2か月前
経理財務マネージャー
- 年収
- 900〜1140万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
東証グロース上場企業で、グループ全体の連結決算と開示をリードする経理財務マネージャーを募集。親会社の経理財務部門のマネジメントを担い、連結決算・開示資料作成・監査法人対応などを行う。フルリモート・フルフレックス制度が定着しており、柔軟な働き方が可能。
3,511件の求人1621〜1650件を表示
2か月前
東証グロース上場企業で、グループ全体の連結決算と開示をリードする経理財務マネージャーを募集。親会社の経理財務部門のマネジメントを担い、連結決算・開示資料作成・監査法人対応などを行う。フルリモート・フルフレックス制度が定着しており、柔軟な働き方が可能。
2か月前
データインフォームドを提唱するコンサルティングとエンジニアリングの融合企業で、事業部寄りの経営企画・事業推進をプレイングマネージャーとして担う。各事業部の予算策定・予実管理・経営分析、営業企画、契約書作成、メンバーマネジメントなどを実行する。フルリモート・フルフレックス勤務で、毎月昇格のリアルタイムプロモーション制度がある。
2か月前
データインフォームドを提唱する東証グロース上場企業で、エンタープライズ企業向けデータ分析基盤構築プロジェクトのマネージャーを募集。プロジェクト全体の進捗・品質・メンバー管理を牽引し、顧客との共創を通じてビジネス変革を支援する。フルリモート・フルフレックスで自律的な働き方が可能。
2か月前
最高財務責任者(CFO)として、財務戦略の立案・実行、資金調達、投資計画、決算・監査対応、リスク管理、内部統制、予算管理などを統括するポジションです。経営陣と連携し、財務の側面から全社を支える役割を担います。必須要件として財務・経理領域の実務経験10年以上、上流工程の経験、部門マネジメント経験が求められます。
2か月前
株式会社STPRのオープンポジション(ハイレイヤー)募集。部長~本部長クラス、CXOクラス、CFOの3ポジションがあり、それぞれ年収帯と必須経験が異なる。エンタメ系企業での経験やIPO経験などが求められる。勤務地は東京都渋谷区で原則出社。フレックスタイム制を採用している。
2か月前
ビジネスディベロッパーとして、主に大企業向けに新規クライアントのプロジェクト組成や既存クライアントのビジネス成長を担う。顧客ニーズの把握から提案、実行までのプロジェクトマネジメントを行い、売上目標達成のための戦略立案や新規事業開発にも関わる。フルリモート・フルフレックス制度が整い、毎月昇格のチャンスがある評価制度を採用している。
2か月前
2か月前
Antwayは「Tsukulio ツクリオ」を主事業とするD2Cベンチャーで、海外プロダクトのフルスタックエンジニアを募集しています。まずはフルスタックエンジニアとして設計・実装に携わり、将来的にはEMとして開発組織の中核を担うことが期待されています。フレックス&リモート可のハイブリッドワークで、0→1フェーズの海外事業立ち上げに携われます。
2か月前
経営管理部の部長候補として、財務・経理を主軸に法務・情シスを含むコーポレート機能全体を統括する。IPO準備対応や監査法人・主幹事証券会社との折衝、内部統制の強化を担い、事業成長を支える管理体制の構築・運営を行う。経理・財務業務経験5年以上、会計監査対応の実務経験、5-10名程度のチームマネジメント経験が必須。想定年収800万円〜1200万円。
2か月前
地域密着型のローカル産業向けに特化した投資企業で、IPOに向けてグループ会社の法務コンプライアンス体制の構築に携わる法務コンプライアンスのマネジャー募集。内部統制・コンプライアンス体制構築、契約書審査、M&A法務支援などを担当する。必須要件は法務コンプライアンスの実務経験3年以上。年収800万円〜1,200万円。完全週休2日制で年間休日120日。フレックスタイム制を導入している。
2か月前
会計ファイナンス人材向けの教育・人材・交流サービスを展開するCPAエクセレントパートナーズで、プラットフォーム本部のプロダクトマネージャー(シニア)を募集。プロダクトロードマップ策定から要件定義、開発チームとの連携、KPI管理までを担当し、第二創業期の中核メンバーとして活躍する。
2か月前
急成長企業の中核システムの企画・開発を担うシステムアーキテクトを募集。既存・新規システムのアーキテクチャ設計や実装リード、共通プラットフォームの設計開発、品質向上、クラウドインフラ設計などを担当する。システム設計・開発経験5年以上、アーキテクチャ設計の主導経験3年以上が必須。想定年収1000万〜1500万円。
2か月前
生成AIを活用したサービス開発の技術方向性を提示し、プロジェクトチームをリードするAIソリューションアーキテクトを募集。AI活用アイデアの検証、ソリューション設計、ベンダー管理、プロダクト改善を担当する。急成長企業で新規性の高いシステム開発に携われる。正社員、想定年収800万〜1500万円。
2か月前
エレファンテック株式会社が開発するプリンタおよび関連システムのソフトウェアの企画・要件定義・実装・運用を担当するソフトウェアエンジニアを募集する求人です。年収850万円〜1,300万円、フレックスタイム制、完全週休二日制で年間休日125日。5年以上のソフトウェア開発経験とリーダー経験が必須です。
2か月前
ソフトバンクとインキュデータの2社の強みを同時に経験できる特別プロジェクト採用。インキュデータの正社員として入社後、ソフトバンクの法人事業統括AXソリューション本部へ2年間出向し、大規模DX・生成AIプロジェクトを推進する。出向後はインキュデータに帰任し、幅広いクライアントへのデータ・AIコンサルティングに従事する。
2か月前
CPAエクセレントパートナーズ株式会社の人事部で、社内研修の企画・運営から当日の登壇まで教育研修に関わる一連の業務を担当する経験者向けのポジション。急成長にともなう教育体制強化のため、内製研修の登壇と運用実務の双方を経験した人材を募集している。将来的には教育責任者候補として組織開発にも携わる。フレックスタイム制と完全週休2日制を導入し、原則出社のハイブリッド勤務。想定年収800万〜1000万円。
2か月前
インクジェット印刷装置の機械設計・開発を主担当として推進し、既存プラットフォームの高度化、顧客導入・継続運用を見据えた設計改善、複数台製造を見据えた設計改善、設計プロセス・開発体制の高度化に取り組むポジションです。材料・プロセス・装置を横断する開発経験が得られ、経験に応じてリードエンジニア候補として標準化・仕組みづくりにも関与できます。
2か月前
AIコンサルタントとして、生成AI関連プロジェクトの提案からデリバリーまでを一貫してリードし、クライアントの業務変革を支援するポジションです。ビジネスコンサルタントと連携し、ビジネス機会の発掘からAIソリューションの企画・提案、プロジェクト管理までを担当します。必須要件としてITコンサルティング経験5年以上、プロジェクトマネジメント経験3年以上が求められます。
2か月前
データマーケティングコンサルタントとして、データ分析に基づくマーケティング戦略立案からコミュニケーション施策の実行・ディレクションまでを一貫して担当し、マネージャー候補としてチームリードや後輩育成にも携わります。クライアントは国内大手企業が中心で、親会社のソフトバンクと博報堂のアセットを活用した支援が可能です。
2か月前
データエンジニア(シニア)として、CDP導入プロジェクトでデータ基盤の設計・構築をリードし、技術的なリーダーシップを発揮するポジションです。クライアントのDX推進を技術面から支援し、コンサルタントやセールスと協働しながらビジネス変革を牽引します。年収800万円〜1,000万円で、スーパーフレックス制を採用しています。
2か月前
GRC領域の専門性を活かし、クライアントのデータ活用やAI活用におけるリスク軽減と価値向上を支援するマネージャー職。プロジェクト推進・管理やソリューション提案を主導し、AIガバナンスやデータプライバシー等のテーマに取り組む。スーパーフレックス制とリモートワーク主体の自律的な働き方が可能。
2か月前
データ・AIを活用した業務変革を目指すクライアントに対して、ビジネス/データ/テクノロジーの観点から戦略及び実行計画を立て、伴走支援することでDX/AXの成功まで導くコンサルタントです。大手企業の経営層と対話しながら全社的なDX戦略を策定し、実行フェーズまで一貫して支援します。スーパーフレックスやリモート主体の働き方が可能で、大手中心の豊富な案件基盤があります。
2か月前
M&Aアドバイザーとして、株価10億円以上の大型案件を担当します。オリジェネーションからエグゼキューションまで一貫して携わり、取締役CSO直下の戦略統括本部に所属します。M&A業界経験5年以上かつ成約10件以上が必須です。
2か月前
スカイマティクスは「リモートセンシングで、新しい社会を創る」をミッションに掲げ、建設・林業・インフラ・防災等の産業の調査・点検・測量の課題を解決する企業。主力製品のドローン測量サービス「くみき」は国内シェアNo.1に成長し、現在IPOを見据えた成長フェーズにある。本ポジションはVP of Sales候補として、営業組織を個人依存から再現性のある組織へ進化させ、営業戦略の策定から実行、エンタープライズセールス組織の立ち上げ・強化、営業メンバーの育成までをリードする。経営陣と連携し、事業成長にコミットすることが期待される。
2か月前
カスタマーサクセス組織全体を統括するディレクター候補。エンタープライズからSMBまで幅広い顧客セグメントを横断し、チャーン防止・アップセル・CS組織のしくみ化を推進する。組織設計・プロセス構築・人材育成まで担うリーダーポジション。
2か月前
経営陣と伴走しつつ組織・カルチャーを構築するHRBPを募集。事業計画に基づく採用戦略、組織デザイン、組織開発、チームマネジメントを担当する。エンターテイメント特化のベンチャー企業で、拡大期の人事責任者として活躍できる。年収800〜1000万円、完全週休二日制。選考はオンライン・来社どちらも選択可能。
2か月前
IT・ハイレイヤー領域に特化した人材紹介事業部またはフリーランス支援事業部で、年収800万円以上のハイクラス層のキャリアアドバイザーを担当する。キャリア面談、戦略的な求人提案、選考対策、条件交渉など、仮説検証型のコンサルティングをリードする。フレックスタイム制(コアタイムなし)と週2回の在宅勤務制度を導入し、高い裁量権のもとで成果にこだわる環境。人材紹介事業の実務経験2年以上が必須で、IT・Web領域の経験は歓迎。年収800万円〜1,200万円、固定残業代40時間分を含む。
2か月前
デジタル変革を支援・推進し、デジタル技術を活用して顧客の経営・業務改革から現場改善までハンズオンで担当するコンサルタントを募集。お客様と「協走」することをモットーに、経営コンサルティングや新規事業開発、業務改革/DXなど幅広いプロジェクトに携わる。働き方は正社員・業務委託・副業から選択でき、報酬への高還元率と自由な働き方が特徴。
2か月前
新規事業開発×コンサルをドメインとするコンサルティング会社のオープンポジション。上場企業との取引実績があり、プロジェクト例として経営コンサルティングやDX支援などがある。働き方は正社員・業務委託・副業から選択でき、報酬還元率が高いのが特徴。
2か月前
DX戦略/ハンズオンコンサルティング責任者候補を募集。プロジェクトの創出、人材調達、デリバリー、継続獲得など一連のコンサルティング業務に従事し、高水準のサービス提供と基盤構築を担う。コンサルティング経験と組織マネジメント経験が必須。年収1,200〜2,000万円。
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