に向けた仕組みづくりを行う。
このポジションの魅力
- 商談創出の仕組みづくりに挑戦できる：PMF達成済みプロダクトを持ちながら市場開拓を進めるフェーズで、接点の持ち方を自ら考え商談創出の仕組みをつくれる。
- 法人営業経験を活かしてISのリーダーへステップアップできる：インサイドセールス経験よりも法人営業としての顧客理解を重視し、商談創出の起点を担うリーダーとして貢献できる。
- 数字を見ながら改善を回す経験を積める：有効商談数を中心に活動量・接続率・商談化率などを分析し、チームの動き方を改善していく。
配属部署
- 事業推進部に所属し、フィールドセールス、カスタマーサクセス、マーケティングと連携しながら商談創出の起点を担う。
求める人物像
- アポイント数ではなく有効商談の創出にこだわれる方。
- 商談の質を理解し、フィールドセールスにとって価値ある接点をつくれる方。
- 数字をもとに課題を特定し、改善策を実行できる方。
- 決まった手順をこなすだけでなく、業務フローそのものを整備・改善できる方。
- プレイヤーとして動きながら、プロセス設計やチームリードにも挑戦したい方。
- スタートアップの変化を前向きに捉え、未整備な環境でも主体的に動ける方。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜700万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
- 職種
- インサイドセールス
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/18
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 法人営業経験3年以上
- 中堅〜大企業向けの営業経験、または複数の関係者・決裁者が関与する営業経験
- 数値目標に対して、実績を分析しながら改善を行ってきた経験
- チームメンバーへの業務依頼・進捗管理・ディレクションの経験
- 大卒以上
歓迎する経験
- インサイドセールス、SDR、BDRいずれかの経験
- 展示会・ウェビナーなどを活用した商談創出の経験
- SaaSまたは無形商材の営業経験
- ナーチャリング施策の企画・実行経験
- 新規営業の経験
- AIや営業支援ツールを活用した業務改善の経験
- 少人数チームのリーダーまたはマネージャー経験
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- オフィス内のお菓子、飲料など
- ベビーシッター利用補助制度
- 定期健康診断
- 年間休日120日以上
- 慶弔休暇
求めるスキル・経験
この求人は株式会社シフトメーションの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- コールセンターSV（インサイドセールス）
- コールセンターSV（インサイドセールス）
- リード獲得スペシャリスト（インサイドセールス／マーケティング）
- インサイドセールス企画・推進
- エンタープライズBDR（戦略的アウトバウンドで全社DXプロジェクトを創出するインサイドセールス）
- インサイドセールス
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社シフトメーションの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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