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FP&A経営管理スタッフ（Consulting） Finance & Operations
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 記載なし
- 働き方
- 週2日 出社
- 年間休日
- 記載なし
在宅勤務あり
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
コンサルティングファーム及び関連子会社の経営管理・業績管理を担当します。経営層への管理会計・財務領域のレポーティングやアドバイザリー、予実分析、予算策定支援、業績管理業務の企画・デジタル化対応などを行います。投資案件管理や全社横断プロジェクトへの参画、所属部門の運営サポートも含まれます。
応募資格
必須
- 経営企画・業績管理の経験（経験2年以上）
- 管理会計・財務会計、計数管理、KPI集計分析、業績モニタリング
- 基本的なファイナンス・スキル
- 数値感覚のある方（簿記2級相当もしくは同等の業務経験のある方）
- ビジネスレベルのMicrosoftOffice系スキル
- 経営会議向けのドキュメンテーションスキル（PowerPoint・上級）
- 業績管理ツールの開発・改修を想定した表計算・ショートカットスキル（Excel上級：lookup、Index×much、Pivot）
- ロジカルシンキング課題分析・論点整理・ファシリテーション含む（経営層に対する説明、調整を日常的に行うため）
- 英語での読み書き会話ができる方（TOEIC600点目安）
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- FP&A
- 雇用形態
- 【試用期間】6ヶ月【正職員登用】契約職員が経験年数等一定の条件を満たした場合、正職員へ登用を行う制度があります
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- （マネジャー以上）年1回（8月）（マネジャー未満）年2回（2月・8月）年1回8月 ※能力査定の上決定
- 勤務地
- 東京事務所
- 転勤
- 変更の範囲 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）で変更の可能性あり
- 働き方
- 出社頻度 2日/週※週2日のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用しております
- 勤務時間
- （マネジャー以上）勤務時間 始業9時30分 終業17時30分（休憩60分 標準労働時間7時間）ただし、労働基準法第41条で定める管理監督者として、労働時間、休憩に関する規定は適用しない（マネジャー未満）フレックスタイム制標準的な就業時間 9時30分から17時30分（標準労働時間7時間、休憩1時間）所定時間外労働有
- 休日・休暇
- 土曜日曜祝日年末年始休暇有給休暇（初年度15 日、最大25 日）慶弔休暇失効年休積立休暇
- 福利厚生
- デロイト トーマツ確定拠出年金退職金制度企業年金基金総合福祉団体定期保険定期健康診断
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める職務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）で変更の可能性あり
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 2026/07/06 11:03（85日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 16:41（4日前）
仕事内容
業務内容
コンサルティング（Consultative、コンサルテイティブ／コンサルティング）に関わる以下の経営管理ロール/業務のうち、ご志向や適性に合わせて担当頂きます
コンサルティングファーム及び関連子会社の経営管理・業績管理（計数管理業務）
経営層（経営企画、COO、CFO、事業部長等の執行役員）に対する管理会計及び財務領域のレポーティング及びアドバイザリー業務
業績データ（PL、各種KPI）の収集、予実分析、予測・シミュレーション等のAd hocな分析
プロジェクト収益管理ルールの企画・導入支援、プロジェクト収益モニタリング
パイプライン管理（営業指標管理）
業績会議体の運営支援（資料作成・ファシリテーション・報告・議事録作成）
コンサルティングファームの予算策定支援
経営管理・業績管理の業務企画及びデジタル化対応
コンサルティングファームの投資案件管理
全社横断プロジェクトへの参画や組織貢献活動・所属部門の運営サポート
出社/在宅勤務想定
出社頻度 2日/週※週2日のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用しております
担当法人
合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング（Consultative、コンサルテイティブ／コンサルティング）
英語使用場面
担当いただくポジション・ロールにより頻度や場面が異なります（ご経験、ご志向により調整可能です）
基幹システム及び会計システムはGlobal標準の仕様であり、リプレイスや改修時には英文のドキュメントの読み込みや、担当ポジションによってはGlobal担当者とコミュニケーションいただく機会があります
Global担当者に向けた業績レポートを担当するポジションにおいては、月次で直接のコミュニケーションが生じます
キャリアパス
チーム内での異動によるジョブローテーション
昇格、チームリード
適性やご志向に合わせて、Finance領域の企画部門やOperationの専門チームへの異動も検討いただけます。
アピールポイント
デロイトグループの成長を牽引するコンサルティングファーム（デロイト トーマツ コンサルティング合同会社、以下DTC）専任のFP&A担当（Financial Planning & Analysis）として、コンサルティングビジネスの経営管理に一貫して携わっていただきます。
経営企画執行役員、COO、CFO、事業部長等のマネジメント層に対して、管理会計/財務領域のレポーティング及びアドバイザリー業務を提供するポジションです。
業績の予実分析、Forecastシミュレーション等を通して経営判断に資するインサイトを提供いただく他、ビジネス経営企画や各事業部長と連携しながら、事業収益を高める経営管理体制の企画・実装を主導いただきます。
CXO（経営層）と共に経営課題を解決し、事業成長を加速させる右腕としての価値発揮を期待しています。
所属組織について
Finance＆Operations Division（財務・事業支援部門）所属、FP&A（Financial＆Planning Analysis）Group配属となります。
メンバーはコンサルティングファーム、事業会社経営企画、ITベンチャーなどの出身者から構成されています。
新入職者に対する上長との定期的な面談機会(1回/週)や、チーム内のナレッジ共有会、段階的なOJT研修等、指導・フォロー体制も整えています。
この求人はデロイト トーマツ グループ合同会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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