応募資格

募集要項最終確認 11/13

職種: UI/UXデザイナー
雇用形態: 雇用形態：正社員
給与: 記載なし
勤務地: 東京都港区
働き方: 記載なし
勤務時間: フレックスタイム制（コアタイムなし・フレキシブルタイムなし）
経験年数: 2年以上
選考の流れ: メルカリグループではメルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューへの共感・体現を大切にしています。メンバーが発揮する価値の総量が最大化されるような組織づくりを推進するために、候補者のみなさんの経験やスキルをより正しく理解したいと考えています。選考の流れ書類選考技術課題：エンジニアポジションではHackerRankまたはGithubでの技術課題を、エンジニア以外のポジションでは採用ポジションによります（面接タイミングと前後することがあります）面接：ポジションにより、複数回の面接をお願いしますリファレンス：オンライン回答形式のもので、最終選考の前後でお願いしますオファー：最終選考とリファレンスの内容より決定されます
掲載日: 2026/09/05 12:53（69日前）
最終確認: 2026/11/13 01:02（今日）

マーケットプレイスのデザインチームは、日本のユーザーに向けて直感的で信頼性の高い体験をエンドツーエンドで設計しています。プロダクト・エンジニアリング・リサーチの各チームと密接に連携し、新たな課題領域を探求しながら体験の方向性を定義し、マーケットプレイス全体におけるデザインの質、一貫性、イノベーションの水準を高めています。
取り組む領域の広がりとともにチームも拡大しており、デザイン組織そのものをつくっていくフェーズにあります。
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自ら手を動かす重要領域におけるエンドツーエンドのデザイン、および担当領域全体の体験品質に対する責任
マーケットプレイス全体における体験の方向性およびデザイン品質基準の策定と、デザインシステムチームとの協業によるパターンやクリティークプロセスの整備を通じた継続的な改善
曖昧なビジネス課題およびユーザー課題に対する、取り組む優先順位の判断と、チームを体験戦略へ導く方向づけ
デザイナーのアサインメントとチーム構成の設計、およびチームのパフォーマンスと健全性に対する責任
デザイナー採用とオンボーディングの設計、およびフィードバックや評価を通じたメンバーの成長支援とキャリア開発
PM、エンジニアリングマネージャー、UXリサーチャーとのパートナーシップによる、プロダクト方針の策定およびロードマップへの影響力発揮
担当範囲にとどまらない課題や機会の特定と、新たなアイデア、コンセプト、改善案の主体的な提案

この求人は、株式会社メルカリの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト